学生時代に力を入れたことの背景と深掘り
なぜ三菱商事なのか、入社後に何をしたいか
ケース面接での新規事業提案とその深掘り
学生は主に「相手へのメリット提示を重視する納得形成姿勢」、「周囲を巻き込む主体性と柔軟な対応力の強み」について回答に含める傾向が多く見られました。また、注意した点として、「ケース面接は初回案より議論での深掘りが重要」や「最終面接では三菱商事である必然性と熱意が重要」があげられています。
学生の声を就職活動の参考にしましょう。
※AIを使用し、過去3年間のユーザー投稿を要約しています。実際のユーザの投稿は下記の一覧からご確認ください。
