東京海上日動あんしん生命保険のインターンES（エントリーシート）一覧 （全28件）

「お客様本位で革新的な生命保険事業」について理解を深め、貴社で働く上で必要なスキルを明確化したいからだ。私はお客様の人生を全面的に支えたいという想いから生命保険業界を志望している。中でも「3つのNEX

T」を戦略の柱として掲げる貴社は、より多くのお客様の想いに向き合うことが可能であると考え、魅力に感じ応募した。インターンを通し、「お客様本位」の姿勢に基づく貴社のビジネスを深く理解したい。

○○でのバイトリーダーとして、作業の効率化による残業時間の削減に力を入れて取り組んだ。私がバイトリーダーになる前はレジ担当のみが決められ、他のスタッフは現場の状況を見て各々作業を進めていた。だがこの方

法では店内のスペース毎の作業の進捗に差が生じ、閉店後も業務が終わらない状況が続いていた。そこで2つの施策を行い問題解決を目指した。1．店内を6つのブロックに分類し、それぞれにスタッフを配置。2．1時間ごとにスタッフの配置場所を変更。これらの施策から、店内全体の効率的な作業進行を実現し残業時間の大幅な減少を可能にした。また、全員が複数のスペースで作業することで新たな業務改善案が生まれ、施策開始から〇ヵ月後、残業時間は1人あたり月〇時間から〇時間まで減少した。この経験から、根底にある課題を発見する「分析力」、解決策の考案と実施という「課題解決に向け貪欲に模索する力」に強い自信がついた。

学びは2つある。1つ目は行動が生む周囲への影響力だ。誠実かつ真剣に課題に向き合うことで周囲も協力してくれ、成果へとつながった。2つ目は下の立場からでも意見を述べる大切さだ。私は最年少であったが、意見を

述べ行動に移していた。またスタッフもこれに賛同してくれ、意見を述べることで事業に革新をもたらすと感じた。この2つの学びから、何事もやればできるという気づきを得ると同時に、行動の原動力となった。

就活生向けアプリ「ワンキャリア」から貴社のインターンを知った。以前から生命保険業界に興味を持っており、インターンへの参加を通じて理解を深めたいと考えたため応募した。

バスケットボールサークルに所属している。全体で約100名所属しており、週2回自由参加で活動している。バスケットボールの経験の有無を問わず、全員が楽しくプレーすることを最も重視している。

居酒屋でのホールのアルバイトで全体への気配りに注力した。お客様やスタッフの様子を観察し、困るであろう点を先読みして行動することで、全力かつ最大限のサービス提供を心掛けている。

誤字脱字がないこと、質問事項が多いため一貫性のある内容になっていることに注意した。

貴社への理解を深め、自己成長へと繋げるためだ。○○での経験から、お客様一人ひとりに寄り添い、「保険」という形でお客様の人生を支える保険業界に興味を持ち、その中でも「お客様本位」を掲げる貴社に魅力を感じ

た。本インターンシップでは、「お客様本位」の保険業務を学び貴社で働くイメージを持つとともに、主体的にグループワークに取り組み、あらゆる価値観・スキルを身に着け、自らの成長に役立てたい。

私が学生時代に挑戦したことは、飲食店でのアルバイトにおいて、学生責任者として職場の定着率と働きやすさを改善したことです。新人スタッフがすぐに辞めてしまうという課題に対し、私はまず一人ひとりの不安や悩み

に丁寧に耳を傾けました。その上で、業務マニュアルの見直しや、気軽に質問できる先輩スタッフとのペア制度を導入。さらに、定期的に交流イベントを企画し、職場全体の雰囲気を明るくする取り組みも行いました。その結果、新人の定着率が向上し、アルバイト全体のモチベーションも高まりました。この経験から、相手の立場に立って考え、信頼関係を築くことでチームを動かす力を身につけることができました。

この挑戦を通して私が得た学びは、「課題解決の出発点は相手の声に真摯に耳を傾けること」だということです。以前は、問題が起きたときに自分の中で原因を考え、ひとりで解決しようとする傾向がありました。しかし、

