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ＫＤＤＩのインターン体験記一覧-内定直結・選考優遇情報（全69件）
参加した先輩たちの口コミ・選考対策
参加した先輩たちの口コミ統計データ
オススメ度
4
4.0
本選考の優遇
あり(37%)
なし(63%)
選考
あり(100%)
なし(0%)
給与
あり(5%)
なし(95%)
インターン会場
#オンライン
#現地（対面）
参加していた学生のレベル
1
2
3
4
5
3.8
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口コミピックアップ
【26卒】秋冬インターン(パートナーコンサル)
大学：非表示 / 性別：非表示 / 文理：非表示
満足度
4.4
2024年11月中旬
1日間
東京都
#ES
#テスト
テーマ：
「auショップを運営する代理店への新規事業立案」がテーマでした。具体的には、①代理店が抱える売上低迷や顧客接点の希薄化といった実際の課題を抽出し、②市場調査や店舗調査のデータをもとに、③顧客体験の向上や収益構造改革を同時に実現する新規サービス案をグループで企画・立案するミッションに挑みました。
内容：
1日完結のプログラムで、まずアイスブレイクでチームビルディングを行い、次に企業説明（KDDIのビジョン・代理店営業の役割）を受講。その後、6人程度の班に分かれて約3時間のグループワークに臨み、最後に各班が提案内容をプレゼンテーションし、人事・現場社員からフィードバックをもらいました。座談会では、4タームにわたり現役代理店営業社員と1対数名で直接意見交換する場が設けられ、当日の夜まで議論が白熱しました。
【25卒】夏インターン(パートナーコンサル)
大学：非表示 / 性別：非表示 / 文理：非表示
満足度
5.0
2023年9月上旬
1日間
東京都
本選考優遇あり
#ES
#テスト
テーマ：
コンシューマ営業の業務を体験する
内容：
会社説明があり、コンシューマ営業の業務内容についての説明があり、その後コンシューマ営業の具体的な業務を体験した。顧客訪問などを経験でき、実際の業務を体感できた。
【26卒】夏インターン(アカウントコンサル)
大学：神戸大学大学院 / 性別：男性 / 文理：理系
満足度
4.2
2024年8月下旬
2日間
東京都
本選考優遇あり
#ES
#テスト
テーマ：
クライアント企業へのヒアリングを通して、パッケージサービスを提案する。
内容：
クライアント役の社員の方へのヒアリングや自社の技術に関する資料などを読み込み、チームで話し合った上でクライアントに最適な提案を行う。
全
69
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2026年卒
2025年卒
2024年卒
2023年卒
2022年卒
2021年卒
2020年卒
2019年卒
【27卒】夏インターン(セキュリティコース)
大学：非表示 / 性別：非表示 / 文理：理系
満足度
3.5
2025年8月下旬
5日間
東京都
#ES
#テスト
#面接
テーマ：
通信事業を支えるセキュリティ業務について理解を深め、ログ分析やインシデント対応の流れを学ぶこと。
内容：
インターンでは、セキュリティ業務に関する説明を受けた後、ログ分析やインシデント対応に関するワークに取り組みました。業務紹介だけでなく、実際の現場で求められる判断や関係者との連携、再発防止に向けた考え方についても学ぶことができました。社員の方からフィードバックをいただく機会もあり、通信事業を支える企業ならではの責任の大きさや、運用改善まで含めて考える重要性を実感しました。
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【26卒】秋冬インターン(ネットワークインフラエンジニア)
大学：非表示 / 性別：男性 / 文理：理系
満足度
3.5
2024年12月下旬
1日間
大阪府
本選考優遇あり
#ES
#テスト
テーマ：
ネットワークインフラエンジニアの仕事体験
内容：
ネットワークインフラエンジニアの業務内容について具体的に学ぶことができました。ネットワークの設計・構築・運用に関する基礎知識を実践的なワークを通じて理解し、特に通信障害の原因分析や対策の立案といった業務の流れを体験しました。また、5GやIoT時代に求められるネットワーク技術やKDDIのインフラ戦略についても学び、技術がどのように社会に貢献しているのかを実感しました。
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【26卒】秋冬インターン(総合職)
大学：非表示 / 性別：非表示 / 文理：非表示
満足度
5
2024年12月上旬
1日間
東京都
#ES
#テスト
テーマ：
代理店に対して、売上向上施策を提案する
内容：
