選考フロー
開催時期 | 2024年5月上旬 |
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開催期間 | 1日間 |
開催エリア | オンライン |
開催場所 | オンライン |
職種 | 総合職 |
プログラムの内容 | グループワークあり,プレゼンあり,フィードバックあり |
このインターンで学べた業務内容 | マーケティング |
インターンシップの内容
「大学の新歓で自身が所属するサークルへ新入生を勧誘するメッセージを考えよ」というお題に取り組む
いくつかの新入生アンケート結果があり、その資料を参照しながらどこから競合となるサークルや部活と差別化し、ターゲットを絞って新入生を獲得するのかを議論する。
参加者は早期選考に参加できる
よくわからない企業が他の企業と差のないインターンを開催しているというイメージだけが残った
普通のGDのような雰囲気で、より長い時間議論したが論理破綻している人はいなかった
話がわかりやすく要点を掴んだ応答や発表をしていただけたから。
企業の凄さやシェアの広さはわかったが、今回のインターンは業界について深く知るというものではなく、日本におけるITの立ち位置や現状、就活のやり方といった点が重視された内容であった。
自分のやってきたことや方向性と同じことをしろと教えていただいたため、自分のやり方で間違っていなかったのだと安心ができたから。
就活始めたてでよくわかっていない中、いつもやっていたGDのより深いバージョンをやったように感じたから。
就活をはじめたばかりであったため、どのように企業をみるのかも知ることができた。データXについての説明もあったためもちろん会社のこともわかったが、IT企業の重要性をGAFAを例に教えていただけたためわかりやすく学べた。
今回のインターンは完全に初心者向けのものであり、事前に準備が必要なことはないが、グループディスカッションの経験があれば今回の議論はもう少しまともに進行できたのではないかと思った。ただ、フィードバックや解説は詳しいため何もなくても大丈夫。
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