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採用中止のニュースは非常に悲しいです。
来年の五輪に向けて戦力が必要なのにも関わらず…。
しかし、現代では転職ということも普通で、
先輩にも様々な業界から航空に飛び込んできた方が多くいらっしゃいます。
航空業界を志望される皆さんと、いつかお会いできたら嬉しいです。
経営破綻の可能性も
人生は夢だらけ
強くいきましょう。
私も頑張りますがあなた方も応援しています。
少なくとも21卒の採用は終了ではないでしょうか。
今後数年間も、採用は厳しくなるでしょう。
ただ、自社を守るため、自社に今いる従業員達を守るため、良い判断だと思います。
むしろ、この判断が出来ない企業の方が怖いとさえ思います。
とかなんとか言って、頭ではわかってますけど、コロナ、鬱陶しいですね。
とにかく、ただ強く生きましょう。
ニュースでやってたんですけど、600名は荷物運び込み等の専門学生らしいですよ
起きたら私の夢が消えていた。
目の前が真っ暗になった。
私はこれからどうすればいいのだろうか？
将来を考えると、、
入社前にこういうリスクがあるって分かったのは幸運。入社後だったらボーナス削減だけならまだしも、リストラも起こるかもしれない。
変化を楽しめる人、変化に対して前向きに考えられる人が強い。
まぁ是非に及ばずだな。wwww
ただ、自分がコントロールできないことを悩むのは無駄だと思う。
ANAグループ、航空業界以外にもやりがいを持って働ける業界はあるはず。頑張れ就活生!
ちなみに、就活浪人はやめとけよ!。近年の大量採用はパンデミック以前、世界の航空需要&インバウンド右肩上がりを見越してだ。来年元に戻るわけないからな!
ほぼ中止と考えた方が良いです。
夏までにコロナが完全に収束していれば需要の回復が見込めるとのことで、その場合は多少無理をしてでも新卒採用する可能性があります。
夏までに完全収束なんて万に一つもあり得ませんが
だけど今更ほかの業界を受ける気にもなれず、、
どこにも内定もらえないような気がして涙が出てきます
僕らには今やれることだけを考えるしかないすね。
まったく最悪の世代ですね、もう笑えてくる。
六月期の見通しが余程悪くなければこのメールは送らないでしょうし、もう再開はしないですよね…さすがに。
仮にこれから入社したとしても、厳しい世界が待っていることは間違いありません。
内定者出さないのに形式的な選考を続ける体力はもうありませんよ
もし再開するとしたら少数は取るでしょうね
他社の内定蹴るわけにいかないから実質的に採用見送り宣言だね、早期組をどう対応するか今会議中だろう
JALはどんぶり勘定が原因で破綻した。ただ、世界そして日本の旅客「需要」そのものは、あったから復活できた。
今回は、「需要」そのものが蒸発してる。つまり、航空業界そのものが破綻している状態。
正直、企業努力ではどうにもならないよ。この状況で、採用再開はありえない。第一に行われるのは新卒採用カットで経費削減。早期選考組で採用終了でしょう。仮に、再開しても内定者は出さない。採用活動再開して平等にチャンス与えましたというパフォーマンスはするかもね。
そこで受かる事務系の人は多くて5人程度でしょう