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UFJの掲示板で言うのも違うような気がしますが、
三井財閥が中東のプロジェクトで大損をして、どうしようもなくなったところを住友に吸収してもらったことなんて、経済や財閥史を学んでいる人の中では常識です。
初めて聞きました…
いやいや、三和じゃなくて東海と東洋ね(笑)
同僚たちのモチベーションの持ち方もさまざまです。国際的で大規模なファイナンスを手がけることにやりがいを感じている人もいれば、地球上から貧困をなくすことを究極の目標にしている人もいる。入行間もない頃は、お互い議論の果てにケンカになったことも(笑)。でも、さまざまな個性が集まっているからこそ面白い組織だと感じています。
うちのバイト先でよくあるんですが
「おはようございます。」を
「ございます。」と略していうのとおなじことでは・・・。
別に住友のほうが弱いのにとかそういう固いことばっかいってちゃだめよ。
なにかの戦略ですか？
いかにU○Jの上層部が壊死してたかよくわかる。今も何も変わってない。正直トップの人間には辞めてもらいたい（粛清組も含め）と思える本だ・・・
でも、どちらと統合するにしても、近畿や特に関東はリストラは避けられないでしょ。
中部でも、新銀行の子の方が、出世すると思いますが・・・結婚して、辞めるのなら、UFJにいてもいいかもね。
バブル期には既にBIS規制導入は決まっていたわけで、
そのバブル期に海外でも上場・増資による資本の増強をしていた三菱と、チェック無しで無謀な融資をしまくった三和の違いでは？
まぁ人それぞれじゃないかな。。。
一度の人生、何がしたいか、なかなか明確になるものではないと思います。ですから、気分転換というような気持ちで、これから秋採用も含めて他の業種のセミナーに出てみてはいかがでしょう。いろいろな角度から自分を見ることができますよ。また、今まで知らなかった業種に出会える場合もあるでしょう。もしかしたら、もっと自分にピッタリの職種があるかもしれません。あるいは絞り込んだ業種が、やはりいいと再確認できるかもしれませんよ。
でも所詮はインターネットの掲示板。
それにしても、東京三菱の財務体質が良好といったって、それまで単に大した仕事をしてこなかったから深手を負わなかったにすぎず、そうしたところの軍門に下らなければならないのは、さぞや情けない思いだろう。UFJ行員たちの気持ちを思うと、心が痛む。
分かりづらい文章でしたね。しかも読み返してみると7月29日5時21分 ？？？？さんは私ではない人です。それ以外は私ですが。同じHNで書き込んでしまっていたみたいです。私も特定物の売買にはあたらないと考えています。
ですから話の焦点が初めから違ったみたいですね。
ちなみに私が言いたかったのは、「独占交渉権」のUFJ側の一方的な「破棄」と双方の同意、又は交渉決裂による「消失」の区別は非常に難しい問題になるのでは？と言いたかったんです。
UFJ側からは「決裂」、住信側からは「破棄」と主張されればその観点に関しても司法の判断に委ねる必要が有り、現時点の流れではUFJ側に非がありますから、早期決着を図るには「住信の主張に対する相応の金銭決着」であると思ったんです。
混乱させてしまいましてすみませんでした
住信を裏切ったって・・・。決めたのは、上層部でしょ？普通の行員には責任はないと思うんだが・・・。
それに、住信に売却だけでは再建できる見込みがなくなったから、合併に進んだと思うのだが・・。
今回のことで、確かにUFJは非難されるべきとは思うが、そもそもつぶれたら元も子もないでしょ？UFJにとっては転換期なんだから、そんな事言ってもしかないと思います。
私も、そういう話を聞いたことがあります。
銀行って、大変な世界ですね。
個人的には、資産運用の仕事を通じて、お客様の人生をサポートすることができることです。
お客様から「ありがとう」という言葉をいただけるのはもちろんうれしいのですが、それは決して感謝されたからだけではなく、お客様とそこまでの関係になれたことをうれしく感じるのです。先日も、年配のお客様から押し花入りの感謝のお手紙をいただきまして、私自身、とても感銘いたしました。
私たちの仕事というのは、お客様と信頼関係を築いていき、私たち銀行員だからこそできる資金資産や不動産の有効利用法をご提案し、一緒に資産の運用を考え、お客様と一緒になって歩んでいけるという仕事なのです。
僕も迷い中です。
今から就活しんどいな・・
全く同感です！
＞リュウコクさんへ
完全にやられちゃいましたね！
どちらかというと三菱のほうがいいです。
昔、三和と住友が関西地域で利権争いをしていました。
人はそれを「地泥戦争」と名づけ上の世代は住友にやられるのではと思ってます。また、同じ社風でだと立場が弱い我々が完膚なきまでにやられるのではと思っている人もいます。
三菱の場合は、主要ポストは三菱に抑えられても現場ではどうにかなるのではという雰囲気もあります。皆様方のお父様方に聞いていただければ分かるのですがバブルの時は一勧、富士、三和、住友が日本のエリート銀行だったというのでまちがった幻想を抱いているのかもしれませんが。ただ、三菱には助けてもらうのに対し住友なら一緒に不良債権を処理するという感じになるかもしれません。
私のどの意見に反論しておられるのかおっしゃりたいことが少し分かりずらいのですが、もう一度私の意見を述べておくと、
独占交渉権はあくまで交渉権にすぎないので今回の事は特定物の売買のようなもの（以下 特定物売買）にはあたらない（UFJは信託の引渡し義務を負わない）のでは？と言ったのです。
