会員登録すると掲示板が見放題!
レオパレス21には13385件の掲示板書き込みのほか、内定者を含む先輩たちの388件の本選考体験記、256件の志望動機、121件のエントリーシートがあります。
その他にみん就に集まった約2万9000件の企業掲示板や就活生による面接、WEBテスト、インターン体験記やリアルタイムの内定情報をご覧いただけます。
サイトからのご注意
- ここに掲載しているデータは、「こうすれば必ずうまくいく」という類のものではありません。採用過程は人によって異なりますし、方針の変更や採用担当者が変わることで前年と大幅に変更される場合もありえます。
- また、言うまでもないことですが、採用過程に対する感じ方は主観的なものに過ぎません。他人が誉めているからといってかならずしもあなたにとって望ましい企業とは言い切れませんし、ここで評価の高くない企業であっても素晴らしい企業はあるはずです。
- 掲載された内容の真偽、評価の信頼性について当サイトは保証しかねます。あくまでも「一つの結果」として参考程度にとどめてください。
後日、内定受諾書を取りに行くのですが、当日に印鑑を持参する様に指示がありました。その場で決めなければならないという事なのでしょうか?
他社の最終選考も残っているので待って頂く事はできるのか疑問です。
その辺の情報をお持ちの方がいらっしゃれば、是非、お伺いできますでしょうか?
よろしくお願い致します。
来週最終面接を受ける者です。
過去レス参考にさせて頂きますが、改めて最終面接受けた方にお聞きしたいです。
最終面接の雰囲気、内容はどんな感じなのでしょうか?
二次面接までの雰囲気とは少し違うと人事の方がおっしゃっていたので、心配です。
どなたか、情報下さい。
1%あれば…。さんの仰っていることは幼稚ではないと思います。最終的に決めるのは自分自身ですから何事にも目標持って取り組んで行こうと思います。
皆さん親切に教えて頂きありがとうございました。
こちらこそありがとうございます♪
>マツケンさん
私は最終を受けてから3日後でした。
自分の知り合いは次の日くらいに連絡きたみたいなこと言ってましたよ。
ここの掲示板すごい親切な人が多いですね。企業研究あんまりしてなかったから為になりましたよ。まぁ、自分は自分、人は人ですよね☆実際に働いてる人間もいますし、会社に入ってから辞めていく人間がいるのも別に構わないと思いますよ。競う人間が減るわけだし♪自分の能力がなかったから他の企業に行けなかったとかもあるわけで、そこら辺は割り切ってやれることやるだけでしょ。すべてを出し切って辞めるなら仕方ないけど、辞めるってすごい楽な逃げ道ですからね。まぁ、辞退者が多いとか、離職率が高いとか、評判悪いとか全部当たってると思うけどやるのは自分だからね。何かしらの目標を持って、自分自身最大限やれることをやるだけ。これって幼稚な考え方ですかね?wwとりあえず、後悔はしないように行動していきましょう。
ありがとうございます☆
はるさんも、後悔しない選択が出来ることを祈ってます!!!
>マツケンさんへ
私は最終面接を受けた日から2日後に連絡を頂きました。
短いですよね。普通は2週間くらいですよね。入社をする場合には印鑑を持ってきてその場で決めてって言われました。
私も本社に行って色々質問してから決めるつもりだったのですが…そのような事も含めよく考えてみたいと思います。いろいろアドバイスありがとうございました☆
もし、レオパレスで働かれるなら頑張って下さいね♪
お返事ありがとうございます☆内々定通知書を受取りに行くんですがその場で結論を出せって念入りに言われ内々定の連絡を貰ってから4日で返事をしなくてはいけないので困ってます(>_<)
ちなみにあい☆さんはもう入社を決めたんですか?
規約に同意してもBBSとかが表示されません。
わかるひといますか?
某印刷会社の先輩の中には月100時間残業の会社でもう4年目。
某人材系会社の先輩は平均勤続年数3年のところで8年目
その企業と一致さえすれば生き残る。はたから見たら、絶対行きたくないような企業。でも、その仕事が好きならいくらでもできる。
やめていくのは、サボり就活をした人。
内定でた、まだまだやれるのに遊びたいがゆえに、努力を怠る。
本当に一致してるのか?
本当にこれでいいのか?
考えた人はしっかりと続けられる。
入りたい人は入ったらいいし
嫌って思う人は辞退したらいいじゃないですか?
人それぞれの価値観なんだしそんなに熱入れて言っても仕方ないでしょ?
皆さんいろいろ考えて決めてるんですからそれでよし!!
どんな場面でも自分次第でしょ。決め付けるのはよくないよ。
これってもう無理ですよね?
