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まじっすか。CSPのかたが学校に来てくれていいなぁと思っていたんですよ。それなのに、どうしよ～・・・
社員の扱いに関してはかなり酷ですよ。体育会系なので上下関係がかなり厳しいですし。
事情はわかりませんが研修所で出される弁当に対する文句はタブーだそうです。あと髪を切りに行かされてる人もいました。
人を大事にしないとこういうところに出るんだなーって。
内定辞退の連絡入れたらガチャ切りされたしw
社会人としてガチャ切りはどうよ！！
セコムの方がいんじゃね？と個人的には。
面接を終えて、どのくらいで通達が来ましたか？
よろしくお願いします。
確かに早いことには越したことはありませんが、
少しゆっくりして心を落ち着かせて、
転職活動に入るのもアリですよ。
かくゆう私も長い間ニートしましたから。
そうですね、待機期間中ということで3ヶ月は認定に
含まれないという説明を職安で受けました。
とは言え失業保険に頼る前に仕事を見つけられれば
それに越したことは無いのですが。
ちなみに辞めようと思うまで「退職願い」「退職届け」「辞表」の違いなんて知りませんでした。
営業やってきて次も営業という事態は避けたいので
納得の行くように進めようと思います。
自主退社となると、3ヶ月は保険が出ませんので
お気お付けくださいませ。4ヶ月目からでますよ。
その間にも、住民税、健康保険が搾取されますので、
退職金はそちらに使うのがよいかと・・・。
では、今度は退職以上のエネルギーを使って、
納得のいく会社を探してください。
年齢が若いと思うのでそれを武器にがんばってください！！
具体的な退職月をココに書くと特定されてしまうので
書けませんが、既に退職願いは出してます。
引継ぎがどうのでダラダラ残らされるのは簡便なので、
○月○日付けで、と。退職金も雀の涙ですし未練無いです。
失業保険の認定なんかもあるので行動は早めにするに
越したことはないですよね。助言感謝します。
どう考えても入社より退社の方がエネルギー使ってます。
確かに、支社ではみんな行きたくないといってますね。
まぁ、査定はあがるみたいですが。
失礼とは存じますが、退職願いは提出されたのでしょうか？
提出しても、しばらくは会社にいることになりますので、
早めに行動したほうがいいと思います。（転職活動含む）
気にさわったら、下の3行は無視して下さい。
本社営業の内部は凄絶らしいですね。
新人含め、かなりの人が辞めてると聞きましたよ。
本社営業だけは行きたくないって支社では言われてますし。
むしろ「本社異動」だと言われていたら、逆に決心は早かったと思います。
おそらく永遠ではないですか？
職種別でとっておきながら、会社の都合でそうなれば
若い人なら別の道を歩みたいと思うのは当然でしょう。
給与も人並み以下では転職を考えるのが当然かと・・・。
あと、本社営業は人間関係がよくないと聞きます。
技術→営業→退職、このパターンを何度繰り返させる
つもりなんでしょうね。ただでさえ営業の離職高いのに。
去年の新人が年内に半分近く辞めてしまったようで
緊急対策会議みたいの開いてましたよ。
＞なおっぺさん
それがセントラルです。
それで2次には行ったのでしょうか？
時間さえゆるせば、場数を踏むにはいいかと。
私は2次で圧迫された記憶があります。
＞アントレインさん
私も技術→営業になった身です。
計2年で退職しました。
今となっては良い経験です。
当時はしんどかったですが。
転職活動がんばってください。
私も転職してまだ日は浅いですが・・・。
ほっ★受付であの制服は着ないですもんね(*´・д・)(・д・`*)
男性のような警備の制服ではないと思いますが・・・
たしか、パンフでは白っぽい制服でしたよね！！
ありがとうございます！
筆記の出来がよくなかったので心配ですが、待ってみます。
1週間以内に電話で連絡がくるはずです。
おいらの場合は、3日後にきましたよ。
それにしても、社内報がまだ届かない・・・（´・ω・｀）
私もそんな感じになりそうです。笑
面接のときに胸囲とかウエストとかはかりましたよね？？
頭も測ったと思うんですけど、あれって。。？制服って警備の方と同じ制服なんですかね。
結構待ってもらえるみたいですよ☆
私は、ほぼここに決まりそうです。
8月に懇談会があるんですよね？私も音沙汰なしです。結局いつまでに結論を出せばいいのでしょうか・・。今年受付の募集が多くて早く締め切ったみたいだけど、実際どのくらいの方が受かってるんでしょう。。
私も悩んでます。まだ就活続けてますが、そろそろ決めなきゃですよね・・・。社内報や懇談会の案内きましたか？？
私、内定の電話以来何も音沙汰がないので心配だったのですが。
私も内定頂いたのですが、今悩んでいます。
モモさんはCSPに決めたのですか？
私も受付で内定いただきましたよ☆
一時面接通過したんやけど、2次面接は辞退しますというたのに何日かしてから、電話がかかってきて、2次面接が通過しますたっという電話がありました。なんで！？と思いました！！こんなわけのわからん会社は初めてでした。
特に本社営業の配属になると3ヶ月くらいで辞めてしまう。
CSPに入るなら総務事務か技術入社の方が未来が有りますよ。とはいえ私は技術入社でしたが、半年の研修が終わってすぐに営業へ所属を移されました。意味不明でしたね。
やりたくもない営業をやらされ、随分経ちます。私と同じような処遇で4年間営業をやって、ついに技術へ戻ることが出来た方もいますが稀なケースといっていいでしょう。
夏のボーナス貰ったら退散しようと思います。
常識的な振る舞いと受け答えをしていれば大丈夫です。
受かった方は残りの学生生活を悔いの無いように過ごしてくださいね。
履歴書・成績証明書・卒業見込証明・健康診断書持参です。
筆記は簡単です。がんばってください★
お返事ありがとうございます！わたしはこれから説明会に参加するのですが何か用意するものなどありますか？？
技術志望ではないですが、技術やってましたよ。
技術職希望です。
技術職希望の方いますか～？？
説明会のときほとんどの方警備職希望だったみたいですけど営業希望の方いませんかー
私も今年受けます☆22日に筆記試験と適性受けました。
何故公開されていないのか？を明確にしておいた方が
いいと思います。募集人数、採用人数、平均年収なんかも参考にしましょう。
現場派遣員とか保険募集から始まり、電気工事etc。
さらには基本情報処理技術者といった非常に高難度のものもあります。難しいほど手当ての金額も高くなります。
（実際働き始めると休日ガンガン潰れるので勉強時間なんて全くありませんが）
また、管理職になると資格手当は消滅するシステムです。
教育制度がしっかりしている、とHPには書いてありますが、実際には現場に叩き出し、怒鳴られながら覚えていくって感じでした。（営業、技術等の一般職含）
所属によって極端に環境が違うのですが、選びようがないですね。
余談ですが資格手当てをフルに3万貰おうとすると、
15個～20個以上の資格取得が必要になります。
さらに、職種によっては手当に該当しない資格もあります。
公開されている情報だけが全てではありません…。
それに、新卒1年目で20の大台に乗るほうが珍しいんじゃ？
危険物取扱、消防設備士、列車見張・・・
こんなもんでしょうか。
その手の質問は電車男で有名な掲示板の諸先輩方が教えてくれます。ちなみに非公開なのは多すぎて公表出来ないからだと思われます。
過去の説明会とかでは全然聞かされてないのですが…。
四季報では平均残業時間や離職率が非公開。
残業手当つかないで残業が非公開レベルなら恐ろしいことに
なるような気がします…。