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サイトからのご注意
- ここに掲載しているデータは、「こうすれば必ずうまくいく」という類のものではありません。採用過程は人によって異なりますし、方針の変更や採用担当者が変わることで前年と大幅に変更される場合もありえます。
- また、言うまでもないことですが、採用過程に対する感じ方は主観的なものに過ぎません。他人が誉めているからといってかならずしもあなたにとって望ましい企業とは言い切れませんし、ここで評価の高くない企業であっても素晴らしい企業はあるはずです。
- 掲載された内容の真偽、評価の信頼性について当サイトは保証しかねます。あくまでも「一つの結果」として参考程度にとどめてください。
一人一人を丁寧に見てくれるのは事実です。
しかし代表の監督が行き届く分、代表の意にそぐわないものについては思考統制や人格否定まがいのことをされる可能性を秘めています。
代表が黒だといえば、白でも黒になる、そんな会社です。
要はこの代表とのソリが合うか合わないか、につきるのだと思います。
採用情報も人事ブログも広告だということを意識してみると勉強になりますよ。
物事は良いところも悪いところも紙一重ですから、書きようによってどうとでも言えますよね。
ですから人事ブログは嘘を書いてはいない。本当の一部を書いている、という表現が正しいかもしれません。
企業をよく研究して、訪問して、実際を感じてこられることが一番だと思います。
この時期の就職活動は大変かと思いますが、
めげずにご自分に合う会社を見つけていただきたいです。
ここの会社について、よろしければ詳細を教えていただけませんか？
採用情報や人事ブログなどを見ると、お給料が少ない以外悪いことは書かれていないし、とても一人一人を大事にしてそうな会社に見えるのですが…。
よろしくお願いします。
スキルチェックはどんなことをしたのか簡単にでいいので聞かせていただけませんか？
過去のログを見てると結構悪評高いみたいですが…。
「成長」とは綺麗な言葉ですが、フタを開けてみると精神的にキツイものがあります。
ステキな先輩にめぐり合いたいのならオススメです。
代表の方針として温厚で素直な害悪のない子しか取らないのでしょうね。
一人ひとりに社長の目が届くので、
社長にいかに気に入られるかでも処遇が変わってきます。
良くも悪くも小さな会社です。
離職者が多いことからも教育制度がしっかりしてるとは言い難いですね。
「採用したいと思ったのが女性だけだった」
っていうのは無理がありませんかねえ。
代表が書いている言葉ですが、
「心を打たなければ返信はしない」
そうです。
あとは「日本語ができてなくコミュニケーションがとれていない」云々。
癖が非常に強いというコメントを見ましたが
その通りでしょうね。
はっきり申し上げてこの代表に耐えられるかがすべてかと思います。
癖が強いとは具体的にどういう点がですか？
代表の方針なのか、社員自体がやりづらい人間が多いということですか？
本当にとても癖のある会社ですので、かなりの覚悟を持って働かなければ精神的にキツイと思います
選考中に合わないと感じたならば、その直感に素直に従う方がいいです
入社してから、なんか違う、やっぱり合わない、ツライ・キツイ…そう思ったら、折角入ったから…とか、自分に忍耐力が無いだけなのかも…などと考えて無理して頑張ろうと思わずに、早めに辞めた方が自分の身の為です
そういう会社です
結局は何事も自分次第、と言ってしまえばそれまでですが、
とても癖のある会社ですよ、ということだけは、頭の片隅にでも置いておいて頂ければと思います
（あと、働いている時間に対して給料は本当に少ないのでその辺りもご覚悟を）
わたしは最近エントリーしました。
代表の方には是非お会いしたいのですが、二度目のメールのやりとりから返信が途絶えています（泣）
メールやホームページからうかがえる社風は自分に合っているこもしれないなーと思い好印象だったのですが、人によって感じ方は違うみたいですね。自分の目できちんと確かめてこようと思います。
