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受かるといいですね。
ちなみに試験はいつですか?
ありがとうございます。
次回面接は、作品プレゼンのようです。がんばってきます。
次回の連絡来たのですか!!
僕は辞退してしまいました。
おそらく最終だと思いますが、設計職だと普通の面接+自分の作品をいくつかプレゼン、だと思います。
ぜひともがんばって下さい。
設計職志望ですが、どのような面接になるのでしょうか?
ご存知の方がいらっしゃれば教えてください。
ついでに月に数回は休日出勤すら義務付けられるようになった部署すらあります。
ちなみに休日出勤手当などは一円も支給されず、代休も保証されていません。完全に労働基準法違反です。
お偉いさん連中はことあるごとに「うちは天下の東証一部上場企業や」なんて寝言を言ってますが、中身は全くともなっておらず建設業界の中でも完全に底辺の会社です。
他の一流ゼネコンからは後ろ指を指されるような存在で、そんな会社に入っても普通は長続きしないどころか、転職時の職歴としても汚点以外の何物でもありません。
学生のみなさんはちゃんとOB訪問していますか?入ってからでは遅いですよ。ちゃんと調べて、社内の人に話を聞いてから選んで下さいね。
倒産したのは別の企業、高松組ですよ。
もう採用しないんですかね?
はっきりしたことはわかりませんが「経済状況や様々な要因を考慮した上で、多少遅くなります…」というメールがありました。単純に経営状況が良くないから、採用を見合わせているのではないでしょうか?
経営状況の関係ってどういうことですか?
ホントですよね。
高松の試験が終わるころには他の会社も選考終わってるでしょうし。
今年の設計はかなり厳しいですね。
私も連絡ありました。遅いですよね。。。
これで高松落ちたら後ないですからね…
今日連絡がありました。
次の選考に進むことができましたが、経営状況などの関係で5月中旬頃と言われました。
ちょっと遅すぎますよね。
私も設計志望です。自由応募ですが…
どっちにしても早く連絡ほしいですね。
採用しないとかってなったらちょっとひどいですよね。
僕設計志望で、しかも推薦出してるんですよね。。。
ichiさんはどの職種志望ですか?
噂によると、今年は採用しないとか…
とりあえず、何か連絡ほしいですね。
いい加減な会社と聞いていてもやっぱりこんなに待たされると不安ですね。
学生さんに対してだけではなく、これは入ってからも全く変わらないですから…
みなさんちゃんとOB訪問をして、会社の実態を知ってから決めないと後悔することになると思います。
高松建設単体だと経営状態はそんなに悪くないみたいですが、高松グループのJPホームとかグループ会社がだいぶ厳しい状況みたいです。
高松建設の経営状況はどうなんですかね?
ですよね!私もまだです!!
落選でも連絡するって言ってましたよね?
なんか…選考にこんな時間かかってたらちゃんと覚えて
くれてるか不安です。
不安ですよね。もう最終に進まれた方はいらっしゃるんでしょうか?
なぜこんなに選考結果に時間がかかってるんでしょう??
まだ何の連絡も来ないので不安です。
まともなゼネコンに比べると給料はともかく諸手当は異常に少ないし、残業はつかないし、完全週休2日じゃないし、有給は絶対に決裁が下りないし、会社命令100%の異動だらけだし、福利厚生はほとんどないし、中途のオッサンだらけだし…
だから離職率も半端ないです。
みんなちゃんと確認して、他と比較してから決めることをおすすめします。
さっき高松建設から4月3日まで結果を待って欲しいとの連絡がありました。
次に進めたらいいですが…
自分はこの掲示板を見て、リクナビ確認しました!駄目でした。もう就活終わりにしてたので、最近確認してなかったです。
今後筆記試験受ける人は建築士の勉強した方が良いですよ!
リクナビ確認しましたがまだ連絡来てませんでした。
今日ぐらい来ると信じてもう少し待ってみます!
