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- また、言うまでもないことですが、採用過程に対する感じ方は主観的なものに過ぎません。他人が誉めているからといってかならずしもあなたにとって望ましい企業とは言い切れませんし、ここで評価の高くない企業であっても素晴らしい企業はあるはずです。
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さて、話は変わりますが、掲示板を読んでいて思うことがあります。それは、よんさんのようなコメントをする人たちの意図・目的を図りかねるということです（まぁ、恐らくは「他のユーザーを煽って、相手にしてもらおう」、くらいの低俗なものというのが関の山でしょうが・・・）。こういった書き込みを他山の石とし、建設的な議論、情報交換を心がけたいものです。
もう一つはセッションでひそかに観察してたんですが、契約がほとんど取れてない社員の方に対する冷遇加減がすごいなと思いました。営業なので当然といえば当然ですが。その方の表情は明るくなくもうすぐやめるんだろうなと思いました。理由を話し出したら小論文がかけそうなのでこの辺にしますね。
のんさんの一番の理由はやはり給与制度ですか？
わたしも可能性が非常に高いです。やっぱり安定が欲しいです。
Cさんはなぜ辞退しようと考えているのですか？
Not yet, but I will.ですね。
のんさんはどうですか？
Cさんは辞退されたのですか？？
最近辞退したい方ですか？
考えている人はいますよ。きっと。
何とか無事に辞退できました。ありがとうございます。
私はですが、辞退したことに後悔は全くありません。
セッション参加後でも出来ると思いますよ。
ただ早ければ早い程いいと思います。
とみいさん無事辞退できたんですね？それは良かったです。何かアドバイスがありましたらまた教えて下さいね。
私も承諾書出さずに辞退しました。
念のため言うと、
もし出していても辞退はできます。
内定承諾書は出さずに辞退致しました。
皆さん、ありがとうございました。
内定承諾書を出した後に辞退されました？それとも承諾書は提出せずに辞退されました？
人事の方の辞退を防ぐためのネットでの活動もこれで終わりですか。寂しいですね。
意志を固められたんですね。
以前知人が中途で入社し、保険や商品の勉強を普通の半分ほどの期間で出来てしまう位頑張っていたのですが、その方は辞めてしまいました。
理由は支店長との考え方の違いや仕事自体に関してだそうです。
いいところもたくさんあるけれど大変なこともたくさんある。本当に自分に合うかどうかだよ、と言ってもらいましたが…
私は現在内定・選考中の企業を蹴り、ジブラルタに行こうと思いました。
それは単純に、私が望む“頑張りが報われる社風”だと感じられたからです。難しい職種だけれど、私は自他共に認めるポジティブ思考人間であり、この会社なら夢を持てると思いました。確かに親は反対気味ですが、私は挑戦する人生を歩もうと思います。
みなさんも、後悔しないように自分にあった会社を選んで欲しいと思います。6500人以上の中から選ばれた同期として、今後一緒にジブラルタ・生保業界を良い方向に変えていきましょう。
これで、掲示板への書き込みは最後にします。長くなりましたが失礼します。
返信ありがとうございます。
私は言い方が悪かったのか、辞退がまだうまくいっていません。
内定辞退したって前の書き込みに書いた者です。
辞退は電話でしました。
電話の際、理由をしっかり言って内定をくれたことへの感謝を伝えたら大丈夫でした。
その次の日から何回か電話がありましたが出ることができず電話を返すべきか悩んでます。
私の辞退理由は、
一番行きたかった会社から内定がでてしまい、やはりやりたい仕事をしたかったためです。
この会社の悪いとこが見えた訳ではありません。
良い雰囲気の人が多いし、実力主義ですが頑張ってる方は活き活きしてました。
最終面接は、
意志確認に近いと思います!
入りたい気持ちの強い方は和やかな雰囲気なのでたくさんアピールして、
気持ちを伝えれば大丈夫だと思います!
長くなってすみません。
頑張ってください!!