個人的に社員の平均年齢が低いのが気になります。
回答ありがとうございます。
そうだったんですか。ただ育てたい人を採った結果、女性だけだったのだとも思うようにしてたのですが、2012年度の採用も女性だけだったので、男性はやっぱり採らないのかと思ってしまい(^^；
でもこの回答聞いて安心しました♪
yukaさんありがとうございました。
男性を採らないのではなく、たまたま男性が残らなかっただけだと代表者の方は言っていました。メールでのやりとりの時も、女性だけの職場に対する意見を教えてほしいと言われたので、男性を採らないわけではないと思いますよ(^^)
答えにくい書き込みすみません。
そうなんですか(^O^) 会社訪問頑張って下さい♪
私の場合は大体2日くらいで返信来ましたよ(^o^)メールのやりとりが2回あって、会社訪問に呼んでもらいました^^
そうですよね笑
私は最近エントリーしたばかりなんですが返信ってどれくらいで来ました？
ホントですか♪なんかいろいろな書き込みあるんで誰も受けてないかと心配でした(笑)私来月会社訪問行ってきます！
私は受けますよ♪
試験は15分間の一般常識テストと、新人さんのやるお仕事を2つ体験させていただきました。私は文章を書くことと、パソコンで見本に合わせてレイアウト（専用ソフトを使って写真の配置）をするお仕事を体験。体験前にはきちんと説明して下さいます。体験の内容は人によって変えていらっしゃるのかもしれませんね。
過去様々な意見がありますが、私は人をしっかり見て面接などされていると感じました。面接ではじっくりと私という人間を知ろうとして下さいました。1時間ちょっとお話ししましたよ。
面接の中で、印象に残った言葉があります。
「他の会社は辛いことがあったら別のフロアに行って泣けるけど、私たちの会社は別のフロアが無い。だから、会社から飛び出して泣くしかないんだよね。入社するからには、そういう風になってほしくないから、お互いがしっかりと話して決めたいんです。」とおっしゃっていました。
質問や対応、選考が多少厳しいのはそのためだと思います。この会社・職業を目指すからには、なぜこの会社に興味があり、この職業に関心があるのかをしっかり言えないと、すぐに見抜かれてしまうと思います。
これから受ける方、良いご縁があるといいですね。頑張ってください！
人それぞれ感じ方が違うので、あまり良くない印象の書き込みもありましたが、私は人をしっかり見て面接などされていると感じました。
選考に進まれている方、進まれた方、いらっしゃいますか？
サイトにはエントリー、メール選考、面談、スキルチェック、
一般常識試験、そして面接と書いてあるのですが、
最後の面接は一回だけなのでしょうか？
どなたがご存知の方書き込んでくださると幸いです。
会社訪問行ってきました。一時間程度でしたよ。
あくまでも印象なので、実際に聞いたら違うかもしれませんね。
先入観で悪いイメージを植え付けてしまったのならすみません。
オフィスはイタリア街の綺麗な所ですし（マンションの一室ですが）、スタッフさんは感じが良かったですよ^^
「猫のような」姿勢も好感が持てました。
ご縁がある方々、応援しています。
なるほど…過去の書き込みでも相当の悪評ですので心配はありますが、
これほどの評価を実際に目で見てみたいと思ってきました…。
新人教育制度について、じっくり伺ってきたいと思います。
どうもありがとうございました！
「個人の名前でご飯が食べられるように」とおっしゃっている通り、仕事も何もかもが個人単位という印象でした。
名前が売れる人に育てるというわりに面倒を見る感じでもなく、でも「何でもできる人になってもらう。挫折して去っていく人も多いが仕方ない」と仰ったり……
冷たい感じがして嫌だなぁと思いました。
もしかしたら出版はこんなものなのかもしれません。今回で業界そのものに違和感を感じてしまったので、私の見方も穿ったものかもしれません。
キャリアアップを目指したい方はいいかもしれませんね。
私はまだメール選考の段階で、ゆっくりやりとりしているのですが、なかなか人柄が掴めません。
