2022年卒ＪＴの選考対策情報詳細

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選考スケジュール

年	2020年							2021年												2022年
月	6	7	8	9	10	11	12	1	2	3	4	5	6	7	8	9	10	11	12	1	2	3
資料請求・プレエントリー
エントリー
セミナー
筆記試験
面接開始
最終面接
内定（内々定）

エントリーシート

内容	R＆Dの場合研究内容と2つの質問に回答します。質問内容は一般的なガクチカや志望動機などではなく、他企業では聞かれないようなユニークな質問が多いです。自分の思うことをユーモアを入れつつ書き上げれば、きっと通過します。
形式	採用ホームページから記入

セミナー

選考との関係	無関係だった
服装	きれいめの服装
内容	JTの事業について軽く説明の後、就活生の質疑応答がありました。むしろ質疑応答がメインで、幅広い内容から深い内容まで詳しく解説して頂きました。

リクルーター

接触

面接前に、複数回会った

面談内容

一般的なリクルーターとは違うと思いますが、人事の方が1人担当して下さいました。複数回のオンライン飲み会を通じて、会社のことや人事の方本人のキャリアや今後の展望などについて詳しくお聞きしました。また、志望する部署のボスにあたる方も参加するなど、普通の説明会では得られない情報が沢山聞けました。

筆記

形式	Webテスト
課目	数学、算数／国語、漢字／性格テスト
内容	JTはTG-WEB?を採用しています。他のWebテストと出題される問題はそこまで変わらないので、それなりに予習しておけば十分パスできると思います。

個人面接・集団面接

雰囲気	和やか
質問内容	【1次面接】・自分の研究に関連する質問 (e.g. 研究で苦労したこと、工夫したこと、その分野でのインパクト) ・趣味・吸っている煙草の銘柄・あなたがJTに入ってからやりたいこと・逆質問【2次面接 (最終面接)】・自己紹介・あなたが自慢できること・志望動機・その他様々な質問
回数	2回

OB／OG訪問

OB／OG訪問は	6人以上の社員と会った
内容	・JTの今後の展望・関わったプロジェクトの話・JTで苦労した話・面接対策

企業研究

内容	・企業のホームページの熟読・OB訪問

内定（内々定）

拘束や指示	特にありません。
通知方法	電話
タイミング	予定より遅かった

コメント

よかった点	とにかく連絡が早くてこまめです。1次面接の結果は翌日、最終面接の結果は3日後に連絡が来ました。もし電話に出られなくてもSMSでリマインドしてくださるなど、とてもこまめです。また、留学中の学生にも柔軟に対応しており、オンラインでの面談などを積極的に行ってくださいました。
よくなかった点	特にありません。
アドバイス	JTはその人の学歴よりも能力や人柄を見る企業です。特に面接では話す内容よりも、話し方や雰囲気が重点的に見られます。言い換えれば、どれだけ立派なことを言っても、ガチガチに記憶してきたテンプレートを話しているようでは通過することは難しいです。普段大学の先生と話しているようなフォーマルかつフランクな雰囲気を保ちつつ、あなたの中身を伝えるようにすればきっと良い評価を付けてくださると思います。

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