新人スタッフがすぐに辞めてしまうという課題に直面した際、実際に話を聞いてみると、マニュアルの内容や先輩との距離感など、想像と異なる不安が多くあることに気づきました。そこからは、対話を通じて相手の立場や感情を理解し、それを起点に具体策を考える姿勢を大切にするようになりました。この経験を経て、チームにおける信頼関係や環境づくりが成果につながることを実感し、将来どのような仕事でも役立つ土台となる価値観を得たと感じています。

質問に対して、正確に逸れることなく回答すること

生命保険業界及び貴社への理解を深めたいからだ。私は所属するゼミで金融を学ぶなかで、保険業界に興味を持つようになった。その中でも、グループの強みを活かした生保一体型のビジネスモデルを構築し、幅広いお客様

のニーズに対応している貴社の存在を知り、魅力を感じるようになった。プログラムでは生命保険業界全体への知見を深めるだけでなく、貴社の業務について実践的に学び、貴社で働くことに対しての解像度を高めたい。

所属しているESSで四大学英語大会に出場したことだ。四大学英語劇大会とはアジア最大の英語劇の大会で、私は音響部門の現場監督を務め、10人のチームメンバーの指導やサポートを行った。優勝を目標としていたた

め、必要な音響技術の水準は高く、多くの練習時間が必要だった。しかし、当初は練習も欠席が目立ち、練習不足からリハーサルでもミスを重ねていた。原因は音響そのものへの意欲の低さだと分析し、私自身が練習後やオフの日にレクリエーションを企画し、音響そのものではなく、チームメンバー自体が練習に来るモチベーションとなることを目指した。その結果、チームの団結力が向上し、本番前1カ月は欠席がなくなっただけでなく、自主練を行うようになり技術力も大きく向上した。そして、本番では見事優勝を獲得することができた。

私は上記の経験から2つの学びを得た。1つ目は、モチベーションを統一することの重要性だ。当初ばらばらだったモチベーションをチームメンバーに統一することで、結束が強化され、最良の結果を得ることができた。2

つ目は、原因特定の重要性だ。問題となっていた練習での欠席率の高さの原因を、馴染みのない音響そのものへの意欲の低さだと分析できたことによって適切な施策を採ることができ、問題を解決することができた。

貴社の存在は保険業界について調べた際に知り、オープン・カンパニーに関しては貴社からのメールで存在を知った。

端的に述べることを意識した。

貴社の多岐にわたる業務内容の理解だ。私は将来、人々に安心を与え社会貢献したいと考えている。そのため、人々の将来リスクに備える商品を提供している生命保険業界に興味を抱いた。中でも貴社は無料相談や簡易的な

見積もりシュミレーションなど、顧客に寄り添ったサービスを提供しており、非常に魅力的に感じた。本インターンを通じて業務理解を行い、貴社で働く具体的なビジョンの創造に尽力したい。

○○での○○アルバイトで料理提供速度を向上させたことだ。初めは調理手順の不手際による情報伝達不足が発生し料理提供が遅れ、お客様を20分程待たせてしまうことがあった。無駄な作業が多い非効率な業務に課題が

あると考え、供応速度上昇を目標に課題解決に対する施策に取り組んだ。1仕込み方法やピーク時の作業動線の見直し。2同じ調理時間のものを一括調理。3調理中のスキマ時間に提供用のお皿を下準備する。尽力したい結果、厨房内の情報共有が積極的に行われるようになり、厨房内の雰囲気が向上した。さらに自身の状況把握能力が向上、最適な調理を臨機応変に対応することが可能となり、〇分以内の料理提供提供に成功した。これに伴い顧客満足度共が上昇し、店の前年度比〇％の増益に貢献した。

この経験から効率的なマルチタスク業務の効率を学んだ。また思考能力の面では、動作と行動を別にする、パラレルタスクを習得することができ、日常においても効率的に作業を進めることが可能になった。また複雑で集中

力を要するものには神経を注ぐ大切さに気づいた。重要度の高いものとそうでは無いものを分別し、効率的に業務を行いたい。またこの学びを将来のキャリアライフの中でも大切にしていきたい。

CMが印象的だったからだ。長年貴社のCMをテレビで見ており、特にあんしんセエメエくんが記憶に残っていた。そこから貴社の業務内容を調べていくうちに興味を抱き、マイページに登録して本イベントを知った。

