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はじめまして m(_ _)m
自分はパソコンインストラクターに憧れる、迷える子羊（男）
です。
最近、就職しやすいからと言われ、インスト1級を取りました。
しかぁ～し！！
求人を探していても、パソコンインストラクターの正社員の募集が全然ない！！
そこで、アビバで働こうかどうか、迷ってます。
どこの掲示板を見てもアビバの良い噂はないので、
かなり不安です。
掲示板を見させて頂いたんですが、少し気になる事があったので、書き込ませて頂きました。
1．ボーナスはがんばった人で15～20万との事ですが、
普通の人でいくら位なんでしょうか？
2．月の給料の手取りは、大体いくら位なんでしょうか？
3．結婚したら、新婚旅行などの理由で休ませてもらえるん
でしょうか？
4．長く続けられる所が良いのですが、
ズバリ！！
アビバはどうでしょうか？
5．インスト1級の資格を持ってると、アビバに入社しやすいで すか？（アビバの資格だから、少しは優遇されると思うんで すが・・・）
長々と、一方的な質問の書き込みで、申し訳ないです m(_ _)m
お答えできる範囲で結構ですので、相談に乗って下さい。
よろしくお願い致します m(_ _)m
御返事ありがとうございます。
残業はやむ無いですが、残業手当てが無いのは辛いですね。
週5日中の土曜日は早閉めですから、残り4日を考えると、
勤務時間は多少ハードですが、無茶な業務ではないですね。
ゲッ！？と思ったのはボーナス…。
説明会では、営業さえ出来ればたくさんもらえるような
お話だったのに実際は頑張っても一ヶ月の給料に満たない…。
しかも昇給が1年1000円って…10年で1万円！？
家庭ができたらどう考えても生活できないのでは…愕然…。
出世がスピーディーという事なので、
出世したら給料が伸びる事を強く願いたいですね…。
（まさか責任者で給料が同じって事は無いですよね…？）
転職は、技術職（SE、PG）よりは営業職向けみたいですね。
販売職なんかもイケそうな気もしますね。
どの道、責任者にまで上らねば転職どころじゃないですね。
不安は大きいけどもう逃げられないと覚悟して、営業しまくり、
学校責任者に絶対、上り詰めてやろうと決意しました。
厳しくも暖かい声援、ありがとうございました♪
でも、営業頑張るからボーナスもうちょっとたくさん欲しい…汗
1．定時は10時半～9時でしたが、実質は
10時～10時ぐらいでした。学校によって違いはありますが。
週2回5時に帰れる日があるのですが、
今はどこの学校も人数が少ないので
サービス残業させられることもあると思います。
2．昇給はないに等しいです。確か1年千円だったと思います。
ボーナスも前月の成績によって額が決定されるのですが、
かなり成績のいい人でも15万とか20万です。
ボーナスはあきらめた方がいいでしょう。
3．私は女ですが、性別についての差別などは全くありません。
数字さえはじき出していれば、
女性であろうと、新卒であろうと高く評価されます。
そういった部分は長所ではあります。
あとは、離職率がかなり高いので、
2年目や3年目でも学校の責任者になれます。
もちろんそれも営業成績がよい人がですが。
他の会社ではリーダー的地位にたどり着くまでには
時間も業績も必要だと思いますが、
アビバでは短期間で出世を狙うことはできます。
4．うーん。難しいですね。
正直、転職の際の「強み」にはならないかもしれないです。
アビバに入社してパソコンができるといっても
あくまでもワードやエクセルなどのソフトだけですから。
パソコンを武器として転職したいなら、
システム構築やプログラミングを勉強すべきです。
大した参考にはならないかもしれませんが、
（しかもNONAMEさんの知りたいことと
食い違ってる部分もあるかもしれませんが）
よかったら参考にしていただければと思います。
応援してますのでがんばってください。
初めまして。名前は…NO NAMEで。私は来期入社の新卒学生です。
突然ですが色々とお聞きしたい事がありますので、
下記に少しまとめさせて頂きました。
1：一日、どれくらいの時間を勤務されておられましたか？
2：給料は、初任給～退社直前まででどこまでUPされましたか？
また、ボーナスはしっかりした金額を頂けたと思いますか？
3：社員の待遇面で、素晴らしいと思える箇所はありましたか？
また、待遇や出世、昇進に男女差を感じた事はありますか？
4：退社にあたり転職活動を経験されたと思いますが、他社人事は
「アビバ」というあなたの社歴をどう評価なされましたか？
質問ばかりで無礼は重々承知、大変申し訳ありませんが、
お答え可能な範囲で結構です。もし宜しければお力添え願います。
書いてる途中でボタンを押してしまいました(-_-;)
ただ、勉強といってもほぼ独学ですし、
入社すると自分の時間がほとんどなくなるので
できれば今のうちからワードやエクセル、パワーポイントなどは