会社説明会後、グループワークを開始する。ヒアリングを通じて、提案資料を完成され、発表を行う。
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【26卒】秋冬インターン(パートナーコンサル)
大学：非表示 / 性別：非表示 / 文理：非表示
満足度
4
2024年12月上旬
1日間
大阪府
#ES
#テスト
テーマ：
代理店の課題解決のための売り上げ向上施策
内容：
まず、ある代理店の複数店舗の情報が書かれた資料が配られ、グループでそれを元に課題を仮設立てる。その立てた仮説をヒアリングで、実際に聞き、仮説が合っていれば追加資料が配られ、新たな情報が得ることができる。そこから、課題解決のための施策を考え、発表。最後には、代理店営業されている社員との座談会があった。
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【26卒】秋冬インターン(パートナーコンサル)
大学：非表示 / 性別：非表示 / 文理：非表示
満足度
3
2024年12月上旬
1日間
大阪府
#ES
#テスト
テーマ：
代理店の課題解決のための売り上げ向上施策
内容：
まず、ある代理店の複数店舗の情報が書かれた資料が配られ、グループでそれを元に課題を仮設立てる。その立てた仮説をヒアリングで、実際に聞き、仮説が合っていれば追加資料が配られ、新たな情報が得ることができる。そこから、課題解決のための施策を考え、発表。最後には、代理店営業されている社員との座談会があった。
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【26卒】秋冬インターン(パートナーコンサル)
大学：非表示 / 性別：男性 / 文理：理系
満足度
3.5
2024年12月上旬
1日間
大阪府
#ES
#テスト
テーマ：
携帯電話販売代理店の課題解決型ワーク
内容：
パートナーコンサルを体験するような内容。グループで課題の解決策を考え商談し発表するという流れだった。
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【26卒】秋冬インターン(パートナーコンサル)
大学：非表示 / 性別：非表示 / 文理：非表示
満足度
3.5
2024年12月上旬
1日間
東京都
本選考優遇あり
#ES
#テスト
テーマ：
架空の代理店に対するコンサル営業を行いました。
内容：
まず企業の説明をされて、その後グループワーク→プレゼン発表→座談会という流れでした。
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【26卒】秋冬インターン(パートナーコンサル)
大学：非表示 / 性別：非表示 / 文理：非表示
満足度
4
2024年11月中旬
1日間
東京都
#ES
#テスト
テーマ：
「auショップを運営する代理店への新規事業立案」がテーマでした。具体的には、①代理店が抱える売上低迷や顧客接点の希薄化といった実際の課題を抽出し、②市場調査や店舗調査のデータをもとに、③顧客体験の向上や収益構造改革を同時に実現する新規サービス案をグループで企画・立案するミッションに挑みました。
内容：
1日完結のプログラムで、まずアイスブレイクでチームビルディングを行い、次に企業説明（KDDIのビジョン・代理店営業の役割）を受講。その後、6人程度の班に分かれて約3時間のグループワークに臨み、最後に各班が提案内容をプレゼンテーションし、人事・現場社員からフィードバックをもらいました。座談会では、4タームにわたり現役代理店営業社員と1対数名で直接意見交換する場が設けられ、当日の夜まで議論が白熱しました。
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【26卒】夏インターン(アプリケーションエンジニア)
大学：非表示 / 性別：非表示 / 文理：理系
満足度
4
2024年9月中旬
5日間
東京都
#ES
#テスト
#面接
テーマ：
テーマは、「KDDIを若者にとって身近にするためのアプリケーション開発」です。
内容：
LINEとAWSを用いて、テーマに合うアプリケーションの設計・開発を5つの班に分かれてハッカソン形式で行いました。アジャイル開発の1スプリントを体験する形で、始めにいくつかの要件項目から実装する項目の優先順位を決めて、優先度に沿って、実装を行います。最後に成果の作成物の発表があります。
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【26卒】夏インターン(カスタマーサービス)
大学：非表示 / 性別：非表示 / 文理：非表示
満足度
3.5
2024年9月中旬
1日間
オンライン
#ES
#テスト
テーマ：
事業紹介、サービス改善グループワーク
内容：
会社や事業の説明のあと、KDDIのサービスについて改善案を考えるグループワークを行った。発表後はフィードバックと座談会があった。
