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- また、言うまでもないことですが、採用過程に対する感じ方は主観的なものに過ぎません。他人が誉めているからといってかならずしもあなたにとって望ましい企業とは言い切れませんし、ここで評価の高くない企業であっても素晴らしい企業はあるはずです。
- 掲載された内容の真偽、評価の信頼性について当サイトは保証しかねます。あくまでも「一つの結果」として参考程度にとどめてください。
恐らく1がローマ字変換の時、日本語フォント(全角)に
なったので、スペースではないですね。
まあ、正式に書くときは1ではなくローマ字のアイ“I”
で代用するか、それ用のフォントで書くのですが、
別どーでもいいことでは・・・
ぶちゃけ～イタリックじゃないし(Hinだけ)。
私の場合、企業研究が未熟でして、この掲示板または別
のネット上の書き込みでクリスタルグループの評判を知
り、内定を辞退しました。
その会社の待遇が本当はどうなのかは、実際に働いてみ
なくてはわからないと思いますが、学生の立場としては
少なからず評判の悪い会社は、できれば避けたいのでは
ないでしょうか？
それは狂牛病に感染した“疑いのある”牛を好んで食べ
たくないのと同じだと思いますよ。
まあ、でも結婚はおめでとうございます。なんだかんだ
言っても、勤務地ていうのは後から問題になってきます
よね～。私も結局、勤務地が実家に近い、某メーカーに
決めました。20代はいけど、30、40になって転勤
は痛いですね・・・。
たびたびスミマセン。同じく科学者としての立場で一言。
EcoRIの正しい表記の仕方は「EcoRI」で「EcoR_I」ではありません。
R とI の間にスペースがあってはならないのです。
この間違った表記の仕方はTakaraのカタログで堂々と表記されているので、多くの若い科学者達が間違って記憶するのです。
日本では暗黙の認知がありますが、海外発表の際にツッコマレますので気をつけてくださいね。
マニアックにもすみません。。。
HindIIIというのに対してEcoRIで反応されたので思わず嬉しくて…。
＞勤務地が絞れない業種というのは最初から分かっていたはずではないでしょうか？
結婚することになりまして、勤務地を絞らざるをえなくなりました。
独身時代同様にどこへでも行ってやるっ！！
というのができなくなってしまったのです。
色々な事情あっての内定辞退でした。
このことも人事の方にお話して、
色々アドバイスを受けた結果、自身で決断したことです。
でも確かにヒノナイトコロニハケムリハタタズですよね。。。
人事の方は社長が最近変わって、私たちの代？とかは
研究しやすい環境になっている。って言ってましたよ？
派遣（アウトソース）系は仕方ないですよね。雑用でも。
大手企業にはカワイイ新卒を雇っているわけですし、
すでに大決戦に打ち勝った優秀な研究者達がそろっているわけですし、
…。
大手企業に派遣される以上は、ある程度の雑用をこなして信頼をつかむしかないって事なのではないでしょうか？
真の研究者であるならば、雑用でもその中にある科学の楽しさを見つけられるのではないでしょうか？
批判はたくさんあるけれど、気の持ちようですよね。
一流大学ではありませんが、そこそこの大学の修士課程終了
博士課程終了された方々です。
どうなんだろうと思い、聞いてみました。
「ここからの仕事は雑用ばかりで研究でもなんでもない、だ
から辞めた。」
といわれていました。
内定を頂いているのでどうしようか思案中です。
私もそう思いますが“火の無い所には煙は立たない”という
たとえがあるように、なにかあるのでしょう…。
ただ敢えてHindIIIさんに質問させてもらえば、
＞私は、悪評高きこの企業、実は魅力的だと思いますがね。
＞ホントウに研究がしたいのなら悪評などどうでも良いのではな＞いでしょうか？