結論ファーストでわかりやすく伝えることを心掛けました。また企業が注力している事業を落とし込み、志望度の高さをアピールしました。

保険業界には人々の生活を支え、安心を提供する役割があると感じている。特に、顧客のニーズを深く理解し、最適な提案を行うプロセスに興味を持っている。1DAYオープン・カンパニーでは、具体的な業務内容や、保

険商品の企画や販売において求められるスキルを知りたいと考えている。社員の方々がどのように社会的な責任と向き合い、やりがいを感じながら働いているかを直接学び、自身のキャリアビジョンを明確にしたい。

大学時代、カフェでのアルバイト中に外国人観光客の利用が増加したことで、英語対応の必要性を感じ、英語メニューの作成に挑戦した。当時、店舗では英語を話せるスタッフが少なく、注文時にミスが発生し、観光客が困

惑する場面が多かった。私はこれを課題と捉え、まず人気メニューの内容や素材を英語で分かりやすく表現する翻訳案を作成。次に、観光客が注文しやすいようにイラストや写真を活用した視覚的なデザインを提案した。また、外国人客への対応をシミュレーションする研修をスタッフ向けに提案し、実施することで対応力を向上させた。これにより観光客からの満足度が向上し、店舗の売上も前年同期比で10%増加した。この経験を通じて、課題を分析し解決策を提案・実行する力を培ったと感じている。

異なる文化や言語を持つ顧客のニーズに応えるには、視点を変え、わかりやすい工夫をすることが重要だと学んだ。また、課題解決にはスタッフ全員が協力できる環境づくりが必要であることを実感した。英語メニューの作

成だけでなく、スタッフへの研修を通じて、サービス全体の質を向上させたことは大きな成功体験となった。この経験を通じて、現場の課題に気づき、それに応じた実践的な対応を行う重要性を学んだ。

アルバイトを通じて接客業の奥深さを実感し、社会に安心と信頼を提供する保険業界に関心を抱いた。就活情報アプリの情報を通じて貴社の1DAYオープン・カンパニーを知り、応募した。

大学では◯◯サークルに所属し、広報を務めた。自身のアルバイト先での経験を活かし、新入生や外部の方が求める情報をいち早く見ることのできる投稿の工夫を行い、新入生増加に貢献した。

カフェでの接客アルバイトを経験。外国人観光客へのサービス改善に取り組み、英語メニューの作成やスタッフの対応力向上を図った。課題解決とチームの協働で売上増加にも貢献した。

すべての質問において一貫性をもたせ、読んだ人にお客様に寄り添い、課題の解決を行っていくことを楽しんでいる人材であることをアピールしようとした。また、誤字脱字等がないように添削をお願いした。

貴社の業務を理解し、貴社で働く未来像を具現化したいからだ。私は、幼少期からの老人ホームや寺子屋におけるボランティア活動経験から、強みでもある一人ひとりに寄り添って活動し、感謝されることに大きな達成感を

感じた。中でも、東京海上グループの事業基盤を活かして広く地域や社会に対して貢献していくという貴社の企業理念に惹かれた。インターンシップを通じて社風を肌で感じ、自分の強みが活かせるかを試してみたい。

大学時代の第七回CSVビジネスコンテストに取り組んだ経験だ。大学で学んだことを活かしながらチームでは優勝という目標を掲げ、個人では学んだスキルがどこまで通用するか試したいという思いのもと、高校時代の友

人と3人で参加をした。その中で、チームで得意分野ごとに役割分担して作業することを意識した。私は強みである聞く力を活かして皆が意見を言いやすいような環境作りを心がけることや、提案する事業のターゲットを絞り、自分の周りの人たちに聞き取り調査を行うなど、頭と体の両方を駆使してアイデアを具現化するための工夫をした。最後までチーム意識を持って同じ方向を向きながら、チームの中で自分の与えられた役割を全うしたことで、同じテーマで40チーム中1位という大きな目標を達成し、大きな達成感を味わうことができた。

チームで協力していくということの難しさに加えて、自分の強みを活かしてチーム作りを行うことの重要性を学んだ。自分一人では達成できない目標でも、チームとしてそれぞれの強みを活かせる環境づくりをすることで達

