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- ここに掲載しているデータは、「こうすれば必ずうまくいく」という類のものではありません。採用過程は人によって異なりますし、方針の変更や採用担当者が変わることで前年と大幅に変更される場合もありえます。
- また、言うまでもないことですが、採用過程に対する感じ方は主観的なものに過ぎません。他人が誉めているからといってかならずしもあなたにとって望ましい企業とは言い切れませんし、ここで評価の高くない企業であっても素晴らしい企業はあるはずです。
- 掲載された内容の真偽、評価の信頼性について当サイトは保証しかねます。あくまでも「一つの結果」として参考程度にとどめてください。
それはなぜですか??
もしよかったら理由を聞かせてもらってもよいでしょうか?
対応も微妙だったのでどうなのかと^^;
志望動機もなかなか微妙になってしまいました。
いろいろな事が考えられますが、こちら側にはわからない事なので割り切って次を目指しましょう。
もしも最近の事ならば、電話をしてみては?
ありがとうございます!18日なんですね、
加えて、内定頂きました。
仕事内容や寮、異動について、まだまだ不明な部分も多いので、内部の方のお話も聞きたいです><
ちょっと緊張しますね。どれくらいの人数がいるんだろう…
ちなみに私もメールの返事もらってません。きっと大丈夫ですよ♪
食事会はメールで10月18日となっていました。
また参加される方に質問なのですが、出欠確認のメールを出されたと思いますが、返事などは頂きましたか?
自分は返事を頂いていないので少し不安になっています。
食事会いつあるんですか~??
内定式って10/1じゃないんですか?
参加しますよ~^^
初めての顔合わせなので緊張しますね…
職業安定所関連の方があそこはやめたほうがいい
って応募を止められました
具値的に聞くと
言葉を濁して「社長夫妻の評判がちょっと・・」って言われました
業績はいいらしいのですがどうやら閉鎖的な感じで社長夫妻のご機嫌次第でいろんなことが決まっていくような感じのいいかたでした
ベンチャー関連の企業にはありがちなことなので
ワンマンが悪いとは言えないのですが
もし入社後・・社長夫妻のお気に召さなければそのあとが不安ですよね
一生に一度の新卒カードを切るには一か八かの危険カードのような気がしたので私は応募をやめました
私もあんまり情報がないまま蹴ってしまったのでよく分かりません…けどココしか内定貰ってない友達がかなり調べたらしく、その人が言うには昇級のチャンスすらなかなかないらしいです。
おそらくですけど、出来る人だけが生き残れる企業なんじゃないですかね。
成績悪い人は一ヶ月ごとにクビにされるって書かれた掲示板もありましたし…
ご返答ありがとうございます。
年俸制なのでボーナスがないのは一般的だと思いますが、その年俸がどの位なのかは気になりますよね。
大分では成長している優良企業と聞いていたのですが、そうでもないかんじですか?あまり情報を持っていないのでイメージがわきません…。
どこで聞いたんですか?
私はボーナスがないってのがもう辛いと思います。
それに何度も何度も採用試験やってますよね。私は一回目の時に受けたんですけど。この時期になってもまだ何回も採用試験行ってるような企業が優良だとはとても思えないです…ってのが私の考え。
ありがとうございます。外国の首都が出るんですか?
勉強しますwww
私の時は漢字の読みと県庁所在地、外国の首都、あとは小学校レベルの算数でした。
返信ありがとうございます。
自信を持って挑みたいと思います。
7月7日に受ける予定です
全部たいしたことないです。
仮にあまりできなくてもよっぽどじゃないと落ちないでしょう。
そうなんですね!安心しました。ありがとうございます。ホームページをしっかり見てみます。
筆記を通って、もうすぐ一次面接です。
質問なのですが、面接はどのうような空気でしたか?
オーリッドの採用ホームページから履歴書がダウンロードできたはず…です!
内定辞退させていただきたいと伝えると何故ですかと聞かれ、色々検討した結果他社を選択することにしましたと伝えるとそれはどういう会社ですかと聞かれ、それについて答えると市内なのかを聞かれたので、ここでめんどくさくなってもう私が行くことにした企業名を言うと、そちらに通ったんですね分かりました。それでは。と言われすぐ切られた…みたいな感じだったと思います。
あまり覚えてないですけど…なんというか…機械的な対応をされた印象がありました。
その時の状況を教えてもらえませんか?
