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土曜日に説明会に参加して2日後の月曜日に仕事大解剖って言われました…
急でびっくりしたけど、自分ひとりのために忙しいだろう年末に3人くらいの先輩社員が登場して、話が聞けて良い印象でした。主観だけど、みんないい人？というか面白そうな人たちでした。
先輩社員の話を聞いた感じだと、たしかにインターン・新卒にもがっつり仕事を任せるみたいでした。残業も結構あるみたいだけど、コンサルって職種がもともとハードなもんだよ。どこのコンサル会社でもそう。
その先輩社員は3年目の人だったけど、3年目で自分と同い年に見えないほど、しっかりしていたので、成長できる環境にはあるんだと思います。
自分は1月からインターンに参加してみようと思ってますよ～
しかし連絡が遅かったり急だったり聞かされてないことを言われたりと、新卒研修に力を入れてると説明会で言ってるわりに新卒に対する扱いがないがしろ過ぎます。
また激務の連続らしく仕事に良いイメージを持ってる社員さんが少なそうでした…。
また、連絡が遅れることが多く、社会人として不安のある方たちばかりでした。
選考フローも説明されませんし、聞いても実際とは違う内容でした。
この会社は自分たちの都合ばかり考えているように思えます…。
はっきり言って人には薦められません。
言葉が荒いようですが、被害を食い止めるために提言させていただきました。
私としては社長と近い、しっかり育ててくれそうだから、と思い第一志望です。
ただ、一つ問題なのが連絡があまりにも急すぎること。
仕事大解剖？をするから2～3日後に連絡すると言っていて、2日後にきたのですが、明日の説明会にこれるか、といわれました。結局あらゆる予定を変更して参加することに。
書き込みを見ていると内定！という感じではないのですね。
ただ、情報が少し古いものが多いので改善されていることを期待します。
良くも悪くもベンチャーな雰囲気だった。
社内行事も頻繁に行われている様子。
びしびし鍛えて一人前の社会人に叩きあげる様子がうかがえたので、社風が合う人には良い企業なのではないだろうか。
ただ、社長の考えに同調できない場合には厳しいだろう。
課題レポートはメールで返信
面接が先になってしもた
場所とか聞かされてないんだけどこれはどうしたら・・・
また当社で一緒に仕事をしたいと思っていただければ、
よろしければ声を掛けてさせていただきたいと思います。
○○様の今後の益々のご活躍をお祈り申し上げます
2か月以上経ってからこのメール来た
3倍4倍になったってこの会社から声なんか掛けるわけないじゃん・・・適当なこと言わんでくれ
ちなみに選考過程は、掲載されている過程とは全く違っているので気を付けてください
これから仕事大解剖に挑むものです。
私の中で選考フローが未だにはっきしていないのですが、
ふじもん☆さんは、いつ、どの段階で内定いただきましたか??
私も連絡きませんでしたー。
なんか人事コンサルとかいう割に対応がずさんですよね。
こんな初歩的なこともできなくて企業のコンサルなんてできるんですかね。
次いきましょ、時間がもったいない。
私のときは、殆どマイナビで書かれていた通り
会社説明会
↓
課題レポート
↓
『仕事大解剖!!』
↓
藤田代表との『飲みニケーション』
でした。
しかし飲みニケーションが終わった後
合否やインターンシップについてはどれくらいで連絡があるのかを聞いたところ
「そのうち採用担当から連絡するから」という返事のみで、それから2週間以上過ぎましたが結局連絡はありません。
落とした人には連絡しないという話も聞いていませんし、正直この対応にはがっかりです。
もしくらいふさんがここを受けられるようでしたら、合否の連絡についてはしっかり確認された方が良いと思います。
お返事が遅くなってしまい申し訳ありませんでした。
インターンやITリテラシー研修も選考だと思います。今のこの時期にかなりの時間を割くことになり厳しいとは思いますが、参加するということ自体にやる気や熱意・本気度のようなものをみている気がします。
しっかりとやり切れば採用につながると思いますので、おそらく、貪欲に、この会社が第一志望で他は受けないという姿勢を示すことが必要です。
ちりさんも仰るように、この時期の選考フローにしてはかなり拘束されているように感じると思います。なにがなんでもという方にはそのがむしゃらさが評価される会社なのかなという印象です。
kさんではないですが。。。
インターン・ITリテラシー研修も
ナビでは表ざたになってませんが、選考です！！
（…というか、それ以前の選考は、直感みたいなもので、
大して見てないような？＞＜。）
この会社を普通の会社と同じように考えちゃダメですよ。
そう、社員の方自身（M↓さん）も電話でおっしゃっていました。
インターンやITリテラシー研修といったことまでやれる、
忍耐力を持った、
人生行き場を失くしてガムシャラになるしかないような、
「カメ」のような方が求められていますからね(笑)。
私は、仕事代解剖で、
去年の内定者による自己紹介PPTも見せて頂いたのですが、
「人生大逆転・再起」的なエピソードでしたし。
…さらに、驚くことに、インターン（内定）のために、
わざわざ東北とか全国各地から上京してくる人もいますからね。
3／31までやりつづければ、
入社できるんじゃないかとは思いますが、
人数次第かも？しれません。
（社長は、何人でも受け入れられる会社にしたい！と言う皮肉がなんとも。）
そもそも入社がGOALじゃないです。
…でも、バリバリコンサルやりたい！って人には、
努力をちゃんと見てもらえる、良い企業だと今でも思ってます。
ちなみに、新卒は「社労士」の資格を期待されていません。
（あればあってもいいですが。）
それ以上に、
年長者に無いITリテラシーの力を期待されているので
末端としての扱いではないと思います。
長々と失礼しましたm(_ _)m
貴重な報告ありがとうございます!
