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- ここに掲載しているデータは、「こうすれば必ずうまくいく」という類のものではありません。採用過程は人によって異なりますし、方針の変更や採用担当者が変わることで前年と大幅に変更される場合もありえます。
- また、言うまでもないことですが、採用過程に対する感じ方は主観的なものに過ぎません。他人が誉めているからといってかならずしもあなたにとって望ましい企業とは言い切れませんし、ここで評価の高くない企業であっても素晴らしい企業はあるはずです。
- 掲載された内容の真偽、評価の信頼性について当サイトは保証しかねます。あくまでも「一つの結果」として参考程度にとどめてください。
また、残業代は全て支払われますか？
社員の方やご存知の方がいれば是非お願いします。
所詮派遣会社ですからね。
社員の人生などどうでもいいんでしょう。
＞派遣がない会社なので働きやすいかなーと思っています。
？？？？？
あれっ!?二次は？と思いましたが、時間が無かったのかな？
一次の内容は法則を見つける問題の適正（65点以上）と作文で、学業の自己評価と能力主義についてどう思うかでした。あと面接は、入ってやりたいことと自己アピールができれば問題ないと思います。
それを超えていない場合でも、人物評価で優れていれば
採用し、社内で育てていくそうです。
その後、会社と業務内容の説明があり、働く決断が出来たら連絡下さいとの事でした。
会社としては内定を出した様なものでした。
他社で同じような業務の経験があったため、即戦力に近い形で、求められている仕事はこなせるという判断ができたのだと思います。しかし、他の会社との対応の違いに正直戸惑いがあります。
決断に一週間ほど時間をいただきましたので、考えてみるつもりです。
大変参考になりました。ありがとうございます！
内定頂けるよう頑張ります！
面接で聞かれたことは、
?コンピュータ関連の知識について
現在の技術力を自己判定してください。（ソフト面、ハード面）
?他人に自慢できる事を述べてください。（アルバイト、ボランティア、クラブ活動 etc.）
?今までに経験した、”他の人と違うミステリー（？）な体験”を話してください。
?あなたは運がいいと思いますか？
?現在の就職活動状況を教えて下さい。
内定が出ている企業がありますか？
弊社の志望度はどれくらいですか？
また、周りの学生の就職活動はいかがですか？
って内容です。面接前に上の内容を書かれた紙を渡されて30分質問を考える時間をもらえます。
?はおもしろエピソードでもいいみたいでした。
そんな気負いする必要はないと思います。気楽に受けてください。
ここの採用試験は
適正と作文が1次試験で
2次試験が面接ですよね？
面接の内容って突っ込んだこと聞かれたりしますか？
こんにちは、まだ通知が届いてないですが面接で採用するよと言われました。
面接の最後に言われたんですがこんな簡単に採用しちゃっていいのかな・・・。
あ、技術職です。
あと手当みたいなものはどのようなものがあるのでしょうかー。お聞かせ願います＞＜
伝わりにくくてごめんなさい。まだ今回の書き込みと思われるものがなかったので、何か情報をと思い書き込みさせていただきました。自分の理想像・将来像、適性そういったものとの照らし合わせで評価は全く違うと思います。良い悪いの評価をしているわけではないので、それはあしからず。
・他の企業の先輩の話ではやめられた方はほとんどいなかったが、ここではやめられる方も多いというお話を伺った。（「多い」というのは、何人というものではなくお話を伺った先輩の主観と思ってください。）理由については「SEそのものや、客先常駐というものへの向き不向きが大きいと思う」とのことでした。
・先輩や同期の方の常駐先を伺ったところ、名のある企業が多数であった。
情報をどう判断されるかは個人個人の問題だと思いますが、混乱させてしまい申し訳ないです。まだ伝わらない部分があるかと思いますが、これ以降の書き込みは慎ませていただきます。
どうして入社することに決めましたか？
そうなんですか！頑張りましょう
私は事務職希望なんですよぉ。
技術志望ですよ！私服ですよね？
真っ赤ちゃんは技術職志望ですか？
二次は私服で来てと言われたのですが、みなさんはどうでしたか？
内定でた方おめでとうございます。
私は、今度説明会に参加させていただくのですが、ここは説明会の日に筆記試験があるのでしょうか？(＞_＜)
はい。私は男です。だからそんな話されなかったのかなあ・・・
takkunさんは男の方ですか？
新しい部署は、前まであった一般職を新しくしたというか、一般事務の仕事を進化させたようなものだと勝手に解釈しています。
会社内で事務の仕事をするのではなく、他の契約会社などから事務の仕事などを委託されてやるのだと聞きました。
なので、その場で試験を受けていたのは女の人ばっかりでした。
しかし一般職といっても配属は営業事務や一般事務などの配属は入社してから決まるということでした。
私は新しい部署についての話はされていません。詳しく教えていただけませんか？？
面接と言う名の付くことはやったんですが、内容は会社説明会みたいな感じで、仕事内容や待遇などの話を会社側からされるだけでした。あと質疑応答など。
こちらのことは全く聞かれず、履歴書のみで決めたようです。
