選考フロー
ES
提出締切時期 | 2023年8月中旬 |
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学部時代に鉄板焼き屋でオープンキッチンのキッチンスタッフとして働いていた。初のアルバイトであったことや外国のお客様が多かったことで注文や提供がスムーズに進まず、混乱が絶えない日々が続いた。この状況を改善するために問題の可視化を図り、リストアップすることから始めた。その結果、経験が浅く一番下の立場なため、受け身になり業務を一人で抱え込んでいたことが原因であると分析した。そこで自分が苦手意識を持っていた指示出しに挑戦し、手の空いているホールスタッフに声をかけ業務を分散することで問題を解決した。さらに指示出しを通じて視野を広く持つことで、お店全体の状況を把握し、お席の準備や外国のお客様への対応も含めて効率的に業務をこなせるようになった。主体性を発揮しチームとして協力することの重要性を学んだ。問題解決のため自分を客観的に見つめ、苦手なことにも果敢に挑戦し、ひたむきに成長する姿勢を持っている。
貴社の卓越した技術力と経験豊かな社員に関わることで、貴社での活躍イメージを明確にしたい。私は環境分析化学の研究室に属している。その中で特に貴社の太陽光エネルギー事業に魅力を感じ、電池から発電システムまでの総合的な技術力に惹かれた。本インターンシップを通じて、最新の太陽電池技術や効率向上のための革新的な手法、そして社会で通用する考え方を学び、貴社で社会貢献に寄与できる人材を目指す機会としたい。
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選考を振り返って
思考力
開催時期 | 2023年9月中旬 |
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開催期間 | 1日間 |
開催エリア | オンライン |
開催場所 | オンライン |
職種 | 技術職 |
プログラムの内容 | レクチャー中心,グループワークあり,プレゼンあり,フィードバックあり |
このインターンで学べた業務内容 | 経営企画 |
インターンシップの内容
課題に対して原因特定や解決案をグループで考えるもの
初めに京セラの成り立ちなどから説明があり、その後グループに分かれてタスクを行うという流れであった。会社の現状から課題の原因等を洗い出し解決案を考えるものであった。
企業理解は大幅に深まったが、魅力的であるとは特に感じなかったため。
みんなで意見を出し合い話し合いができたため。
京セラという名前は知っていたがあまり理解はない状態で参加していたため、京セラの強みなどを知ることができた。京セラの実際の商品も紹介していただいたりと楽しく企業、業界研究することができた。しかし、具体的な業務内容については詳しく知ることはできなかった。
特段選考も厳しいものでないためとりあえず興味があれば参加してみると、企業や業界についての理解を深めることができるため良いと思う。オンライン開催でかつ半日で終わり、選考や評価といったことも特になかったため気軽に参加できる。
会員登録すると掲示板も見放題!
京セラには15289件の掲示板書き込みのほか697件の選考・面接体験記、
488件の内定者の志望動機、170件のエントリーシートがあります。
その他にみん就に集まった約2万9000件の企業掲示板や就活生による面接、WEBテスト、リアルタイムの内定情報を
ご覧いただけます。内定者の志望動機、ESを参考に就活に挑もう。※パクり厳禁!