ES提出後、適性検査なしで一次面接・二次面接・三次面接を経て内定のパターンでの選考ステップが多いです。
「志望動機」の質問が多いです。
テストが無い、またはテストがない場合が多い
面接は普通な雰囲気で、「学生時代に力を入れたこと」や「大学・学部を選んだ理由」についてよく聞かれます。
内定を辞退した学生は「第一志望の会社から内定をいただいたため」を主な理由としています。
「日常の体験を手がかりに、自分だけの志望理由を作る」、「自分の弱みや失敗を振り返って自己分析を深める」のような声が寄せられています。
学生の声を就職活動の参考にしましょう。
※AIを使用し、過去3年間のユーザー投稿を要約しています。実際のユーザの投稿は下記の一覧からご確認ください。