お話の中でひとつ質問があります。
インターンやITリテラシー研修は選考ステップなのでしょうか。
この時期の内定前に長期間、仕事させて拘束するのは疑問に思いまして…
・将来図のレポート
・アウトソーシングの本の感想
・仕事大解剖
・飲み会
・ITリテラシー研修(毎週土曜夕方)
・インターン
があります。
仕事は終電近くまであるそうです。残業代については触れられていませんが、恐らくありません。
若干学歴にこだわっている印象を受けます。しかしそれ以上に熱意とやる気が非常に求められていると思います。
落ちたから言うけど、選考ステップが公表されているものと
違うじゃん！
60分一発勝負じゃなかったのかよー頼むよー
笑えてくるわ
私も連絡無しです。
人事コンサル企業の新卒は稀なので縁があればと
思っていましたが残念？？？でした。
出口の見えない戦いに自分を見失わない様に
頑張りましょう。
私は結局連絡頂けませんでした。
「面接のみ」というのも事実とは違うようですし、日程や連絡の有無など、ちゃんと説明して欲しかったなと思います。
人事コンサルティング企業なのに、自社の採用活動がこれでは少し残念です。
無い内定さんはいかがでしょうか？
体力勝負の労働時間なんかは、いかにもベンチャーって
カンジ丸出しで、社労士の資格取るまでは末端の
作業者として会社に奉仕ってトコでしょうか。
会社行事も多くて四六時中職場の人間と一緒という
風潮も無理ですね。仕事が全てじゃないですから。
はなこさんはその後はどうでしょうか？
ワード1枚で将来ビジョン作って送りました。
そのあと仕事大解剖&飲み会に進みました。
その後インターン（週3拘束＋ITリテラシー研修）やるって言ったら、
3／31までの年間参加予定を○で書くよう、エクセルデータが送られてきました。
先にインターンしてた人からの情報で、
実際は朝8時から22時までインターンで働いてるって聞きました。
（インターンが実質的な選考の場でした。。。）
学生課に相談したけど、
インターンだから日給5000円でこの労働でも
合法？文句言えないんだと聞きました。
私は、結局インターンやらなかったけど、
すごく行きたかった企業でもあって・・・。
この企業のおかげ（せい）で、このあと就活ストップ。
未だに自分の理想企業像が崩れたままですよ。。。
プライベート犠牲にしてまで、成長したいのか？？
書き込みを見ると次回選考は図書感想文とのことですが……。
強制なんでしょうかね？
通りすがりにコメントさせて頂きます。
新卒と中途では選考基準も異なるので
あくまで参考としてご覧下さい。
採用ページ－先輩社員からのメッセージを見ると
新卒採用を開始した07年以降入社の方が3名ずつ位なので
離職率が若干気になります。
今年の採用が4～7との事なので。
残業については、あくまで感覚ですが早くとも
毎日21:00～22:00位までの印象を受けました。
土曜出社もありそうだし、年間休日も確認した方が
良いと思います。
社会人として成長するスピードは早いと感じました。
人それぞれ仕事に対する考えは異なります。
毎日定時で帰って、プライベートを充実したい。
毎日終電でも、自分を成長させたい。
この時期に内定が無いのであれば焦る気持ちも分かります。
ただ新卒というスペシャルカードは一生で一回しか
使えません。慎重に考えて頑張って下さい。
となると、最初は量をこなす必要性から、残業が当たり前かな、なんて思ってます。
あの雰囲気で、詳しく質問しようって思えませんでした。
結局はぐらかされそう。
私自身は、事業内容は本当に面白そうなんで、選考は進みたいなぁって感じです。
でも、狭き門ですね……。
残業を含めた具体的な労働条件が明確にされないので
それが分かれば候補の一つにします。
この時期にそんな悠長な事は言ってられませんが・・・
ホームページ見る限り面白そうなので楽しみです。
ここって選考フローには面接一本みたいなことがあるんですが、
実際は書類（図書感想文？）で落とされたりするんですか？
次は面接していただけるのでしょうかね？？どなたか内定ある方いらっしゃらいますか？？
昨日レポート提出したばかりです
説明会の後は自分の3年間の将来ビジョンとかをメールで送るようにいわれましたね。
説明会の後は自分の3年間の将来ビジョンとかをメールで送るようにいわれましたね。
選考に進んでいるのでしょうか。。。
26日の説明会に参加予定の者です。
こんばんは☆ミ
はじめまして(´・ω・`)
何かしら情報が得られないかと思って見てみたのですが…笑
ちなみに、私も明日の説明会に参加します♪
書き込みが全くないので不安になり立ち上げました！
私は説明会に参加予定です。