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面接内容も次、次、次とテンポが早すぎる。
ああいう方が新卒担当だと、あの会社一生優秀な新卒入ってこないのでは??普通に考えて選考辞退するわな
人事の好みで選んでるのではという印象
まさにそうでした、、、
担当して下さった方の印象があまりよくないです、、、
差し支えなければ教えていただきたいです。
今日開ける予定なのですが差し支えなければどんな事聞かれたか教えて頂きたいです。
なにか心構えというか押さえておいた方がいいポイントがあれば教えていただきたいです!
これから受ける方→ホント?
押していただけると有り難いです。
選考受けた方で何かアドバイスや嫌だったこと等なんでもいいので教えてくださると嬉しいです。
私も選考選考辞退しました。
説明会も担当していた女性人事が、面接になったとたん冷たい雰囲気になった。説明会ではニコニコして話しやすい雰囲気かと思ったが、すごく感じが悪くなっていた。仕事で切羽詰まった時などもそういう雰囲気になるのかと思うと合わないと感じた。
そしたら案の定同じような印象を持った人がいて、無駄な時間をさかずに済んで良かったと確信した。
人事の態度が悪く、一緒に働きたくはないと思った
それとタメ口やあだ名の制度が自分には合わないと思った
あまり評判よくないのですか?(°_°)
受けましたが落ちました…(面接で)
もちろん落選理由は教えてもらえませんでしたが、選考基準として「正確な受け答えをできる」かつ「スピーディにハッキリと話すことが自然とできる」という有力情報をゲットしました!
書類は医療業界に興味を持った理由をきちんと書けば通る確率高いけど…面接はいかにテキパキと行動してきちんとコミュニケーションできるか…を重要視しているから、ゆっくり丁寧に仕事したい人は向いていないかもしれない……
ここって本当にタメ口で話すんですか?
フラットな感じで話すだけで、実際は敬語だと思っていました。
説明会の段階で、「人事の好みなのかな?」って感じの明るめの学生にばかり話を振っていたイメージです。
社員全員ニックネーム性もタメ口も、個人的には好きではないので選考辞退します。
面接や社内の雰囲気はどうでしたか?
受けました~
受けるか迷ってます!