と書き込みをなさっていながら、内定を辞退したんですか？
勤務地が絞れない業種というのは最初から分かっていたはず
ではないでしょうか？
確かに最も。最もです。
私もつい最近内定辞退した者なんですが、
そんなに悪評通りの企業でしょうか？そうでもないような？？？
私の場合、事情により勤務地を絞る必要性があったのでお断りしたのですが、
これから受ける方がもしいらっしゃるようなら、
内定受けるか否かを迷われてる方がいらっしゃるようなら、
このサイトでの悪評に戸惑う方がいらっしゃるようなら、
本音トークで人事の方に聞いてみるのはいかがですか？
私も多くの質問をさせていただきましたが、
いつもどんな内容の質問にでもきちんと答えてくださいましたよ？
私は、悪評高きこの企業、実は魅力的だと思いますがね。
ホントウに研究がしたいのなら悪評などどうでも良いのではないでしょうか？
内定辞退さんのように「辞退してください。」って命令のように書き込むのはどうでしょう？
そしてそれに賛同するジーマさんやうううさん（もしかして同一人物？）・・・。
そしてそして内定がでて喜んでいる人を「何がうれしいのかよくわかりません。」とまで言うおいもさん・・・。
ちょっと人格疑っちゃいます・・・。
言い過ぎです。価値観はそれぞれで 素直なご意見かとは
思いますが・・・。
何がうれしいのかよくわかりません。
あたしもそう思います。
それが正解ですね。
おつかれっす。
説明会(筆記・・・落ちない・独自の常識系)。
一次面接(1週間くらいの間が空きます)。集団。
二次面接(1週間くらいの間が空きます)。二次で最終です。
ポンポン進んで連絡も早いけれど・・・。
悪評の雨嵐ですね。
練習がてら、いいたいこと言ってください。
そして、辞退してください。
外勤先は大手でも仕事の内容がね・・・。
待遇・・いいですか？特に待機になった時とか。
外勤先だって結構大手ばかりで、待遇もいいんでしょう？
一週間くらいで選考が始まるのでしょうか？
日程組み立ての参考にしたいです。お願いします。
少しあやふやなんですけど、
不合格やったのに、10月くらいに
また連絡あったらしいですよ。
んでその人は、ハイテックに行かれたらしいです。
＞kkkkkkkさんへ
大手でもそんな事あったとは知りませんでした・・・。
暴言お許しください。
でも実際に敗者復活があるなんて信じられませんね。
だって落としまくって、もう志望者があまり来なくなったのにみんなに辞退されて社員数が確保できなくなったから、他落ちて行くとこなかったらまた来て、みたいな感じですよね？
そうやって来た人より前に落とされた人でやる気のある人の方がいい人材だと思うんだけどなー。
具体的にどんな経路で敗者復活が行われるんですか？
もし私が「落ちたけどやっぱりまた来て」なんて事言われたら怒り狂っちゃいますけどね。
私も内定いただきましたが、説明会連絡が来ました。
私も辞退しましたが・・・
他の企業でも、落ちたのに連絡が来たところはありますけどね。
とある理系大手企業も、同じようなことあったなぁ。
やな印象を受けてしまったのは、
この会社の前評判のせいなのかな。
敗者復活、本当にあるらしいです。
っていうか、敗者復活した人知ってます。
変な話ですね。。。
特にこの企業に関しては悪評高いのでマイナスに転じやすいので
仕方のないことですが、
この会社、そんなにバカ会社でもないですよ。
内定いただいて色々内部の方とお話させて頂いているのですが、
悪評が高いことで変な誤解を生んでいる損な企業ですよ。
そんなわけで、再度説明会の連絡がきた方は
あなた自身がとっても魅力的で何度でも挑戦する機会を作ってくださってるのです。
別に内定を受理したわけでもないので、
この企業の味方とかそういうことではないんですが、
人間の思い込みを良い風回しにしてもらいたく投稿してみました。
大手企業でもこういうことありますよ。私が体験しました。
