ES・SPI・一次面接・二次面接のパターンでの選考ステップが多いです。
「学業、ゼミ、研究室などで取り組んだ内容」、「自己PR」の質問が多いです。
テストがある場合とない場合がある / SPI
面接は穏やかな雰囲気で、「学生時代に力を入れたこと」や「志望動機」についてよく聞かれます。
内定を辞退した学生は「より志望度の高い企業から内定を得た」、「勤務地の希望と実際の配属方針が合わなかった」を主な理由としています。
「企業の主力事業を把握する」、「入社意思とキャリアプランを明確にする」のような声が寄せられています。
学生の声を就職活動の参考にしましょう。
※AIを使用し、過去3年間のユーザー投稿を要約しています。実際のユーザの投稿は下記の一覧からご確認ください。
