筆記・WEBテスト
テストの種類 | 受験場所 | 詳細 |
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SPI | 自宅 | - |
特になし。普通のSPIであった。
特に勉強せずに行ったが、合格だった。おそらく最低限の点数さえとれば、エントリーシートのガクチカで決めているのだと思う。
ES
提出締切時期 | 2021年11月上旬 |
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夏のインターンを思い出しながら書いた。様々な視点を意識しつつ議論を進めること、議論の流れを見ながら、発散するフェーズでは多くのアイデアを出し、収束するフェーズではこれまで出た案を選定したり合算したりすることを心がけることが大切だと学んだ。というようなことを書いた。
タイトルが50字、本文が300字なので、タイトルでコアの部分を記入し、本文では簡潔に内容が伝わるように心がけた。
選考を振り返って
インターンへの高いモチベーション。GDの経験から学んだこと。
開催時期 | 2021年11月下旬 |
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開催期間 | 2日間 |
開催エリア | オンライン |
開催場所 | オンライン |
職種 | ビジネス職 |
このインターンで学べた業務内容 | 企画 |
インターンシップの内容
?エムスリー株式会社がM&Aを行って始めるべき新規事業を考える。
?ある病院の海外からの患者数を5年で2倍にする施策を考える。
1日目は新規事業提案のGDを行い、2日目には会社説明と1日目の最優秀グループの発表があった。最優秀はグループと個人とで1つずつ選ばれ、そのメンバーには後日早期選考のオファーが来る。
最優秀と選ばれたグループや個人には、後日早期選考のオファーが来る。(一次面接免除)
会社の事業内容や、就活生の会社の選び方についてとても詳しく解説を受けられるので、よりイメージが付きやすく、また自分に合った企業かということについても理解が深まる。
出身大学やGDの発表、議論の進め方など、意識の高い学生が多い。
メール上のやり取りはすごく丁寧で、就活生に寄り添う雰囲気があった。説明会では実際に取締役の方が登壇され、会社のビジョンや就活生に伝えたい魅力について詳しく解説してくださった。ベンチャーの中でも注目度の高い企業なだけあって、社員はみんな経歴のレベルがすごく高く、意識も高い。
新規事業提案において、その内容を考案することもそうだがその後の株価への影響まで計算することを実践できた。また、M&Aを行う動機やプロセスについても詳しく学ぶことができた。会社説明会からは、大手企業で働くこと、ベンチャー企業で働くことの長所、短所について詳しく理解し、自分の就活の軸を決めることにも繋がった。
最優秀者になることは難しいかもしれないが、参加することで企業選びの基準や注目ベンチャーが実際にどういったビジョンで動いているかを学ぶことができるので、参加する意義はあると思う。それまでどのようなことを学び、どれだけ高いモチベーションを持っているかを簡潔にアピールすることが重要。
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