ES→一次面接→二次面接→三次面接→内定のパターンでの選考ステップが多いです。
「志望動機」、「研究内容（卒業研究・卒論）」の質問が多いです。
テストがある場合とない場合がある / WEBテスティングサービス
面接は穏やかな雰囲気で、「志望動機」や「学生時代に力を入れたこと」についてよく聞かれます。
内定承諾した学生は、「フルフレックス制度があることによる働き方の自由度が高いこと」を主な理由としています。一方内定を辞退した学生は「第一志望の会社から内定を得たこと」を主な理由としています。
「最終面接では、これまでの面接内容を踏まえて一貫した受け答えをすること」、「選考期限に甘えず、早めに選考を受けて面接対策を進めること」のような声が寄せられています。
学生の声を就職活動の参考にしましょう。
※AIを使用し、過去3年間のユーザー投稿を要約しています。実際のユーザの投稿は下記の一覧からご確認ください。