ところで、あなたは「多額の違約金を払わなければならない」とおっしゃっておられますが、これはつまり特定物の売買には当たらないと認めておられるということで、結局その結論に関して反論はしていないと解釈してよろしいのでしょうか？
私が言いたかったのはその結論だけだったので、独占交渉権の内容について今回あなたが私にご意見を下さっていることが、この結論そのものに関する反論であるのか、その理由づけ等に関しての捕捉＋結論の訂正意見なのか判別しがたく最初に少し分かりづらいと言ったのですがどうなのでしょうか？
ちなみにUFJの都合で統合を突っぱね続けようが、契約を一方的に破棄せずに一定期間UFJが他との交渉さえ行わなければ法律上は問題無いと思いますよ。（経営状態と糖蜜の出方によっては問題ありですが）
何故なら、「UFJを他行と交渉させない」という点が独占交渉権の目的であってそれが守られる限り法的に無力化しているとは言えないからです。また、ただ単に「交渉権」と言った場合、法的に効力が殆どないのは、交渉において拒否することは当然の権利なので仕方のないことだと思いますよ。
但し、白紙撤回（一方的に破棄）が認められると言っているのではありません。UFJは交渉の場で一定期間拒否し続けることが当然できるということです。つまり何度も繰り返しになりますが一方的な契約破棄と統合の拒否は別物であって前者は認められないが後者は認められるのでUFJは信託引渡し義務を負わず特定物売買には当たらないということです。
「人、人、人、人…」って、それが自行の利益だけを考えて、住信を裏切った企業の人間の言うことですか？ それに、今回の騒動を引き起こしたのは、御社UFJですよね？？？？？？？
社会人の方なら、それぐらいの自覚を持って行動してください！
あなたの矛盾した書き込みが、UFJの評判をますます下げていると思いますよ。まったくもって、迷惑な話です！！！！！
荷馬車の揺れが胃に響くよ…
実力なんか仕事まわしてもらえないと付かないよ…
なるほど・・・
要するに自分で覚悟してかかれってことよねー。
でももうはっきり言って辞退しそう。
住友は、「すんげえ働け、そして稼いだ奴が偉い」という社風があるから、統合しても三菱と統合よりはまだだいぶやっていく気になれるんですが・・・
どっちにせよ明るい未来はないわけだし。
会社も悪いけど、そういう会社を選んだ学生も悪いんだから。
いずれ銀行は1つになると思います。
または、数は少なくなり収益力を上げるでしょう。
アコム、プロミスの統合のように、銀行以外の金融機関が再編されることは間違いないでしょう。
クレジットや信販業界にも注目すべきでしょう。
銀行にはできない力を、他の金融機関は持っています！！！
特に信用金庫に関して言えば、中央信金の理事長は現在の信金の数を300から100に減らす方針を計画実行中です。
この3年でも、500から300に統合合併されました。
時代の流れに乗り遅れないように、仕事で実力を付けましょう。
もう毎日毎日どうしようか考え中です。
中日新聞にその現状について記事があったので引用します
「主要部門では東海出身者が移動で外に出され、後に三和出身者が入るということが繰り返された。銀行では法人を扱う部門が花形だ。東海出身者は個人部門に追いやられている。給与は法人に比べると三割カットだ。」
最後にこう締めくくっている。
「UFJでいい目を見るのは統合を推進したトップだけでしょう。UFJの行員は早晩、主要なポストから外される可能性はある。」
あと、出向ですが、統合による出向は片道キップですよ。銀行に戻る機会は与えられません。
ある中間管理職の人は、銀行から関連企業に出向。そのまま2．3年の間はUFJから給料は貰ってたがその後、依願退職（強制）。退職金750万、当初の年収約束400万以上が2年でほごになり今年収300万、身分は子会社の契約社員。だそうだ。
出向っていうと、天下りみたいなイメージがあるがとんでもない。UFJリースとか、UFJなんたらみたいな子会社に出向できる人なんて数％。東海出身のほとんどは、取引先企業への出向。例えば、数十人の印刷工場であったり、運送会社であったり、その程度。
なんか、この掲示板みてると、「自分だけはちがう！UFJで必死で努力すれば、MTFGの人事も見てくれていて、自分だけはリストラの対象にはならない。」なんて感じの超前向きな方もいらっしゃいますが、前向きだけじゃ生きていけなくなる事もあるって事をしっておいても損はないと思いますよ。特に銀行は。
私は、派遣会社からUFJの契約社員の紹介を受けているものです。
契約社員という雇用形態なので、この会社での契約社員の待遇面や正社員の方との人間関係など、
どういう状況なのか知りたいのですが、正社員もしくは契約で働いている方、
実際にどのような感じか教えていただけないでしょうか？？
紹介を受け入れる際の参考にしたいのです！よろしくお願いします！
ちなみに私は、法人営業の事務か営業事務の紹介を受けています。
UFJと東三の統合のことについて、もっと勉強してから書き込んだらどうですか？新聞毎日読んでますか？ニュースはちゃんと見てますか？
統合のメリットについては、ニュースでもよく取り上げられてますよ。
統合に賛成、反対、色々と考えはあるとは思いますが、あまりに上っ面だけで統合反対と判断するのはおかしいと思います。
もっと統合についての意味を理解したうえで、自分の意見を持つべきです。
さすがですね！
東京大学、一橋大学、千葉大学、東北大学、埼玉大学、茨城大学、横浜国立大学、東京都立大学、早稲田大学、慶應義塾大学、明治大学、立教大学、法政大学、中央大学、上智大学、青山学院大学、拓殖大学、専修大学、駒澤大学、日本大学、東洋大学、学習院大学、成城大学、成蹊大学、同志社大学、立命館大学、東京理科大学など。