悩みますよね。その「大歓迎」というものは囲いこみの一つですよ。私も内定出すたびにああなのかと考えたら企業って凄いと思いました。世の中にはいろいろな会社があります。学生のピュアな心は通じないのが社会人の世界です。保険業界は辞退が多いのでああするのも無理ないですよね。
ただ雇用契約は双方で結ぶものですから、学生にも意思があるわけですよ。まあつまりそんなに考えすぎる必要もないんじゃないですかね？ただ礼儀というのは重要ですよね。
今からこんなに不安を感じていては、続かないし会社にも申し訳ないと感じたからです。
ただ、内定の時に大変歓迎を受けた点でどのような理由で辞退をするべきか悩んでいます。
辞退なさった皆さんは、電話でされました？
それはかなり言われたかな。
親は反対するんじゃない？とか心配されたような（笑）
あたりめーだろ（笑）誰も保険の営業なんて賛成しねーよ（笑）
とりあえず交通費でるのか聞くの忘れて、不安だったような気がする。
あと、営業時間は客に合わせて客が仕事終わったあとだって聞いたきが（面接のとき？）
こちらこそごめんなさい(＞＜)
確かに生保営業を辞退する気持ちは非常に良くわかります。ジブラルタだけでなく、生保はどの会社も実力主義でノルマとの勝負ですもんね。私も現在安定職に心が傾きつつありますw 人事の方が「生命保険の魅力は年齢や性別などに関係なくどんな人にでも提供できる事」と言ってました。ある意味、生命保険を売る事に悟りを開かないとやっていけませんね。
別に気にしてませんよ。
ただ良い印象があっただけにやっぱ生保は生保だなと多少落胆しただけです。
ですがあくまで私個人の感想です。
それに、親・親戚・友人への営業は、営業職なら当たり前と言えば当たり前ですが、そんなもんやらされる前にノルマを達成すれば関係ない話ですし、私は割と自信あって前向きです。
ですが肝心の面接で体調不良のため長時間に耐えられず支離滅裂な解答を繰り返した自覚があるので落ちたでしょうが…
ここに行かれる方は大変なことも多いでしょうが、前向きに頑張って下さい！
私の場合、年末に受けたので結果がくるまでに2週間くらいかかりました。
早い人は3日以内にはもらっている場合もあるみたいですね。
＞あかささん
私も同じ質問をされましたけど、それはあくまでも、体調不良などの場合に頼れる人、と言っていました。友人とかの数ではなく、日中駆けつけてくれる人、ってことらしいです。
家族にも営業をしなきゃいけないかって質問をしたことがありますが、そんなきまりはない、ってはっきり仰っていたのでそればかりを気にするのもどうかなと思います。
すみません＞＜
内定はいただいております。ですが他社からも内定がありまして、そちらに行こうかなと思いました。
決してここの会社のやり方が気にくわないとかではなく、まず社会に出て、いろいろ考えてからでもいいかなと思ったからです。
多少考えが変わり、安定志向になったのかもしれないです。
＞私もかなり悩んだ結果辞退しようと思っています。
そんだけ？？本当に内定もらってるんですか？
あなたが辞退することをわざわざ掲示板に書いても、誰も興味ないですよ？？もっとこれから受ける人に参考になる情報を書こうとか思わなかったんですか？？
雰囲気ですかね？
フランクで分け隔て無いって感じでしたけど…
やっぱり実力主義って感じがしました。
あとお金の話も結構出てたので。
先週の土曜日にspi受けたんですがまだ連絡がきません。不合格の場合は連絡ないんですかね？？
こんにちは！
私もかなり悩んだ結果辞退しようと思っています。
後日になります。受かっていたら電話のようですが、落ちるとメールでお祈りされます。私は祈られてしまいました…
頑張ってください！
toriさんはセッションでどんなところにギャップを感じました？
セッションでは少しギャップも感じていましたし…
これまでは中途採用を行っていたわけですが、逆にここから転職とかはどうなんでしょうかね…
離職が多い業界だけに不安です。
加えて若者世代の資産運用や年金加入率を見ればそういった部分に積極的に投資する人が減っているのは事実ですね。保険の商品も元本割れを起こしたりするものがありますからね。少子化とこのような理由から多少は縮小感を感じると思います。
社長杯トップの方の写真をみると年配の方が多いです。どちらかといえばの話しですが、一度社会に出て、人脈を築いた上で転職先に選ぶのはよいかもしれません。
私も相当悩んでます。
私も正直、入社するかどうか迷っています。
というのは、他にも内定企業があり、記念受験中の会社の選考もいい感じに進んでるからです。（もちろん秘密に受けてる）
今、現在50人近く内定者がいるらしいですが、3年後に生き残ってるのは半分くらいだと思います。（2年間休みは取れないと言われたし）。頑張れば給料は良いですが、かなりの根性と体力が必須です。というか、少子高齢化などで将来日本の保険業界の需要が減るのではないかと思ってます。
まぁ今度の支店訪問の際に実際に働いているLAさんに多々質問してから決めようと思います。すいません長々と・・・
今度最終面接を受ける者です。
良かったら参考までになぜ辞退しようとしているのか教えてもらえませんか？
内定もらってる者です。
内定者セッションでは30人ほど内定者が来ていて、
みんな入るって方でした。
しかし、申し訳ないけれど私は辞退する予定です。
多分内定辞退者は今の時点では少ないと思います。
面接途中で辞退してる方は結構いたみたいです。
結果は来週直接聞きにきてとのことだったのですが、
不合格の場合も直接言われてしまうのでしょうか…。
緊張しすぎてあまり自信がないので、とても不安です。
ところで内定いただいて辞退した方って結構多いんでしょうか？
あとSPIはそんなに重視してないんじゃないかなって感じがします…。最終面接で、SPIの成績と性格診断の結果が伝えられますが…私はGDの免除の割にはひどい偏差値でした…。そしてツッこまれました…。
ちなみに性格診断も社風と違いました。
面接を通して、この会社は『No.1になってやる！！』って人を求めてる感じがしました。