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法律とかありましたよね?
選考は、「書類審査・適正テスト・1次面接・最終面接」
書類審査は「履歴書・エントリーシート」提出です。
適正テストはマークシート形式で、「文章読解・数量読み取り・性格検査」
1次面接は人事の方との1対1。内容は「エントリーシートの内容・逆質問」
最終面接は、管理職の方との1対1。内容は「家族構成について・親族について・根性論・精神論・セールスポイントなど」