アクセンチュアの夏インターン体験記(戦略コンサルタント職)_No.14263

私がこのプログラムを通して学びたいことは二つある。一つ目は、戦略コンサルタントとして実際の業務を体感することで、必要とされるスキルや知識を学びたい。私はこれまでの経験から、誰かにプラスの影響を与えることに大きな責任感とやりがいを感じる。そのため、将来はより多くの人々に影響を与えられる仕事をしたいと考えている。戦略コンサルタントは企業単位でその従業員や顧客、家族など、より大規模な影響を与えられる仕事である。そのため、本プログラムを通して戦略コンサルタントとして働くやりがいを感じ、さらにこの職種への理解を深めることで、この仕事をする自分を明確にイメージしてみたい。二つ目は、チームで最大限のアウトプットを出すために必要なことを学びたい。これまで中学校でのサッカー部や結婚式場のアルバイトでは、チーム一人一人が当事者意識を持つことで、目標を達成してきた。しかし、企業の抱える経営課題を解決するには多種多様な専門家が協働しレベルの高いアウトプットを出す必要があり、さらに必要とされることが他にもあると考える。本プログラムでは、どうすればレベルの高い仲間全員が最大限の力を発揮できるかを考えたい。

私は大学時代訪問営業のアルバイトに挑戦し、1日1件以上のアポ取得というノルマを常に達成できるようになった。大学生になるまで人見知りであるという短所を抱えていたが、様々なアルバイト経験を通して徐々に克服されてきた。そこでさらにコミュニケーション力を磨きたいと思い、苦手かつ難易度の高い訪問営業に挑んだ。ノルマは1日に30軒ほどのお宅を訪問し、1件以上のアポを取得することであった。開始当初は突然の訪問に警戒され、まともに話すら聞いてもらえなかった。そこで私は、アポ獲得には相手の警戒心を解くことが必要だと考え、このために3つのことを特に心がけた。1つ目は最初に自分が学生であることなど本題以外の話をすること、2つ目は常に笑顔で話して場の緊張感を和らげること、そして3つ目は一方的ではなく双方向の会話を意識したことだ。これにより話を聞いてくれる人が増え、ノルマ達成につながった。この3つの要点は、実際の業務中や仲間への相談の中で気づいた不十分な点を踏まえ、改善策の試行を繰り返すことで学んだ。私はこの経験から、対話力はもちろんのこと、困難な状況でも諦めない精神力を得ることができた。

内容が論理的であるかを意識しつつ、アピールしたいことを書いた。

時間が少ないので、スピーディーに解き進める。

他社の選考で経験を積む。

ケース面接でお題は｢健康宅配食品の市場規模を拡大するには｣

論理的思考力と思考体力、協調性などだと思います。

ケース面接に限ったことであれば、日頃からケース面接の練習を1人でも誰かとでも積むことが大事です。

ケース面接では論理的であるかが評価項目の1つになってくるので、面白いアイデアかなどは置いておいて、まず論理的な発表を心がけるといいと思います。