ES→テスト→一次選考→二次選考→内定・内々定のパターンでの選考ステップが多いです。
「就職活動の軸と楽天銀行を志望した理由」、「入社後にやってみたい仕事」の質問が多いです。
テストがある場合とない場合がある / 玉手箱
面接は穏やかな雰囲気で、「学生時代に力を入れたこと」や「志望動機」についてよく聞かれます。
内定を辞退した学生は「給与や福利厚生の面が気掛かりだったため」、「第1志望の企業に受かったため」を主な理由としています。
「なぜ楽天銀行でなくてはならないかを明確に言語化すること」、「簡潔に分かりやすく伝えること」のような声が寄せられています。
学生の声を就職活動の参考にしましょう。
※AIを使用し、過去3年間のユーザー投稿を要約しています。実際のユーザの投稿は下記の一覧からご確認ください。