確かに思ってることや考えは人それぞれだし自分の
人生だから自分で決めるのは当然です。
でも多くの人は「できれば長く勤めたい」「やりがいや誇りのある仕事がしたい」「激務ならそれに見合う待遇が
ほしい」と思ってるのではないでしょうか。
レオパにしてもいろんな悪評はあっても
「自分はやる気が違う。辞める人が軟弱」とか
「単なるうわさ」とか「まあ、何とかなる」と考えて
入るのでしょう。
でも現実問題として多くの人が入社数年内に辞めて
いきます。
全国の消費者センターに苦情や相談が多発してます。
法令違反も繰り返してます。
中学生でもヤバイと思うでしょう。
これらの事実は大学のキャリアセンターなんかでも
説明してくれるし、その気になって調べればすぐ
わかります。
確かに「マヌケ、幼稚」という言葉は失礼と思うけど
ろくに会社研究もせずに会社のパンフレットを鵜呑みに
して、「人事の人がいい人」なんていってる人は
やっぱり「マヌケ」だと思います。
まあ余計なお世話だと思いますけど・・・・
「どういう仕事をしたいか」
「その会社でどうなりたいか」
「やりがいや仕事への誇り」
思っていること、考えていることは人それぞれ違うのだから情報だけ書き込んでください。
「マヌケ、幼稚」
書き込んだ人への中傷はどうかと思います。
同じ名前でそのような書き込みしないでください。
今時こんなぬるいこといってる就活生っているんだね。
宗教じゃないんだから、もっとシビアに企業を見極めた方がいいよ?
見たくない事、聞きたくない事から逃げて、企業を美化してどうすんの?
>面接官の優しい対応や気づかいに感動したとも言ってましたよ。
アラシのような書き込みで申し訳ないけど本当に
おめでたいお友達ですね~。
>ここいちさんへ
私の考えなんかじゃないですよ。
現実ですよ。
まあ他に行き場がなければ不安にはひたすら目を
つぶるしかないけど、そんなので入ってもすぐに
現実に直面しますよ。
会社やオーナーを儲けさせても仕方ないでしょう。
自分自身が誇りを持って成長できて、そして
収入を得ることが大事でしょう。
他人をだますような仕事では会社は儲かっても
自分がダメになります。
もうやめましょうよ。
あなたの考えなんて誰も聞いていませんよ。
本当に不愉快です。
>あなたの言い方は、負け惜しみにしか聞こえません。
う~ん、ちょっと微妙ですね~。
確かに本気で選考受けてる人をからかったりバカに
するのはよくないけど。
でもレオパはそうされても仕方ない企業だと思う。
現実に苦情やトラブルは多発してるし社員は大量に
辞めるし、決して社会から評価されてる企業ではないよ。
いずれは行き詰るんじゃないかな。
そもそも大学のキャリアセンターなんかで情報もらったり
マスコミの報道なんか調べれば「悪いうわさ」は「現実」
であることがすぐわかる。
だから選考を受ける人が理解できない。
いろんな考えがあるからレオパに入ってノルマこなして
稼いでから起業しようなんて人もいるだろうけど
そんなに甘いもんじゃない。
誇りのもてない仕事は続けられない。
結局は使い捨てにされるだけです。
「人事のひとがいい人」なんてマヌケで幼稚なこと
言ってないで本当に社員を大事にしてくれる
中堅企業を探したほうがいいです。
僕は月曜日に受けて木曜日の15時過ぎぐらいに連絡いただきましたよ!
私がアンケートを書いたのは結構前なので、あまり詳しくは覚えてないですが、説明会はどうだったかというような一般的な項目の他に、志望業界やレオパレスの志望度、自己PRの欄もたしか3、4行くらいあったと思います☆あと、書類選考に参加するか否かを書く欄もありました。この他にもあったかもしれませんが、そんなに心配する必要はないと思いますよ♪
頑張ってくださいo(^-^)o
最終面接受けたかた、どのくらいで連絡来ましたか?