成できた。企業で働くということは、一人ではなく組織として活動しなければならない。貴社で働く際も、自分の強みである傾聴力を活かしながらも、組織として円滑に業務を行いお客様の幸せに貢献していきたい。

東京海上ホールディングスのHPを閲覧していた際に貴社の存在を初めて知った。その中で、地域と社会に貢献していくという理念に惹かれたため、インターンシップへの参加を志望する。

学生時代に注力したことを詳しく聞かれるため、具体性を持たせてわかりやすく伝えることを意識した。主体的に行動したからこその学びにまで言及することで、より深みが出る内容になる。

目的は、貴社のお客様本位の生命保険事業というビジョンを、業務を通じて理解を深めるためです。私は〇〇のアルバイトで、一人一人のお客様に満足してもらうことを目標に働いてきて、人々に寄り添い貢献することに喜

びを覚えるようになりました。この経験から、お客様本位の事業展開により一人ひとりの人生に寄り添っている貴社に興味が湧き、お客さんへあんしんを届ける方法を学びたく、貴社のインターンシップを志望します。

私が学生時代に挑戦したことは、大学受験です。当時通っていた予備校で模試を受けたところ、志望していた大学の合格判定が◯判定、つまり合格率が〇〇%という低い数値を出してしまいました。ここで私は苦手分野の点

数底上げと、二次試験で行われる科目である〇〇で高得点を獲得する目標を立てました。具体的には、模試を受けたらその日のうちにやり直しを行い、チューターの先生方に分からないところは解法を教わり、記憶の定着に励みました。また、二次試験対策では、過去問の分析により受験しない他学科の問題も似たものが出たことが分かったため、複数の学科の過去問もカバーして対策しました。結果として、私は志望する大学に現役合格でき、挑戦は成功しました。

一見困難に見えることでも、どの点が至らないのか、どうすれば成功できるのか、改善するためには何をすればいいのか、といったように思考を積み重ねて仮説と検証を繰り返すことで、達成まで到達することが可能である

という学びを得た。このように困難な壁にぶつかった経験は、貴社で行う業務で同様のケースがあったときに、立ち止まることなく問題解決の一助になれるのでは、と考える。

参加済みは〇〇株式会社で、参加予定は〇〇株式会社です。

私が現在興味を持っている業種は、食品業界と化粧品業界です。

私は貴社のテレビCMを通じて貴社に興味を持ちました。私の根幹にある思いは「人々に寄り添い、その生活をよりよくする手助けをしたい」というもので、生命保険業界にも興味を持ち、知るきっかけになりました。

私は軽音サークルに所属しております。主な活動はバンド練習とライブハウスでのライブ活動です。私の担当は〇〇で、曲を覚えることは難しいですが、その分ライブで披露する時の達成感は大きいです。

〇〇にて、キッチンの業務負担を軽減することに注力しました。
私は、〇〇で時間帯責任者を担っているのですが、いくつかの施策を行うことで業務負担を軽減し、従業員の不満の解消に成功しました。

就活会議やワンキャリアを参考にしながら、質問に対して的外れな回答をしないよう気をつけた。また基本的なことだが、誤字脱字や文の意味が繋がっているかどうかなども友人に添削してもらうことで気をつけた。

お客様本位の姿勢を軸にいかなる環境下でも永続的な安心を提供する貴社の企業理解を深め圧倒的な自己成長を遂げたい。飲食店アルバイトの経験から信頼関係を構築することでお客様の一般的ニーズだけでなく隠れたニー

ズにも応えることができると感じた。この経験から保険という形でお客様の人生を支える保険業界に興味を抱いた。限られた時間で優秀な社員の方との交流を通してお客様に寄り添う姿勢とスキルを最大限吸収したい。

飲食店のアルバイトリーダーとして人件費削減に注力した。私は大学のゼミで組織の利益を最大限に追求するためのプロセスを熟考する人的資源管理を専攻している。その為、残業代が昨年と比較して1.5倍発生している

困難な状況を変えたいと考え打開策を提案した。具体的には作業時間の効率と削減が課題点だと突き止め、「月間やることリスト」を作成した。これは主に新人に向けた施策で空いた時間をどのように活用すればいいのかをまとめたものだ。また、不明点を明確化する為に全従業員10人にヒアリングを行った。余計な人件費がかかるリスクがあったが、長期的な人件費削減に繋がるメリットを店長に訴求することで実現することができた。結果、作業内容が可視化され人件費の15%削減に成功した。

