ES→テスト→一次面接→二次面接→三次面接→内定・内々定のパターンでの選考ステップが多いです。
「志望動機」、「自己PR」の質問が多いです。
テストがあった / 玉手箱
面接は普通な雰囲気で、「志望動機」や「学生時代に力を入れたこと」についてよく聞かれます。
内定承諾した学生は、「元々、金融機関から証券会社への志望だったため」、「五大証券を志望していたため」を主な理由としています。一方内定を辞退した学生は「他社へ入社予定のため」、「第一志望の他社から内定を得たため」を主な理由としています。
「自己分析を徹底すること」、「業界・企業研究を深めること」のような声が寄せられています。
学生の声を就職活動の参考にしましょう。
※AIを使用し、過去3年間のユーザー投稿を要約しています。実際のユーザの投稿は下記の一覧からご確認ください。
