ES→SPI→一次面接→二次面接→三次面接→内定のパターンでの選考ステップが多いです。
「これまでの人生」、「実現したい想い」の質問が多いです。
テストがあった / SPI
面接は穏やかな雰囲気で、「志望動機」や「ガクチカ」についてよく聞かれます。
内定承諾した学生は、「自分のやりたいことができる環境」、「配属先が希望と合致したこと」を主な理由としています。一方内定を辞退した学生は「他社の内定先の方が志望度が高かったため」、「勤務地や配属先が希望と合わなかったため」を主な理由としています。
「自己分析と企業研究を早めに徹底すること」、「具体的なエピソードで論理的に話せるように準備すること」のような声が寄せられています。
学生の声を就職活動の参考にしましょう。
※AIを使用し、過去3年間のユーザー投稿を要約しています。実際のユーザの投稿は下記の一覧からご確認ください。