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【26卒】夏インターン(カスタマーサービス)
大学：非表示 / 性別：女性 / 文理：文系
満足度
4
2024年9月中旬
1日間
オンライン
#ES
#テスト
テーマ：
新規事業立案型グループワーク
内容：
既存のサービス改善提案を行うワーク ワーク終了後プレゼンテーションを行った
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【26卒】夏インターン(カスタマサービス)
大学：非表示 / 性別：非表示 / 文理：非表示
満足度
3
2024年9月上旬
1日間
オンライン
#ES
テーマ：
auスマートパスの改善案を考える
内容：
最初は個人ワークの時間があり、各々で施策を考えた。その後、チーム内で発表し一つの案として最後に発表する。発表後はメンター社員からのフィードバックをもらった。ワークが終了した後は、座談会があった。
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【26卒】夏インターン(ソリューションエンジニア)
大学：大阪大学大学院 / 性別：男性 / 文理：理系
満足度
3
2024年9月上旬
1日間
オンライン
#ES
#テスト
テーマ：
ITソリューション事業の説明と簡単なワーク
内容：
オンライン開催で、KDDIの法人向けITソリューション事業に関する説明を中心に構成されていました。前半は業界全体の動向や、社員のキャリアを紹介するパネルディスカッションが行われ、実際の働き方への理解が深まりました。後半は、5G・IoT・クラウドなど最新技術を活用し、通信業界の課題をどう解決するかを考える個人ワークが実施されました。実務体験というよりは、事業内容や企業の方向性を知ることをメインとした内容でした。
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【26卒】夏インターン(カスタマーサービスコース)
大学：非表示 / 性別：男性 / 文理：文系
満足度
3.5
2024年9月上旬
1日間
オンライン
#ES
#テスト
テーマ：
カスタマーサービスコースについての紹介とそこでの業務内容についてのワーク
内容：
最初は会社説明会とカスタマーサービスコースについての説明があり、そこからグループに分かれてカスタマーサービスコースで新しいスマートパスを作り出し売り上げを上げるためにどうするかという立案ワークを行なった。
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【26卒】夏インターン(カスタマーサービス)
大学：非表示 / 性別：非表示 / 文理：理系
満足度
3.5
2024年9月上旬
1日間
オンライン
本選考優遇あり
#ES
#テスト
テーマ：
DDIが提供するサービスの改善提案
内容：
KDDIの提供するサービスの現状整理した後、グループで改善案を話し合い、提案資料を作成し、プレゼンを行った。プレゼンの後フィードバックを受けた。その後、社員の方と座談会を行った。
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【26卒】夏インターン(カスタマーサービス)
大学：非表示 / 性別：女性 / 文理：文系
満足度
2
2024年9月上旬
2日間
オンライン
#ES
#テスト
テーマ：
カスタマーサービス
内容：
カスタマーサービスについてと、グループワーク
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【26卒】夏インターン(カスタマーサービス部門)
大学：非表示 / 性別：男性 / 文理：文系
満足度
4
2024年9月上旬
1日間
オンライン
#ES
#テスト
テーマ：
エーユースマートパスの新たなサービスを考案することで市場規模を拡大させよう
内容：
午前中はKDDIの会社説明会、そしてカスタマーサービス部門の4つの業務部それぞれの説明グループワークの最初という形であった。午後はそのグループワークと発表最後に社員さんとの座談会が3クールあった。かなり充実していた。
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【26卒】夏インターン(データサイエンティスト)
大学：非表示 / 性別：非表示 / 文理：理系
満足度
4
2024年9月上旬
5日間
東京都
本選考優遇あり
#ES
#テスト
#面接
テーマ：
データ分析コンペティション
内容：
初日はアイスブレイクから始まり，会社紹介・部署紹介・懇親会が行われた．2日目以降はビジネス企画ワーおよびデータ分析コンペティションが行われた．コンペはチームを組んで行う．
