ES、一次面接、二次面接、三次面接、内定・内々定のパターンでの選考ステップが多いです。
「志望理由」、「学生時代に挑戦したこと」の質問が多いです。
テストがある場合とない場合がある / 玉手箱
面接は穏やかな雰囲気で、「志望動機」や「学生時代に力を入れたこと」についてよく聞かれます。
内定を辞退した学生は「第一志望の会社から内定をいただいたため」、「他に内定を頂いた企業に縁を感じたから」を主な理由としています。
「自分の経験を振り返ってガクチカや強みを書き出す」、「質問を落ち着いて聞いて、聞かれていることにしっかり返答する」のような声が寄せられています。
学生の声を就職活動の参考にしましょう。
※AIを使用し、過去3年間のユーザー投稿を要約しています。実際のユーザの投稿は下記の一覧からご確認ください。
