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- また、言うまでもないことですが、採用過程に対する感じ方は主観的なものに過ぎません。他人が誉めているからといってかならずしもあなたにとって望ましい企業とは言い切れませんし、ここで評価の高くない企業であっても素晴らしい企業はあるはずです。
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経済雑誌ダイヤモンドによると今年の採用数は200人以上らしいです。
「今度最後の選考会やるんですがどうですか？」なんて電話が来ました
……親切なのかいい迷惑なのかはともかくとして、
そんな事せめてメールで流せよ……非通知でかかってきたので、てっきり
他の会社の選考結果と期待してしまっただけに落胆ぶりも大きかったです。
以前1回だけセミナー参加した事ありますが、その前後でもたしかシツコく
電話をしてきた様な……何とかしてもらえませんかねぇ
今日は落ち込みの方が酷かったので言い返しはしませんでしたが。
アサイメントを元に自分のキャリアビジョンがどんなんかとか、自分の強みがマクドでどんな風に生かせるか、が突っ込んで聞かれたわ。アプローチは選考に関係なくて、次のセミファイナルのために会社と自分の方向性がマッチングしてるかの確認やから、互いの考えてる事を確認して帰ってからもう一度考え直すいい機会やったわ!内定の決め手はやっぱ会社と方向性が一緒かって言うとことに尽きるから気楽に自分の考えをアピールしてってな☆
まっく派さんへ＞
会社の事は就職読本見ればだいたいわかるし、会社の現状も簡単に説明受けたでしょ？そこは自分の企業研究次第で見方は変わるよ。俺はあの説明会はほんとによく隠すことなく情報を教えてくれたなって思ったもん。てかあれだけ規模が大きくなって新聞にも取り上げられたら隠しようがないけど。
自分をかってくれる会社で働くことは一番良いことだと思います(^-^)
いい方悪いけど、マックは、社員は捨て駒チックなところがあるので▼
頑張ってくださいね～(*^-^*)
せっかくいったんだからクーポン券とかくれればいいのにさ。けちなんだから！！
おー！わかる！ダイエット器具考えた人やね＾＾
今日面接やったんや、お疲れさん☆どんなかんじやった？どんなこと聞かれたん？できれば詳しく教えて＾－＾
俺あれ、GDで立って面接官に発表してた人やで！月曜の朝一に電話したけど1日の朝一に面接やわ！めっさしんどい…
確かにその通りですよね。うちの社員も今日、月末を必死にやってます。その社員も一度倒れてるので身体は気を付けてもらいたいって思ってますね。
他店舗の男の子も入社が決まったと教えてもらいました。昨日も他店舗ながら色々お世話になりました。同じ歳でA－SWとして活躍していて尊敬しちゃいますが、身体は大切にしてくださいね（^0^）
今日GD受けてきました。私以外みんな男の子でちょっとビックリしましたけど、楽しいGDでした。みんなありがとうね！私は先ほどアプローチへの案内を頂きました。次もガンバルぞー！
俺も同じ時間にうけてたで！！デンデンさんどんな人やった？？俺もまだ返事きてないの・・・月曜日連絡してみようかなって思います。
高校3年生の時、私も同じ店で働いていた社員が過労死しました。
前の日、電話で普通に話していたのに次の日バイトがあり、お店に行くと、その社員はイン前に店の前で倒れ病院に運ばれましたが、救急車が来たときにはすでに息はしておらず、帰らぬ人となってしまいました。
その人はとっても仕事に一生懸命で、とても思いやりのあるひとでした。私は、仕事でも私生活の面でも助けてもらいました。その時はホントに悲しくて泣いてばかりいました。
マックに決めた方、自分の体が1番です。あんまり無理しないように頑張ってくださいね！！
自分が、決めたところで、できるだけのスキルを付けて
それでも、マクドが魅力的で出世できると思えたら
また、中途で受けてみます。
そのときは、タカさん、よろしくお願いします
昨年は冬にお断りされた方いるそうです！！
ちなみに私はまだ就活続けてますが、内定式出席するつもりでいますよ。
何か去年はそんな人も居たって聞いた事があるけど、内定式出た後も10月1日までなら大丈夫ってコトかいな！？
オファー後です。オファー後でも優しく対応してくれます。
マックの対応は本当に紳士的です。
皆さん、内定を辞退したのはオファー後ですか？
それともオファーの時に印鑑を押さなかったってことですか？