私も12日に試験を受けました。
さっきリクナビを確認したら選考の結果通知来てましたよ!私はダメでしたが…;受かってるといいですね☆
結果の連絡来られた方いらっしゃいますか?
うわぁ~そうなんですかぁ;;
本当にここの掲示板見てると無理やり異動させられるとか書いてあって希望は取らないような雰囲気を感じますよね。職種別に採用されるのに異動激しいってなんかいやですよねぇ・・。
それに休日出勤あたりまえとか怖いですね。この前の面談の時に休日出勤について聞いてみたんですけど、いかなる時も週休2日って言ってたので、祝日がある週は祝日を休んで土曜に出勤みたいな形態らしく、3連休なんてありえないらしいです。
なんか変な問題があったので多分間違ってると思いますよ。共通問題のほうですけど。
設計でも異動はあるみたいですね。施工管理→設計、設計→施工管理、施工管理→営業、設計→営業など、部署間の異動が激しいみたいです。
本人の希望にもよるとは言ってましたけど、ここの書き込みを見るとどうなのかなぁって思ってしまいますよね?
問題間違ってるのなんてあったんですか!?気付かなかったです~。
そうなんですかぁ。資格、やっぱり重要なんですねぇ。厳しいですね。
私は設計志望なんですけど、設計も資格取れないと営業に異動とかあるんですかねぇ…;;
本当に筆記は難しかったですよね!なんか問題が間違ってるのもあったし。
面談は確かに良い雰囲気でした。営業への異動について尋ねたら、資格を取得できるかどうかがポイントらしいです。
何年も施工管理の資格がとれないと営業になるらしいです。
私も今日1次面談と筆記試験受けましたよ~☆
筆記が難しすぎて焦りました;;たぶんもう無理でぇす・・。
面談は優しい感じでしたよね。今日の面談の感じからはそんなに怖い印象は受けなかったけど、この掲示板の書き込みはなかなか怖いですよねぇ。。。
今日これから面接と筆記なのに、帰りたいです。
確かに会社説明会の時に施工管理から営業になって何ヵ月か会社を休んだって人からの話があったし。
今年受ける人、いませんか?心細いです。
もう面接に行った方っているんですか?どんな感じなんでしょうか?
よく知ってますね!
確かにずっと現場で働ける人は一握りです
他はどうかと言うと、辞める人・営業に回される人・関連会社に出向転籍される人など様々です
営業に回される人は割りと多いですが、関連会社への出向転籍は多くありません
営業に回された人の大半は辞めてしまいます
なぜなら、残業がつかずボーナスが歩合になり、給料が凄く減らされるからです
しかも営業に回されるのに基準はありません
ある日突然、本店長命令が下されるのです
これを拒否することはできません
なにかご存知の方いませんか??
賃貸マンション専門なのに、自社で作った物件に社員がまず住めない
自社物件なのに、何の優遇も会社の補助もない
それ以前に住宅手当がたった4000~6000しか出ないし、寮や社宅も一切ない
こういう会社はゼネコンでは相当珍しいです
公表されてませんが3年離職率は大変な数字になっているでしょう。
聞くところによると、毎年入社一年以内に20%以上が辞めるようです。
また、職種わけ(広報部・情報システム部)がなされていなく、PCが苦手な営業のじい様方が仕切っているので、頭が古く職種が多岐に亘る事もない。
営業ですか?ハロワで年中募集してるほどですので、多分面接で会話さえ成立すれば採用と思われます。
それにしてもこの会社のアナログぶりには驚かされます。設計以外はパソコンがほとんど無く、しかも少し前から共有のパソコンすら原則インターネット禁止って…ちょっとした調べものやメールすら責任者に許可を貰わなくてはならないのです。あまりにバカバカしい。
社内の連絡にもメールをほとんど使わない為、電話だけは一日中ひっきりなしに鳴るようなアナログぶりです。
しかも有給は一切取れないし、ゴールデンウィークも4日しか休みがありません。理不尽で無駄と非効率だらけの会社ですよ。
これ落ちた人居る?