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【26卒】夏インターン(パートナーコンサル)
大学：非表示 / 性別：男性 / 文理：文系
満足度
5
2024年9月上旬
1日間
大阪府
本選考優遇あり
#ES
#テスト
テーマ：
実際の企業を基にした架空の代理店様に対する課題解決案を提案する
内容：
最初は会社説明から入り、そのあとにグループワークを行った。最後にはフィードバックをいただき、座談会も開催していただいた。 代理店に対する課題解決案を話し合いで作成し、実際になり切って提案するというものだった。
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【26卒】夏インターン(営業)
大学：非表示 / 性別：非表示 / 文理：非表示
満足度
3.5
2024年8月下旬
1日間
大阪府
#ES
#テスト
テーマ：
代理店営業を体験する。
内容：
1日の前半は座学をし、業務内容を理解した。後半では、グループワークを行い、代理店営業の疑似体験をした。
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【26卒】夏インターン(ネットワークインフラエンジニア)
大学：非表示 / 性別：非表示 / 文理：非表示
満足度
3.5
2024年8月下旬
4日間
東京都
#ES
#テスト
#面接
テーマ：
ネットワークインフラに関する業務を体験する。
内容：
Day1 オリエンテーション、監視センター見学 Day2 ネットワーク品質管理・改善業務の紹介とワーク Day3 開発業務の紹介、アジャイル開発体験、実装ワーク Day4 企画業務の紹介、企画検討体験ワーク
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【26卒】夏インターン(プロダクトマネジメント)
大学：非表示 / 性別：女性 / 文理：理系
満足度
5
2024年8月下旬
5日間
東京都
本選考優遇あり
#ES
#テスト
#面接
テーマ：
携帯の新プラン内容をシステムに落とし込む
内容：
1日目は班分けと班での交流、インターンのテーマにそった簡単なワークを行った。2~4日目は、テーマに沿って実際にグループワークを行った。お客様役にヒアリングを行い、それを要件定義書に落とし込み、機能設計図を作成するというプロダクトマネジメントが実際に行うことを体験した。作業の合間に、データセンターやKDDIミュージアム、アートギャラリーの見学を行った。5日目は発表を行い、最後に記念写真を撮影した。
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【26卒】夏インターン(パートナーコンサル)
大学：早稲田大学 / 性別：非表示 / 文理：非表示
満足度
4
2024年8月下旬
1日間
東京都
本選考優遇あり
#ES
#テスト
テーマ：
3つの代理店の売り上げを最大にする
内容：
午前中はパートナーコンサルやKDDIについての座学をした。その後、グループごとに与えられた資料から各代理店の問題点を話し合い、効果的に売り上げを伸ばす方法を話し合った。そして、それを元に人事社員に商談を行い、新たな情報を入手し、最終的にどのような施策を行えば売り上げを最大限伸ばせるかを発表した。
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【26卒】夏インターン(アカウントコンサル)
大学：神戸大学大学院 / 性別：男性 / 文理：理系
満足度
4
2024年8月下旬
2日間
東京都
本選考優遇あり
#ES
#テスト
テーマ：
クライアント企業へのヒアリングを通して、パッケージサービスを提案する。
内容：
クライアント役の社員の方へのヒアリングや自社の技術に関する資料などを読み込み、チームで話し合った上でクライアントに最適な提案を行う。
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【26卒】夏インターン(アカウントコンサル)
大学：非表示 / 性別：非表示 / 文理：非表示
満足度
4
2024年8月中旬
2日間
東京都
本選考優遇あり
#ES
#テスト
テーマ：
クライアントの依頼に対するソリューションの提案
内容：
8人でグループを組み法人コンサル部隊としてお客さんに自社の商品を提案した。 途中でクライアントへのヒアリングの時間もあり、最後に提案の時間もあった。
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【26卒】夏インターン(エンジニア)
大学：非表示 / 性別：男性 / 文理：理系
満足度
3.5
2024年8月中旬
5日間
東京都
本選考優遇あり
#ES
#テスト
#面接
テーマ：