その日にいただいた紙に2次面接もあるようなことが書いてあったので、てっきりもう一回あるのだと思っていました。
＞さぁさんへ
そうですか。とても感じのいい会社だったのでお断りするのは非常に残念だけど、やっぱり働くなら納得したところのがいいですよね。
お互いこれからも頑張りましょう！
『面接』がなかったって訳ではないです。
筆記試験が終った人から別室で担当の人と『面接』をすることになってたんですが、私は最後まで筆記試験をやっていました。
でも残りの時間も押してるということで、面接を待ってた6人ぐらいで一緒にやりました。
『面接』なのだから自己紹介や志望動機・長所短所など、他の会社と同じようなことをすると思っていたのに、新しい部署の説明と質疑応答だけで、こちらのことは何一つ聞かれませんでした。
いくら適性検査が重要といっても、こちらのことを履歴書だけで決めてしまうのもどうかと思う。
派遣だから人物じゃ重要じゃないって考えてしまいます。
お久しぶりです。私も大学の就職課に相談したところ、会社名を言っただけで「女の子なら派遣やるんでしょ？」と言われました。。。どうして知っていたのでしょう？そして案の定、辞めたほうがいいのではないかと言われました。
就職課で言われたことを参考に色々考えましたが、やっぱりお受けするわけにはいかないかなと思いました。私もここ以外は内定をいただいていません。これから不安ですしどうなるかわかりませんが、がんばりましょう！！
ここの試験過程では面接あるはずなのに、なんでふーこさんは内定もらったんでしょう？筆記試験の時に何か言われませんでしたか？？
新しい部署ということ、面接がなかったということ、派遣ではないといっているけど派遣のような仕事であること、勤務地などなど
自分が不安に思っていることを聞いてみて、それで納得できないのであれば辞退した方が言いといわれました。
確かに人事の方は親切でとてもいい印象を受けたのですが、適正試験だけで決まったというのが心配です。
ですが、自分は断っても他で内定貰っていないので今後も頑張らなきゃいけないから、悩みは2倍です。
はい。私は他にも頂いている会社があるのでそっちに行きます。でも決して悪い会社ではないらしいので、僕の友達も結構受けてます。かなり内定頂きやすいので・・・
お返事ありがとうございます。たしかに人事の方は、丁寧だと感じました。
でも内定受けないってことは他にいいところ見つかったのでしょうか？
人事の方はすごくやさしいですよ。学校の就職センターの人に聞いても悪い会社じゃないって言ってましたし。うちの大学からは、ほぼ毎年こちらで内定貰っていますからけっこう詳しいみたいです。でも僕自体どんなことやっているかはあまりよく分からないです。
ここは、どんな会社なの！？面接しないで、連絡くるなんて。人事が甘すぎってことですか？
面接してないのに内定もらったんですか！！？？僕は4月の頭に内定もらったんですが、たぶんお断りします。てか面接なしで内定だすなんて・・・
私も内定通知書来ましたよ！！
これじゃまるで派遣の登録とかわらないと思いませんか？
全く嬉しくないやーい↓
しかも、承諾書付き（結構強制的なかんじ）って。。。
これは悩みますよね。。。
今日、内定通知書が届きました・・・。
ありえません。面接もしてないのに。
新しい部署で働くといっても、まるっきり派遣の仕事みたい。メインの職場は仕事の委託請けた先ってことですよね！？
次の面接で色々聞きたいことあったのに、内定通知書が来てしまうなんて・・・。
職場とか聞きたかったのに、どうしたらいいんでしょう。
初級シスアドとった方がいいとか、運転免許をとった方がいいとか書いてあるんですが、これも仕事先に車で行けってことですよね。
5月23日までに入社承諾書を返信してくれとのことですが、かなり悩んでます。
書き込み遅くなってしまいましたが。。。
面接というよりは面談といったかんじでしたよね。
特に聞かれることもなく、正直、私は「はい」という返事くらいしか言葉を発していませんでした。なので、結果は試験次第ということでしょうか。。。！？
ところで、私も2日に面接でしたよ（笑）
今さらながらですが、私も全く同じ状況です。
いきなり一次面接を受けて欲しいといわれ、合同説明会しか参加してないから「説明会とかないんですか？」って聞いたら、「合同説明会をその場として・・・」みたいな感じで言われました。
だいぶ前のことでどのような会社かも忘れてしまい、今日が面接なのに今志望動機に悩んでいるところです。
以前リクナビの合説で事務のお話を伺いましたが、自社説明会には都合が悪く参加できませんでした。
しかーし、5日前に電話が。。。
「新事業部を立ち上げることになりまして、そちらでの事務の面接を受けていただけませんか？」
ええええーっと思いましたが、可能性があるならと思いお受けしました。このような電話がかかってきたかたいます？事務といわれても、どんな事業部の事務かわかりませんし、正直不安です。どなたか何かしりませんか？
わっかりましたー！ありがとうございます。
とりあえず、面接という感じではなかったので普通に会話する感じでいいと思うよ。でも、羽目をはずし過ぎないように。
それと、志望度が聞かれるから必ず「第1志望」ということ。
それくらいかな。
ちなみに私は、結構弄られました。
でもよかったじゃないですか！とりあえず安心ですね。面接の時に「こうしたほうがいいよ」的なアドバイスがありましたら是非（＞＿＜）