ひじきさんは会社訪問をなさってどのような点が合わないと感じられましたか？
いまメール選考の段階で、ゆっくりやりとりしているのですが、なかなか人柄が掴めません。
ひじきさんは会社訪問をなさってどのような点が合わないと感じられましたか？
私は会社訪問まで行ったんですが、合わないなぁと思ってお断りしました。
過去レス見ると結構悪評高いのでやめてよかったかも^^;
確かに学生に対して親身ではないですね。
社長さんご自身が「自分の名前で仕事をする」意識が高いので、結束みたいなものはあまり感じませんでした。
私の送ったエントリーフォームでは、字数制限ありましたよ。2000字でした。
メールで対話…という選考ですが、途中でもう10日もお返事がないまま放り出されています…。
親しみにくい印象でした。
どんなこと書かれましたか？
字数制限がないので困っています。。
そうですよね。
過去の書き込みとか見てると学生に対する気配りが
あまりなっていないように思います。
断ってよかったと私は個人的に思います。
社員を大事にしてくれなさそう…と思わせてしまう
学生に対する威圧的な態度はよくないと思いました。
私はこの会社では一生懸命働けないな、と感じました。
↑あくまで個人的な意見ですが。
もっと自分に合う企業があるはずです。
頑張りましょう(＾＾)
結局訪問お断りしました。
過去のブログ見ても、連絡しない学生には文句をつけるわりに、きちんと連絡した学生にメールの返事もしない。
もうちょっと学生への心配りがあってもいいのでは？？って感じですね。
他の企業と比べても、学生への扱いがなってないと思います。
万が一入社していても、同じような思いをすると思うので、やめておいてよかったって思います。
就活がんばりましょうね（＾＾）
私もかなり威圧的に感じました；
なんで学生をこんな物みたいに扱うんだろうって…
もう少し言い方があるのでは、と思ってしまいました。
私はどっちにしろ縁がなかったのだと思います。
どちらを選ぶか迷いますよね。
私もこの会社の給与はかなり気になっていました。
そうなんですか…厳しいですね(＞_＜)
私ももうすぐ会社訪問なんですけど、ほかの説明会に行きたくて、迷っています。
給料もやすいし、悪い噂もあるし……やめようかな。。
Saraさんへの対応も…威圧的ですね。
2011年度卒でエントリーしました！
ウェブESやらその後様々な質問に回答して、次に会社訪問ということになってました。
しかし会社訪問の日に他の選考が入ってしまって…そちらの選考がその日しかなく、ミューズコミュニティ様に再度日程調整をお願いしたら調整はできないとのことでした。
「あなたに必ず会わなければならないわけではないし、
他にエントリーしてくれている学生はたくさんいます。
一生懸命調整した日にちを明確な理由なしに変えろと
言われた相手の気持ちを考えたことがありますか？」
といわれてしまいました…。
私が明確な理由を言わず、外せない急用といってしまったのがいけなかったと思います。
正直に他の選考と重なってしまったというべきでした。
私は縁がありませんでしたが、これから会社訪問する方頑張ってください！
関係者の方でしょうか？もう少しお話をお聞きしたいです～
同じような規模の会社でももっとましな所はいくらでもありますよ。
過去レスにあった搾取、穴埋め作業、すべて真実です。
この会社、志望度高いです。
今度会社訪問の予定です。
過去の書き込みなど見ていると様々な意見があり、
少し不安に思いはじめています。
給与が低いのは搾取だとか
結局している仕事は埋め込み作業だ、などなど。
私はとりあえず業界にもぐりこみ
いずれは中途で大手出版社に行きたいと考えているのですが。。
どなたか会社訪問に行かれて具体的な仕事内容など伺った方はいらっしゃいますか？
想像以上にアットホームな職場ですね。
必要なスキルの話をした時に、「PCを使った文字の入力スピードは速いに越した事ないよね」と言われました。
次のスキルチェックが不安です…。
お返事ありがとうございます！！
気長に待ってみます。