こんなにもエントリー者を把握していないというか管理していない会社もめずらしいと思います。
本当に最後まで変な会社だと思いました。お勧めしません。
さっぱり訳がわかりません。
もちろん行きませんけど・・・。
誰か同じ日に最終受けた方いらっしゃいませんか？
先程電話にて問い合わせたところ、先方では返信メールを送信したようなのですが、私の元には届いてなかったということが判明しました。次回の選考時に再度案内してくれると仰ってました。ミツルコッコさんも電話してみてはいかがですか？きっと良い知らせが…。
私も4月1日の説明会に参加したのですが連絡ないです。
毎日メールがきてるかどうかチェックしているのですが．．．
敗者復活ってそれかなりデタラメじゃないっすか？どっからそんな情報仕入れたんすか？
敗者復活？
それってもしかして落ちたって言ったけどやっぱり合格とかいってくんの？
それってとてつもなく失礼じゃない？
ただ内定辞退者も多いようで、敗者復活もあります。
友達は落ちてましたよ。
不採用のメールはきませんよ。なぜかというと絶対受かるから。
最終の結果、不採用やった場合もメールはくるのでしょうか？
能力もあって、やる気がある新卒、買いあさって、上は楽しそうだけどねー。
まぁ、散々、議論もされた後だから、特に言うこともないけど、内定でて、がんばって何かできるところ配属された人はがんばりや。
VSN？
ちなみにメイテックは今年400人とるみたい。
今年の採用人数は80人の勘違いでした。
ごめんなさい。。。反省してます。ごめんなさい。
他社のアウトソーシングの応募で800人採用は本当ですよ。
会社名はココに書いていいのかわからないけれど、
最近『金持学』なる本を出版した方が社長の会社です。
六本木ヒルズのマンションで豪華生活を満喫している方ですね。
ありがとうございます。
泣けるくらいありがたいです。
殺意の波動さんのアドバイスをしっかり聞いて
最終、がんばってきます！！！
ありがとうございました。
普通でした。ただ、プレゼンの内容よりも(研究成果)
プレゼン能力や研究に対する姿勢に重きを置いたもの
でした。またハイテックさんは特に技術者がほしいの
で、たとえ結果が良くないものでも、自分が行った研
究(実験方法など)は全てプレゼンした方がいいと思い
ます。
私の場合は大学の修論の中間発表で用いた資料と、そ
れに研究の背景など加えたものを使用しました。参考
までに、枚数はA4の用紙で4枚。1)背景と研究目的、
2)実験方法と結果、3)考察、4)今後の展開、の4部構
成で、特に図と表を多様しました。
最終面接、受けることになりました。
できたら雰囲気とか教えていただきたいです。
おねがいしますっ！！！
おめでとうございます！よかったですね！
じっくり考えて良い就職ができればいいですね！
お互い頑張りましょう！
4月中旬まで内定承諾書の提出を待って頂けるという
お話なので、それまでゆっくり考えて、自分が納得する
決断をしたいと思います。
です。
匿名希望さん、一つだけいえることがあります。
「人に何かを伝える時は、感情的な言い方では伝わらない。」
ということ。ものはいいようです。あなたのいいたいことも分
かるし、実際一意見として正しいと思います。
ただ、そんな言い方を続けているとあなたは人生を損しますし
、実際に損してますよ、ということです。
感情的にいうことは子供でもできます。
そこを冷静になって相手に気持ちを伝える、それが就職活動
において最も大事な「コミュニケーション能力」なんじゃな
いでしょうか？
そんなにいきり立たずにこれからもみんなで助け合って就職
活動を乗り切っていきましょう。
結果なんてあとから勝手についてくるもんだよ
お邪魔なようなのでこの辺で消えるよ
殺意の波動さん、ありがとう。なんか助けられた気分。
匿名希望さんの意見は、キツいけど考えさせられました。
失礼のないように、真剣にハイテックについて考えてみます。
みんなも納得のいく就職活動ができますように！