私は既にオファーを交わしてるんですが、まだ就職活動は続けてます。本当にここでいいのかとすっごく悩んでます！しかし！もうすぐ内定式もあるし、焦るばかりです…(ToT)
その方が賢明だと思います。勿論若い人がたくさん入社してくれることは望んでいますが、今の状態だと力が発揮できないと考えます。もっといろんな意見を反映できる会社であってほしいのですが、現状そうではありません。また藤田田関係社員がどんどん
退職しています。完全にアメリカ主導となります。これから変わっていけば、入社を勧めることができますが、現状ではお勧めできません。ご健闘お祈りいたします。
＞タカ さん
いろいろとありがとうございます
いろいろ考慮して悩んだ結果、
他社で、高く評価して熱心に勧誘下さるトコがあるので、そこで働くことにします。
これからも、お客としてお世話になりますんで
お願いします
就職先を決めるまでに不安が募る人も多いかと思って書き込みします。激務のこと色々言われているけど、教育面ではすごく良い会社じゃないかな。辛くてドロップアウトする人もいると思うけど、人事もそれを望んでないし、それ程大量採用でもないから、内定者は自信持って良いと思いますよ。
もちろん職場の環境は楽とはいえないし、利益を追求する最前線に飛び込むのでむしろ厳しいのは当然でしょう。その期間も自分への投資、教育と考えられなければどこに行っても同じような気がします。辞退する際も人事の方に良くしてもらったのを思い出します。マックの方針には共感していたので、就職する方には頑張ってもらいたいと影ながら応援してます。
ps：マネジメントの実力がある人ほど何歳になっても店舗（管理）にいると思いますよ
社員は本当に激務です。以前働いていたお店からは、過労死してしまった社員の方がいました。
いくら仕事とはいえ、自分の身体だけには本当に気をつけて下さいね。
ずっとハンバーガーでの単一事業形態をとっていくんですか？
業態のライフサイクルに関してはどう考えているんでしょう。
マックは実力主義というより、上からの人気のない人・実力がない人は絶対に出世しないマイナス的な実力主義です。
だから何年働いていようが、おじいちゃんだろうが出世しない人はそのままですよ。
でも、そのような状態で会社にいられます？
結果がでなければ会社にいらないので、周りの状況からも会社にいられない状態になり、辞めざるをえません。
失礼な言い方かもしれませんが、あまりそのように楽観的に考えて入社されると痛い目に遭う会社です。
転職するにしても、前の会社でのポジション・実力・スキルが必要です。勉強する時間なんかないし、マックからのスキルアップという意味での転職は、できないと思ったほうがいいので、新卒入社には気をつけてください。
はじめまして！
私は高校1年からずっとマックでバイトをしています。
今はSWです。
?たぶん普通の企業と同じで定年は65歳？だと思います。
?マックは完璧な実力主義です。
成果を出す事が出来なければ上に上がることは出来ません。
そして想像以上に体力的にも精神的にも辛いと思うので覚悟
しといた方がいいと思います。
?キャリアアップについて
OC・OMの他にキャリアアップとしては、本部（人事・広告な
ど…）があります。
私も、商品開発に興味があったので、マックを受けました。
でも、店長に話をしたら、本部に行けるのはごくわずかで
行けないと思ってたほうが良いと言われました。
あと、本部に行く為に、資格とか取ろうと思っても店舗で働い ている間は、不可能だと思います。
今、上が詰まっている状態で、OCになる事すら難しいようで
す。
だから、店長や店長を前にして転職する方が多いです。
これはキャリアアップかどうか微妙ですが、
フランチャイズ店舗を持たせてもらう事かな？
オーナーとなり完全な自分の店を持つ事があります。
しかし、今これも難しいみたいです。
嫌な部分ばかり書いてごめんなさい。
でも、これが現状です。
マックって退職何歳なんですか？？？
実力重視のマックといえども、さすがに50、60歳の人を実力がないからといって店舗で働かせないでしょ（笑）
OC,OMまでいったとして、それ以上のキャリアアップは不可能なんですか？？？
それはあなたがマクドの魅力にきずいていないからだと思います。頭がいいからいいとこ就職するんですか？商売の原点ってお客さんでしょ？マクドは商売の原点に主をおいている企業です。
年収2700万くらい貰ってる計算になりますよ！？（笑
内定をいただいたら、もう就職は決定なのでしょうか？
何か意味のわからない質問でごめんなさい。
もしよろしければ、お返事ください☆