5日間の中で、4日はそのコースの社員の方々の話を聞いて、グループワークを行う 1日は埼玉の研究所の方に行き、研究活動に関する説明を聞く
内容：
インターンは5日間にわたり実施され、前半は座学でKDDIの事業内容、部署の活動、働き方について学びました。後半は約5人のグループで以下のような実務体験を行いました： 通信品質データを用いて電波の繋がりやすさを分析し、問題点の発見と改善策を提案。 通信、コマース、金融、エネルギー、エンターテインメントなどのauサービスから得られるデータを活用し、お客様視点での快適な体験を提案。 パートナー企業との協業による新たなデータビジネスの企画とサービスリリースを実施。 本プログラムではKDDIの実データに触れ、データ分析コンペ形式で同社のデータ活用を体験しました。
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【26卒】夏インターン(アカウントコンサル)
大学：非表示 / 性別：男性 / 文理：文系
満足度
5
2024年8月中旬
2日間
東京都
本選考優遇あり
#ES
#テスト
テーマ：
実際の企業を基にした架空の企業にドローンサービス事業を提案する
内容：
1日目の最初は会社説明から入り、その後グループワークに入った。 2日目は最初からグループワークで、最後にプレゼンとフィードバックを行い、座談会も開催していただいた。
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【26卒】夏インターン(アカウントコンサル)
大学：非表示 / 性別：男性 / 文理：文系
満足度
5
2024年8月中旬
2日間
東京都
本選考優遇あり
#ES
#テスト
テーマ：
実際の電力会社とのプロジェクトを基にした、ドローンを活用したソリューションの提案
内容：
1日目の最初は会社説明から入り、そこから2日目までグループワークだった。発表後にフィードバックをいただき、その後座談会を開催していただいた。
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【26卒】夏インターン(アカウントコンサル)
大学：非表示 / 性別：男性 / 文理：文系
満足度
5
2024年8月中旬
2日間
東京都
本選考優遇あり
#ES
#テスト
テーマ：
新規事業立案
内容：
2日間グループワークメインで、2日目の最後に座談会があった
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【25卒】秋冬インターン(パートナーコンサルコース)
大学：非表示 / 性別：非表示 / 文理：非表示
満足度
2
2024年2月上旬
1日間
東京都
#ES
#テスト
テーマ：
自身が担当する実店舗の経営改善
内容：
①グループワーク・発表 どのように改善すれば店舗の売り上げが上がるかということを考え、また発表も行った。 ②座談会 この部署の現職／経験者の方にお話を聞く機会を頂戴した。
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【25卒】秋冬インターン(ネットワークエンジニア)
大学：非表示 / 性別：男性 / 文理：理系
満足度
3
2023年12月中旬
1日間
東京都
選考なし
テーマ：
企業説明と事業所見学
内容：
進路決定のサポートをしてくれるような内容だったため。
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【25卒】秋冬インターン(ネットワークエンジニア)
大学：非表示 / 性別：女性 / 文理：非表示
満足度
3.5
2023年12月中旬
1日間
東京都
#説明会
テーマ：
企業説明 事業所見学 進路サポートワーク
内容：
進路決定のサポートをしてくれるような内容であった。 過去の自分を見つめなおすことで、自分は何に興味があり、将来どのような仕事をしたいのかを改めて考えさせてくれるようなワーク内容であった。
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【25卒】秋冬インターン(コンシューマ営業)
大学：非表示 / 性別：男性 / 文理：理系
満足度
4
2023年11月上旬
1日間
東京都
#ES
#テスト
テーマ：
AUショップの売り上げを向上させる
内容：
インターンシップ開始直後はKDDIの事業領域や働き方などに関する説明があった。その後、5人一組のグループに分かれて実際には存在しない町のAUショップにおいて、売り上げを向上させるための施策を立案する。
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【25卒】秋冬インターン(営業)
大学：非表示 / 性別：男性 / 文理：非表示
満足度
3.5
2023年10月下旬
2日間
オンライン
#ES
#テスト
テーマ：
コンサル的な業務 クライアントの相談に答え、こちら側で原因を追求する
