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はい、います。
時事問題や英作文・和訳、フェルミ推定でした。
テストの形式はSPIでしょうか？
最終面接の際にテストも一緒に受けました！
色々書かれていますが、自分のときは常に穏やかで、むしろ学生の話を真剣に聞いてくださる方が多いと感じました。
職業柄鋭い視点からの質問が飛んでくるのは想定しておく必要があるかもしれません。が、そこに圧迫感は感じませんでした。
一意見として、これから受ける人の参考になれば幸いです。
そうですよね。個の発信力が未知数な時代において、まともな危機管理能力のある会社なら外部の人間には特に丁寧に対応するはずなんですが…こんな会社が危機管理広報でトップなの笑っちゃいます
丁寧に教えて下さってありがとうございます！
頑張って対策しようと思います！
2次面接は結構深堀されるので対策しっかりしておいたほうがいいと感じました。
↓参考までに聞かれた質問です！
・志望動機、エイレックスの志望度
・最近気になっているニュース
・いつもどこから情報を得ているか？
→何新聞か、どの情報番組かまで詳しく聞かれました
・プラスの広報（コーポレート）とマイナスの広報（危機管理）の違いは何だと思うか
・なぜ、危機管理広報に興味を持ったのか
面接ファイトです～～！！
筆記試験ってどの段階で受けるんですか？？
以前私も2次面接受けました。
批判的視点から詰められますが、特に圧迫などは感じませんでした。しっかりと言葉の具体化をしていれば受け答えできると思います。
ただ、あまりにも態度が気に食わない。クライアントにもそんな接し方するのか？と不安になるレベルだったので志望度は下がりましたね。
面接官3:学生2でした。
今回って学生は何人ですか？
今まで受けてきた企業との相対的評価なので、あくまで一意見として捉えてください。
進行役の方含めて３人いらして、１人の方は前述した振舞い、もう１人の方も意図が不明瞭でその場で思いついたことを質問する感じでした。仕事ができる方々なのかもしれませんが、面接官のご経験は少ないんだと思います。他の学生も優秀そうでしたが、謎な部分を詰められて顔が引きつってました。想定外の角度から掘っても志望度が伺えるか、という試みかもしれませんが…。他には、言葉の具体化を強く求められたので準備したほうが良いかもです！
かなり少数精鋭な特徴からも、選考でお会いする社員さんは会社で顔を合わせる機会の多い方々だと思います。私はその辺を鑑みて、合わないと感じました。
お疲れ様です。自分も今度受けるのですがそんな感じ悪かったんですか…？
ここからは半分愚痴なのですが、学生が大真面目に発言する中でも、嘲笑したり頬杖をついて聞くなど、驚くほど失礼な社員がいました。名前を調べたらアカウントマネージャーの女性社員でした。こんな方がマネジメントされるのかと驚き、通過したとしても今後の選考を辞退しようと考えています。気をつけたほうがいいかもしれません。
ご丁寧にありがとうございました。
gw挟んでいたので14日ごとかでした。2次から最終は次の日に来ました
一次選考終えて、二次選考の案内が来たのは何日後くらいですか。
SPIなんですね…!!
メールには時事問題としか書かれていませんでしたが…!!
すみません！エイレックスの方からメール届きました！お騒がせいたしました。
いえいえー！
二次面接終わりました☆
遅くなりましたが、返信ありがとうございました！
10日後くらいにお電話いただきました！
面接してからどのくらいで連絡きましたか？？