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ありがとうございます。少し勇気が湧いてきました。
いろいろ自分の中でじっくり考えて決めたいと思います。一生のことですから。
おっ，いい事いいますね．自分も同意見．何でもやってみないと分からないことって多いですよね．
研修内容や営業方針について考えると、少し迷いがでてきます。しかしここの書き込みだけが全てではないと思います。書かれていることが本当であった場合、問題になっているのではないでしょうか？この企業について何か知っている人がいましたら、何でもよいので情報をおしえていただきたいと思います。
心配しなくても良いと思いますよ、新卒社員を採用する際 即戦力を求めてるのではなく、将来の屋台骨になってくれるような人を3年位先を見越して採用してるんだって、ゼミの教授から聞きました。
支店長と人事の方の二人で、質問内容は、まず名前・学校名・所属クラブ・自己PR・志望動機を聞かれ、次に最近感動したこと・夢を聞かれ、最後に質問は？という流れでした。
明るくハキハキと答えれば良いと思います。
この書き込みなどを見てると正直、自分に自身が無くなります。どなたか些細なことでもいいのでアドバイスをお願い致します。
の意見はごもっともだと思います。長かった学生時代ですが、これからはもっともっと長くなるであろう人生。私ももう一度立ち止まって考え直して頂きたいです。内定を貰ったからそこへ入社するのではなく、自分が一番納得された所へ入社するのが一番です。しかし、ここが第一希望で私の意見に対して「何を言っているんだ！」と、思われる方もおられると思いますが、「実力主義!?私向きのかいしゃんじゃないか！望むところだ」と、思われてる方。甘いです。大甘です。そんなことは全員考えてますし、全員そう思って入社しているんです。ここはそんな簡単なレベルの考えが通用する所ではなく、人であって人でないような扱いを受ける会社です。友人が今年入社しましたが、2ヶ月ももちませんでした。何人かいた仲の良かった同期も全員辞めたそうです。せっかく新卒としての権利をこんな事で無駄にしないで下さい。必ずといって良いでしょう、ここに書き込まれてる方も来年何人の方が残っているか・・・そう多くないと思います。入社して半年満たすに辞めて、その後どうなさるんですか？厳しいどころかありませんよ？もう一度、もう一度！よくよく考え直してみて下さい。
私は内定でましたが、ここは適性テスト、面接など全部結果は4日後に電話できました。集団面接では落ち着いて話せば良い結果が出ると思いますよ。
ありがとうございます。
結構遅いですねー
補足ですが契約をとれる件数によって給料が大きく上下するらしいので、よく言えば実力主義です。
1万や2万だそうです。友人が働いてて教えてくれました。
今日のセミナーで11月頃に内定式をすると人事の方がいってましたよ
部署や社員の功績によってもかなり違うので、評価方法なども直接人事に聞けば教えてくれますよ。