ES→一次面接のパターンでの選考ステップが多いです。
「志望動機」、「学生時代のチャレンジ経験」の質問が多いです。
テストがあった / SPI
面接は穏やかな雰囲気で、「ガクチカ（学生時代に力を入れたこと）」や「入社後にしたいこと/キャリアプラン」についてよく聞かれます。
内定を辞退した学生は「他の志望度の高い企業から内々定を頂いたため」を主な理由としています。
「企業研究を徹底することが大切です。これをすることで、入社後にやりたいことを具体的に話しやすくなります。ガクチカの深掘り対策も必要です。面接ではかなり深く聞かれるため、自己分析をしておくと安心です」のような声が寄せられています。
学生の声を就職活動の参考にしましょう。
※AIを使用し、過去3年間のユーザー投稿を要約しています。実際のユーザの投稿は下記の一覧からご確認ください。
