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あいおいニッセイ同和損害保険の夏インターン体験記(総合職)_No.22263

参加した先輩たちの口コミ・選考対策

基本情報
2026年卒|大学名非公開|性別非公開|文理非公開
満足度
2024年8月中旬
オンライン
3日間

選考情報

選考フロー

ES

ES

提出締切時期 2024年7月中旬
趣味

純喫茶巡り、バスケットボール観戦、旅行

特技

誰とでも仲良くなれること。どんな相手でも良さを見つけて親しくなることができる

あなたの強みについて、具体的なエピソード

私の強みである「周りを巻き込み、課題解決に向け貪欲に模索する力」を活かし、○○でのバイトリーダーとして作業の効率化による残業時間の削減に注力した。当初は、業務の体系化がされておらず、店内のスペース毎の作業進捗に差が生じていた。そこで2つの施策を提案・実行した。1.店内を6つのブロックに分類し、それぞれにスタッフを配置。2.1時間ごとにスタッフの配置場所を変更。これらの施策から、効率的な作業進行を実現し、全員が複数のスペースで作業したことで新たな業務改善案も生まれ、施策開始から〇ヵ月後、残業時間は1人あたり月〇時間から〇時間まで減少した。この経験から、相互理解と協力の重要性を学んだ。

インターンに参加して得たいこと、学びたいことを教えてください。

2つある。1つ目は損害保険業界の業務を理解することである。人と企業の挑戦を支えとして重要な役割を果たす損害保険業界への知識を増やしたい。2つ目は、自身の強みと課題を発見し、自己成長に繋げることである。活躍されている社員の方々から、働く上での必要なスキルや価値観を貪欲に吸収し、自己の成長を図りたい。

エントリーシート記入時に注意した点やアドバイス

誤字脱字がないことと、第三者が一目見て内容をしっかりと理解できるかを意識した。

選考を振り返って

インターン選考で重視されていた点はどこだと思いましたか?

志望理由が分かりやすく明確に記載されているかが特に大事だと思う。

インターン概要

開催時期 2024年8月中旬
開催期間 3日間
開催エリア オンライン
開催場所 オンライン
職種 総合職
プログラムの内容 グループワークあり,プレゼンあり,フィードバックあり
このインターンで学べた業務内容 営業
給与は発生しましたか?
はい
いいえ

昼食費は支給されましたか?
はい
いいえ
交通費は支給されましたか?
はい
いいえ
インターン内で残業はしましたか?(自主的な追加の準備工数含む)
はい
いいえ

インターンシップの内容

テーマ

損保・ADを知る、ADの挑戦を体感する、自分の未来を創る。

内容

1日目は前半が座学で後半は営業部門の体感ワークと損害サービス部門の体感ワークを行った。2日目は1日社会課題解決ワークというグループワークを行った。3日目は2日目の社会課題解決ワークのプレゼンを行い、その後自己分析ワークと内々定者座談会を行った。

その場での内定や本選考での1次選考免除など、インターン参加学生だけの優遇はありそうでしたか?
はい
いいえ

プレゼンで優勝した班は、冬インターンの参加確約をもらえる。

この企業に対する志望度は上がりましたか?
とても上がった
上がった
変化なし
下がった
とても下がった

業務を理解したことで自信の強みが活かせると知っただけでなく、社員の雰囲気も自分に合っていると感じたため。

個別面談/OBOG紹介/交流会など、インターン参加者に社員や人事から連絡はありましたか?
はい
いいえ
一緒に取り組んだ学生のレベルはいかがでしたか?
かなり高い
高い
普通
低い
かなり低い

皆就活をスタートしたばかりで特に差はないと感じたため。

会社・社員の雰囲気や対応はいかがでしたか?
とてもよかった
よかった
普通
悪かった
とても悪かった
この企業に関する理解度は上がりましたか?
とても上がった
まあまあ上がった
変化なし
このインターンを通してあなた自身は成長できましたか?
とても成長できた
まあまあ成長できた
変化なし
このインターンの内容は充実していましたか?
とても充実
充実
普通
不満
とても不満
この企業のインターンを通して学んだことを教えてください

1日目の業界・会社理解の段階で社会・地域との共通価値の創造、またデータやデジタル技術で価値提供を変革するという地域密着・先進性・多様性の進化を通じて、CSV×DXが地域社会やお客様と共に地域課題等を解決していくものであることを学んだ。

この企業のインターンを受ける後輩にアドバイスをお願いします

参考になるアドバイスは特にできないが、プレゼンで優勝した班は冬インターンに選考無しで参加でき、その冬インターンに参加すると早期選考の優遇がもらえるため、本気で挑んだ方が良い。しかしながら自分一人の力で優勝に導くには相当優秀でないといけないため、グループメンバーにワーク優勝の特典を説明してみんなのモチベを上げた方が良いかも。

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