主体的な行動によって従業員1人1人の立場からの視点を意識して最善策を提案したことで自身の強みである物事の本質を見抜き課題を発見して克服する力を再認識するきっかけになった。また、自分だけで解決しようとす

るのではなくリーダーシップを発揮し積極的に考えを発信して周りを巻き込むことの重要性を学ぶことができた。今後も全ての事柄に主体性を持って取り組み傾聴力と洞察力を発揮して社会に貢献できる人材になりたい。

読み手にその時の状況がイメージできるよう簡潔にわかりやすく書いたこと。
また、語尾を「～である。」や「～だ。」などで統一したこと。

私が貴社の仕事体験で期待すること、参加する理由は業界理解を得るためです。数ある保険会社の中で貴社は生命保険を扱っていますが、一括りに生命保険といっても様々な種類があります。そのため今回の仕事体験を通し

て生命保険の重要性や種類を学ぶと共に、実際に貴社の社員に話を伺うことで理念やパーパスを直に体感し知見を得て、業界への適性を見極めたいです。

私が学生時代に目標をもってチャレンジしたことは、塾講師のアルバイトです。私は人見知りでコミュニケーションが得意ではなく、初対面の方と緊張で上手く会話ができませんでした。しかしこれから社会に出る上でコミ

ュニケーション能力は非常に重要です。そのため自身の弱みを強みに変えるため、また塾講師は責任感が伴う仕事です。そのため物事に対する責任感をもつためにも働くことを決意しました。しかし塾講師になってすぐに会話が得意になるわけではありません。初めは緊張して何を話せば良いかわからなくなり、しどろもどろになっていました。ですが、周りの講師の会話を参考にし、落ち着いて授業を行うことを意識するとうまく会話ができるようになりました。

上記のことを実施することで、生徒から先生との会話が楽しい、塾長からもどんな生徒を任しても安心と評価され、挑戦しなかったら決してこのような経験は得ることはできませんでした。そのため失敗を恐れず苦手なこと

も進んで挑戦することの大切さを学び、コミュニケーション力にも自信がつきました。このように貴社でもチャレンジ精神をもって何事にも恐れず果敢に取り組んで参ります。

文字数制限があったため、文字数ギリギリまで記載した。

貴社で働くイメージを掴み、自己成長に繋げたいからだ。私は個別指導塾行使として他者を支えることにやりがいを感じた経験から、将来も一人一人に寄り添う仕事がしたいと考えている。そのため、生命保険業界の中でも

特に「お客様本位」を大事にする貴社に強く惹かれた。インターンシップを通し、自身の強みが貴社の業務でどこまで通用するかを試し、保険人になる上で不足しているスキルを身につけたい。

私はサークルで、前年度よりも制作物のクオリティを上げるという目標を達成した。課題として、スケジュールに余裕を持つことがあった。前年度の制作では終盤で時間が足りなくなり、全ての作業を満足に実施できなかっ

たからだ。そこで私はリーダーとして、2つの取り組みを行った。1つ目に、次にやるべきタスクの指示を1つずつ出すのではなく、残りの仕事の内容と量を毎日メンバーに共有するようにした。2つ目に、目立つ部分はこだわりの強い人が、量やスピード重視の部分は私が担当するというように、メンバーの適性を踏まえて仕事を振り分けた。スピーディーに全作業を終え、確認作業の時間を増やした結果、質の高いものを制作でき、アンケート満足度は90％を超えた。

私が得た学びは2つある。1つ目は、チームで動く時には全体最適を意識すべきということだ。メンバーの強み弱みを把握し、適した仕事を割り振ることで、質も効率も向上したからだ。2つ目は、チームには全体を見て動

けるバランサーが必要だということだ。チームにはこだわりの強い人が多く、全体的に作業が停滞したことがあった。しかしその際に私がスピードや量重視の仕事を捌いたことで、遅れを取り戻すことができたからだ。

設問に記載されている指定事項を遵守し、全てに漏れなく回答した。