・相手の反応
・辞退の伝え方
など
あ、私はもう結構前に内定辞退の電話しました。
無いですねー
ちょっと不安ですよねー
5月14日15時46分に、ゆききさんが最初に60%と言っていますよ(゜ω゜)ノ
通過率レーダーの存在を今日知った(´・ω・`)でも数字の切りが良すぎですね(笑)
おあふさんの言う本を探してみようかな
何度もすみませんm(__)m
過去ログ見たら内定率のことをおっしゃてたのは大分人さんじゃありませんでしたよね(>_<;)
変なこと書き込みしちゃってごめんなさい!!
大分人さん、本当に本当に失礼しました<(__)>
mimiさんと同一人物なんですか?(´・ω・`)
大分人さんが最初に内定率60%と書き込みしてたのに…おかしくないですか!?
私も新卒採用の内定です。
ダイヤモンド社より発刊の「10年後の大企業」という本があるのですが、このオーリッドが紹介されていました。
大分人さんのいう通り、この会社には将来性があると思います。
先日「会社四季報 未上場版」を見ると個人的に不審に思った点があったので、現在内定を保留しています。
しかし、私は退職金を気にしているので、もしかしたら取消するかもしれませんが
ホントだ!私も今見ましたそれ!
内定率80%になってます・・・。すごいですね。
他社への内定の返事までまだ少し時間があるため、悩んでいる部分もありまして・・・。成長率はすごいので何年後かにかなり大手になっている可能性もありますし。ここに決めるかどうかは賭けかもしれません。
おあふさんは内定を貰っている方ですか?先輩社員ですか?
おあふさん自信がどういう印象持っているか知りたいです。お願いします。
ここの通過率レーダーにあります。おそらくそれ以上と思うのですが・・・
OBがいらっしゃって聞けるのはいいですね。
下の方で蹴ることにしたとあるが、蹴ることにしたのなら、もう特に情報は必要ないのでは?
給与に関してはベンチャー企業ですし期待すること自体が間違っていると思います
面接の時に質問したんですよ。そしたらそう言ってました。
人が足りなくて困ってるから去年は100人以上採用を考えてたのに結局50名ほどになったと。
>mimiさん
先輩社員がそう言ってるのであれば、何も問題ない企業なのかもしれません。
でもボーナスがないという企業は他に知らないので不安です・・・正直私ももっと情報が欲しいと思っているところです。
お給料に関しては初めから提示されていて、みんな承知で受験したのではないですか?内定をもらってからそれを言うのは…
あと、内定率60%は本当ですか?
マイナビ2010には採用50人とありますし新卒採用は2010年度から開始しているはずですよ
先輩社員の方がここ見て書き込んでくれませんかねー・・・
封書には返事の期限どころか返事をしろという事も書いていませんでした。
ますます怪しいです(笑)
私の大学の人は皆蹴っていましたし、私も蹴る事にしました。去年も100人以上内定出したのに入社したのは半分以下だったらしいですし。
まぁたしかに成長率はすごいと思います。
でもその成長率の裏には安月給で働いている人がたくさんいるからだと私は思ってます。
しかしゆききさんの言う通り会社が新しいため環境は整っていますね。
給料を気にせずオーリッドでやりたいことがあってそれをちゃんとやらせてくれるという保証があるのでしたら確かにピッタリかもです(ノ´∀`*)
私も今日内定頂きました。
いろいろと不安があるので就活はまだ続けるつもりです。
でも今の地点で内定を貰っているのはここしかないので、行くことになるかもしれません。
確かに内定率60%っていうのが気になるのもありますが、nanaoさんのようにデザインがやりたいなど明確にやりたいことがある方にとってはとても恵まれた環境なのではと思います。成長性もあるようですし。
まだ封書が届いてないのでわからないのですが、いつまでに内定の返事を出さないといけないのでしょうか?
正直あんまりいい会社とは思ってないです(笑)
まずボーナスがないっていうのは痛いと思います。
昇給のチャンスもなかなかないらしいですし。
いい所といえば会社が新しいから綺麗という所だけじゃないですかね。
皆さんどんな印象持ってます?
辞退された方とかいますかね?