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一般選考で入社した先輩も私の知る限りで実際に存在するので、推薦貰わないと受からないということは無いです。
はい！5月中に行うそうです！
早期選考とゆうのは6月1日からの面接ではないですよね？
そんなことないですよ！
ただ推薦を貰えば早期選考に参加できるようです！
そんなお得なことがあるんですね！
ありがとうございます！
座談会２つ参加した1次免除です
ご丁寧にありがとうございます！
三次面接が最終？？？
私の回では、質問会自体が予定より早く終了しました。ですから、定時まで居残ることが許された可能性があります。人事部の社員さまが時間管理をしてくださる為、定時を過ぎることはないと思います。誤解を与えるような表現をしてしまい、申し訳ありませんm(_ _)m
配属先の早い者勝ち制度を見る限り無くもない話だと思うので進まれてる方いたら教えてください！
なんかレポートも書くみたいですね？？
記載されている時間内に終わらないこともあるということでしょうか？(＞＜)
去年の四季報によると8月から面接と記載されていました。
俺は涼しいところでくつろいどくわ
確かに自分に合ってるか、合ってないかですよね確かに仕事も他の会社よりキツイでしょうし、上司に詰められてもイキイキ頑張れる人は向いてると思います！誇りを持って働きましょう。
そんな目的でくるな。気持ち悪い。そんなやつはすぐやめるから迷惑。
ただ可愛い子がこの会社は少ないからなー
リーダー座談会の案内は下旬で合ってたンゴ？
情緒不安定になりすぎ、人のこと気にせず待っとけ。
あと掲示板見ない方がいいよ、向いてないよ。
私も面接の連絡きてないですよ。座談会は任意やし焦ることないと思いますよ
2週間経って来なかったら問い合わせてみてはいかがですか？選考に関係ないと仰ってましたし聞く権利はあると思います
順番が前後しただけで1週間以上も時間かかるとは思えません。
駄目ってことはないですが選考を有利に進める事が出来るので時間があるなら参加した方がいいと思いますよー
この掲示板ではちょくちょく連絡来たと見ますが数千人受ける中での数なんて知れている、それに加えネットの匿名で書かれていることを鵜呑みにするは良くない。
座談会に参加したなら今後の予定が伝えられているだろうに。
確かに１週間しか経っていませんが、座談会参加した後に二次の連絡が来たと仰っている方が多数いるので、落ちた可能性があると考えたのだと思いますよ。心配することは至って普通のことです。
1週間しか経ってないのに勝手に落ちたと思うその考えに驚かされます。