わたしは、客としてはマクド別にきらいじゃないけど、働くとなるとね～。専門や大学を高い金払ってまでいってまでここではたらこうっていう人が信じられません。
3月に内定頂いてからそれっきり何も音沙汰無しなのですが…。
コメントありがとうございます★辞退されたんですか。でもマックはちゃんと理由を言ったらきちんと分かって頂ける会社でしょうね。
＞ドナルドさんへ
一応懇親会には参加しようと思ってます。そこで他の内定者の人にも色々聞いてみようと思って。本当迷いますよね～。
懇談会、行くかどうか迷っています。マックリさんは、内定もらって、就職活動は続けて、懇談会には行きますか？
私は他社に内定をいただいたので辞退しました。
人事の方の対応が優しく、これからもマックを利用しようという気になりました。
こうやってロイヤルカスタマーを増やしていくんでしょうね。さすがマックですね。
同じような方っていらっしゃいますか？
かなり書き込みが遅れて申し訳ないです。
チーズさんは、本社勤務が希望ですか？もしそうだったら、一生本部に配属されなくてもいい！くらいの覚悟がないとマクドナルドに入社したことを後悔すると思います…
本部への配属はチャンスがないうえに店舗と同じく激務らしいので★
チーズさんのおっしゃるように、下積みが大切です。
出世が早い人は、ほぼ100％か？というくらいの確率で元クルーではないでしょうか。
やっぱり、元クルーは仕事が既にできるし、なによりもこの会社の本当の姿（縦社会とか、休みないとか）を知ったうえで覚悟をして入社しているからだと思います。
あと、この会社の一番のキーワードは、どれだけ上司に気に入られるか。嫌な言い方だけど、はっきり言って、実力うんぬんよりも、これが大事。だから、世渡り上手とか、ごまスリが上手い人がけっこう強い。そういうのをしたくない人、周りでそういうやつがデカイ顔をしているのが我慢できない人は、よく覚悟を決めた方がいいです。
いろんな店舗はあり、もちろん尊敬できるような上司もいるとは思いますが、全て上司が評価をするんだから、気に入った人の評価を上げたり、できるけど生意気だから評価を落としたり…人間的に考えたら、こういうことが日常茶飯事だということが想像できると思います。
とにかく、アルバイト経験がない人は、絶対体験バイトした方がいいですよ。アルバイトでも1日で辞める人とか多いし。。。
懇談会があって、その後内定式（多分東京）があり、
集団研修が何度かあるようです。
クルー経験がないようであれば、体験バイトを勧められます。
無理にとは言いませんが、やっておいたほうがいいと思います。
＞はなさんへ
りんごさんじゃないけど、
私も同じく6年目のA-SWなんで参考までにどうぞ～。
種類とは分類できないくらい多くの業務があります。
店長で例えると、ひとつの会社の経営者のようなものです。
売ること、作ること、従業員のこと、すべての状態を把握し、
その上で指示をだし、自らも動く、というような感じでしょうか。
その店長になるために、まず入社して数年で、
店舗におけるすべての事を学ばなければいけません。
バイトだから社員だからといった区別はありません。
（未経験で入ったら制服もアルバイトの服からです）
なので、高校生に接客を教わったという社員さんもいます。
仕事ができないと「使えない」とバイトの子にダメ出しされる、
それでも負けずに頑張っていける意思がないと正直厳しいと思います。
アルバイトが10万人いる会社です。
最初は働くのかな？
ではなく、バイトがあってこそのマクドナルドなので、
最初から最後まで（本社の部署などに行かない限り）
バイトと共に働くと考えておいたほうがいいと思います。
ちなみに・・本社にいける（例えばマーケティングとか・・）
人間は一握りです。
なので店舗で働くという事に絞ってお話ししました。
初めまして。マクドナルドの仕事内容って何種類ぐらいあるんですか？
やっぱ最初はバイトと一緒の働くのかな？
懇談会だけですかね？それとも研修みたいなのもあるんでしょうか？？
入ったらすぐにじゃあどうぞ、という感じでプレゼンがはじまりました。私のときはプレゼンの話した内容に関して色々と面接官の方が語って終わった感じでした。もちろんプレゼンに対してはつっこんでくるのでしっかりと用意しておいたほうがいいと思います。
1対1でちょっと圧迫感がありましたが、全体的に和やかでした☆
私はすでに内定を頂いていて29日に懇親会に行きます。
だれか行かれる方いらっしゃいますか～？
待ってもらうとしたらどのくらい時間をもらえるのでしょうか？