内容：
初日は説明会も兼ねる 二日目はグループワークと社員に向けてプレゼン
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【25卒】秋冬インターン(SE)
大学：非表示 / 性別：非表示 / 文理：非表示
満足度
3.5
2023年10月下旬
1日間
東京都
#説明会
テーマ：
会社紹介
内容：
オフィスについての紹介と、会社の概要についての説明
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【25卒】夏インターン(総合)
大学：非表示 / 性別：非表示 / 文理：非表示
満足度
3
2023年9月下旬
2日間
オンライン
#ES
#テスト
テーマ：
架空の電力会社に対してドローンを活用したソリューションを提案せよ
内容：
1日目は、座学とグループワークを通じて、業務の基本的な知識を深めるとともに、チームビルディングからヒアリングまで実践的に取り組みました。特に、グループ内での意見交換や役割分担を通じて、チーム全体の協力体制を構築し、プロジェクトを進めるための基礎を築くことができました。2日目には、ワークの続きに加え、プレゼン資料の作成と発表に取り組みました。各メンバーが自分の役割を果たしつつ、発表の準備を円滑に進めるための調整を行い、最終的にチーム全員で成果を共有できるプレゼンテーションを完成させました。
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【25卒】夏インターン(ビジネス職)
大学：関西学院大学 / 性別：女性 / 文理：文系
満足度
2
2023年9月中旬
2日間
オンライン
#面接
テーマ：
アカウント営業のグループワーク
内容：
1日目と2日目のお昼まではアカウント営業のグループワークを行った。ソリューション営業以上に顧客の真の課題を引き出し、顧客視点で解決策を提案する必要があるものであった。関係性を築きながらのヒアリングだったので、聞き出したいことが上手く聞けず苦戦したことも多かった。 2日目の午後からは社員さんとの座談会があった。 ワークではつかめなかった社員の働き方への理解を座談会で補完することで法人営業に対する理解が総合的に深まったと思う。
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【25卒】夏インターン(営業)
大学：非表示 / 性別：非表示 / 文理：非表示
満足度
4.5
2023年9月中旬
2日間
オンライン
#ES
#テスト
テーマ：
実案件をベースにしたモデルケースを用いて、ヒアリングや社内調整を行い、提案を作るインターン。 自社の技術を企業に売り、実証実験や日程を決める。
内容：
会社説明→インターン課題説明→グループワーク→発表→解説→座談会
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【25卒】夏インターン(法人営業)
大学：非表示 / 性別：男性 / 文理：文系
満足度
4.5
2023年9月中旬
2日間
オンライン
本選考優遇あり
#ES
#テスト
テーマ：
架空の電力会社の課題に対してソリューションを提供する。
内容：
1日目は座学から始まり、電力会社へのヒアリングと提案するソリューションをチームで話し合いました。2日目は1日目の続きを行い、チームでプレゼンをしました。また最後に社員座談会をしました。
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【25卒】夏インターン(法人営業)
大学：非表示 / 性別：非表示 / 文理：非表示
満足度
3.5
2023年9月中旬
2日間
オンライン
#ES
#テスト
テーマ：
資料が配られて、解決案を考える
内容：
講義とグループワーク、発表の後フィードバック
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【25卒】夏インターン(法人営業)
大学：非表示 / 性別：男性 / 文理：理系
満足度
2.5
2023年9月中旬
2日間
オンライン
#ES
#テスト
テーマ：
架空の電力会社に対してドローンを活用したソリューションを提案せよ
内容：
1日目は座学とグループワークだった。チームビルディングからヒアリングまで行った。2日目は、ワークの続きとプレゼン資料の作成及び発表。
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【25卒】夏インターン(法人営業)
大学：非表示 / 性別：非表示 / 文理：非表示
2023年9月中旬
2日間
オンライン
#ES
#テスト
テーマ：
空想の顧客の真の課題を特定して最適なソリューションを提供
内容：