この掲示板は、あなたのように『暇つぶし』で行った人だけでなく、本当に入りたい人が見ていることも忘れずに。
あなたの言い方は、負け惜しみにしか聞こえません。
りんごさんと同意見です。以前の書込みにもあったように、ここのスタッフは私が今まで訪問した企業の中でも非常に親切で丁寧な印象を受けました。地元の友達も1次で落ちてしまいましたが、面接官の優しい対応や気づかいに感動したとも言ってましたよ。落ちたからといって安易な中傷は自分の底が知れますよ。
こういう後ろ向きな書込みはやめましょうよ。でもあなたのような書込みをする人を落としてるので、人事も見る目があったということでしょうか。
お祈りメールきちゃった…
こんなヘボ会社でも書類で落とすんだね…
まあ、暇つぶしで行ったから別いいけど。
内定貰ってるところに行けってことだね。
3月~5末迄で賃貸約100店舗閉鎖は間違い無い話ですが、潰れてるという表現はどうなんでしょうか?撤退と潰れるは異なりますよ。
また、採用数を減らすということは、採用する側も人数が必要無いわけで、営業に異動あるいは他部署に異動するのは至極当たり前のことです。ちなみに人事部で鬱になって最近退社した人っていましたっけ?ん~誰だかわからん。
受験地域によって違うみたいですね
私は来月座談会を控えております
どなたか内定を受けた方っていらっしゃいますか??
最近事業所も100近く潰れてるし地方の人事部も経営悪化が原因でなくなって多くの人事の方が辞めてます…うつ病なって会社やめるのが嫌ならレオパは本当にやめたがいいです。
皆さんのアドバイスちゃんと聞いとかないと本当に後悔しますよ。
今度、座談会に参加する者です。
座談会に参加することでほぼ内々定と書き込みがありましたが、最終で落ちた方っていますか??
今年は最終でもバンバン落とすと友人から聞いたので心配です・・・・・
よろしくお願いします
今度、座談会に参加する者です。
座談会に参加することでほぼ内々定と書き込みがありましたが、最終で落ちた方っていますか??
今年は最終でもバンバン落とすと友人から聞いたので心配です・・・・・
よろしくお願いします。
私もレオパレスの選考を途中で辞退した者です。
内定がなかなか取れない状況でせっかくレオパレスから
内定もらえたら辞退するか迷うのは当然でしょう。
人事の人も「いい人」だったでしょうし、悪いうわさは
あっても「おおげさ」かもしれないし・・・・
でも私の調べた範囲では「うわさ」は「事実」でした。
やっぱり相当トラブルや苦情はあるようだし法令違反も
かなりある。
ノルマも相当きつくて大量に社員が早期に辞める。
世間でもかなり悪評が広まっていてテレビCMで
さかんに宣伝しても業績はかなり厳しい。
私なりの結論はこの会社は経営者の利益を最優先に
して社員や客なんかは「金儲けの道具」としか
見てないということでした。
誇りのもてない仕事や、やりがいのない仕事では
社員が辞めるのも当然です。
もっとも一部の社員はノルマもこなして高収入と
いうことですが、そのために失うものも多いでしょうね。
自分の人生だから自分で決めればいいけど次の事だけは
言えると思います。
いくら内定もらってもすぐに辞めたくなる会社では
まったく意味がないどころか人生の大きな失敗になる。
会社の規模や知名度にこだわってはダメ。
人事の人が「いい人」だったり説明が「もっともらしい」
のは当然です。向こうも仕事です。
情に流されてはダメです。
辞退するときめたらきっぱりと辞退するべきです。
長々と失礼しました。
まったくのその通りです。建築営業は詰められるどころか叩かれますよ!1週間案件なしなだけでどうするんだ!といわれるしね。上司によってはまったくまったく教えてくれません。ちなみに上層部は利益の事しか考えてないと思います。
たしかにこれまでお世話になってきたことを考えると心がいたみます(p_q)
でも実際に内々定や内定辞退が珍しいわけでもないですし
暴言や暴力は受けたくないですね。それこそ辞退してよかった、と思うだろうと感じました。
tttさんもどこか1社に決まるまで、大変だと思いますががんばってください☆
※過去の書き込みを見てない方にはややこしいと思うので書きますが、
コーヒーの話はレオパレスではなく他社での話だそうです!
私は座談会から3週間半後に面談、
それから1週間後に最終面接、
10日以内に結果の連絡、でした。
座談会までいけばほぼ内々定で、最終面接では意思を伝えることが大事とのことです☆
面談では質問したりこれまでのフィードバックをして頂けたりします。
コーヒーを引っかけられるのはすごい対応ですね…
それこそ法的な手段とりたいですね(*_*;)
私は内々定の辞退なので、承諾書を出す前でした。
過去の書き込みを見るとすこし怒り気味の方もいらっしゃったようですが
本当によい人事の方で、これまでのフローでも私の強みや筆記試験の結果を教えて下さったり
就活全体に関わることでたくさんお世話になりました。
そんな人事の方のためにも、辞退される方は1日も早く連絡することをおすすめします!!(>_<)
逆に今後選考や入社へ進まれる方は全力でがんばってください!!
ここの人事の方は就活全体において相談もでき、頼れると思います☆