1日目は企業説明や事業説明があり、その後顧客の真の課題を特定して最適なソリューションを提供するというグループワークを行いました。2日目は1日目のグループワークの続きを行い、プレゼン発表がありました。その後、座談会が開催され3名の社員と話す機会がありました。
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【25卒】夏インターン(パートナーコンサル)
大学：非表示 / 性別：女性 / 文理：文系
満足度
3.5
2023年9月上旬
1日間
東京都
#ES
#テスト
テーマ：
パートナーコンサルの業務体験
内容：
会社説明の後、コンシューマー向け営業の業務体験を行った。実際に顧客役の社員の方もおり、顧客に最適な提案をするというグループワークを行った。
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【25卒】夏インターン(コンシューマ営業)
大学：非表示 / 性別：男性 / 文理：理系
満足度
4.5
2023年9月上旬
1日間
東京都
本選考優遇あり
#ES
#テスト
テーマ：
業務の擬似体験
内容：
会社説明を行った後ワーク開始。ワークではコンシューマ営業の擬似体験（クライアントに対してのヒヤリングなど）をしグループでディスカッションをすることができた。
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【25卒】夏インターン(データサイエンティスト)
大学：非表示 / 性別：男性 / 文理：理系
満足度
4.5
2023年9月上旬
5日間
東京都
本選考優遇あり
#ES
#テスト
#面接
テーマ：
自社の通信データを活用して課題の発見と解決の施策提案
内容：
コンペ形式でデータ分析を行なった。通信業界のデータが与えられ、分析を行なって課題の原因を探す。最後に得られた知見と解決の施策を提案する。
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【25卒】夏インターン(カスタマーサービス)
大学：非表示 / 性別：非表示 / 文理：非表示
満足度
5
2023年9月上旬
1日間
オンライン
#ES
#テスト
テーマ：
KDDIのサービスのサービス改善提案をする
内容：
KDDIのカスタマーサービスコースについて、業務内容の説明があり、その後グループワークでサービス改善提案をした。カスタマーサービスの方々がどのようにお客様の声を集め、サービス改善をしているのかを学べた。
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【25卒】夏インターン(パートナーコンサル)
大学：非表示 / 性別：非表示 / 文理：非表示
満足度
5
2023年9月上旬
1日間
東京都
本選考優遇あり
#ES
#テスト
テーマ：
コンシューマ営業の業務を体験する
内容：
会社説明があり、コンシューマ営業の業務内容についての説明があり、その後コンシューマ営業の具体的な業務を体験した。顧客訪問などを経験でき、実際の業務を体感できた。
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【25卒】夏インターン(デザイン)
大学：非表示 / 性別：非表示 / 文理：非表示
満足度
5
2023年8月下旬
2日間
東京都
#ES
#テスト
テーマ：
ポイント経済圏を広げる施策を考える
内容：
オフィスツアー、グループワーク、プレゼンテーション
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【25卒】夏インターン(ITエンジニアプロダクトマネジメント)
大学：早稲田大学 / 性別：女性 / 文理：理系
満足度
4
2023年8月下旬
5日間
東京都
本選考優遇あり
#ES
#面接
テーマ：
auショップ、モバイルショップにてお客様が携帯を契約する際のシステムを要件定義した。
内容：
1日目は、KDDIの企業についてよく知ることができた。KDDIミュージアムや、実際に働いているところを見せていただいた。働く雰囲気を知ることができたと思う。2日目は要件定義とは何かといった上流工程について学んだ。3日目、4日目は大体が上記のワークに時間を使った。休憩時間では様々な社員さんとお話しすることができ、部署についても理解が深まったと思う。5つ目はインターンの課題の成果発表会で、FBをもらい終了した。
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【25卒】夏インターン(デザイン職)
大学：非表示 / 性別：女性 / 文理：文系
2023年8月下旬
2日間
東京都
#ES
#テスト
テーマ：
企業への理解を深める
内容：
オフィスツアー、課題解決グループワーク、プレゼンテーション
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