勉強していった方が入社してから少しは楽だと思います。
がんばってくださいね。
そうですか、それではがんばってください！
退職した理由はやはり、営業がつらかったというのが一番です。
自分が営業している商品（授業）と金額が
釣り合っていないので、
そんな商品を勧め続けることに耐えられなくなりました。
貴重なお話ありがとうございました。pppさんはどうしてアビバをやめたのですか？？どれくらい勤務していましたか？
私も前回pppさんがおっしゃっていたように自分自身の勉強のためとにアビバに入社することを決意しました。
私は自分自身の勉強のためには
入社してよかったとは思います。
なんせ入社するまではほとんどパソコンできなかったですから。
それに、やはりいろんな年代の人と
毎日触れ合え、そして
検定試験に合格して
「ありがとうございました、先生！」と
言ってもらえると嬉しくは思います。
ただ、その検定試験の種類にもよりますが。
なんにしろ、長く勤めるところではないので
一時の通過点として勤務するにはいいと思います。
PPPさんは、トレーナーだったんですか？入社して良かったこととかありましたか？掲示板みてるとリアル過ぎて不安なりますよ。
アプランドルもアビバグループの社員も
本部の扱いは数字に対する圧力はまったく変わりません。
違いはSaYさんが書かれていた通り営業の報酬が違います。
あとは、研修にも違いがあります。
アビバグループの社員は入社前に20日間研修があって、
もし2年以内に辞めたら、研修費（20数万円）を支払う旨の
覚書というものを書かされます。
（払ってる人はほとんどいないですが）
アプランドルの方はそういった研修費は存在しないですが、
その代わり研修期間が10日間しかありません。
10日間といっても半分が営業についての研修なので
授業についてはわからないことを聞かれた時の
ごまかし方を教えられます。
そして、ろくに研修も受けてない状態で、
いきなり各学校に配置され、いきなり授業させられます。
カリキュラムもびっくりするぐらいによく変わります。
もちろんそれについての研修はまったくありません。
最近は特に退職する人が増えているので、
学校によっては無茶な人数でやりくりさせられます。
営業のポイントとアビバポイントは別物になります。
営業のポイントは入会のポイントと切替(コースアップ）の
ポイントに分かれています。
アビバポイントは成績優秀者が表彰されたときに
もらえるポイントです。
昔は表彰されたらお金で支給されてたそうですが、
経費削減のためにアビバポイント制度を採用したみたいです。
何か質問ありましたら答えられる範囲でしたら
協力したいと思いますので
お待ちしております。
ただ、正直言いまして
ここ1～2年で以前より状況が
どんどん厳しくなってることは
間違いないです。
＞アプランドルスタッフ
一応、アビバグループ内の派遣会社となっていますが
実際はアビバ各校での勤務が中心のようですね。
（出世して役職が上がれば業務も変化するのかもしれませんが）
勤務後しばらくで、アビバジャパンへの移動も可能のようですね。
アビバジャパンとの大きな違いは給与換算の面です。
基本給与は両社共に同じのようですが、
・アビバジャパン…
営業点1点＝500円 ノルマ達成＝インセンティブ（多めに頂ける）
・アプランドル
営業点1点＝2000円 ノルマ達成＝インセンティブ無し
…と、営業報酬の換算に違いがあるようです。
ちなみに営業点とは、アビバポイントと呼ばれているそうです。
まあ詳しい事はやはり、人事担当に伺うのが一番かと(^-^;)
何せネットってヤツはロクな事が無いものでして（笑）
俺も不安さんと同じく、
研修期間の都合でアプランドル勤務になると思います。
色々あるでしょうが、お互い頑張って行きたいですね。
はじめまして☆
＞アプランドルスタッフがよくわからない
とのことでしたが、勤め先、と考えればわかりやすい
と思いますが（^-^;）私はそのようにとらえました！
アビバには、仕事場が二種類あって内容はあまりちがわないのですが、ちょっと給料が変わってくるみたいですよ！
この内容は人事の方が詳しく説明してくださると
思いますので、一度聞いてみてはいかがでしょうか？
わかりにくくて、すみませんm(__)m
なにか参考になればいいのですが(^-^;)
4月からの研修を受ける事になった場合、
アプランドルスタッフになる…とのことですが…
その場合、いつから正社員として働く事ができるようになるのでしょう…
研修しながら働くのでしょうか？
それとも5月から正社員として…？
それにアプランドルスタッフというのが
よく分からないので不安です…
ちなみに私のところは良かったです。
僕もアビバに通ってましたけど、別に一括ではなかったですよ。それに、授業中でも一回は必ず声かけてくれますし。やっぱ、各校によって違うんだと思いますよ。僕が通ってたとこは、どの先生も良い人やし一応満足してますよ。
1．コースごとに一括で、料金払わせるんですよね。
20万とかボンっと最初に払わせられる。
良心的だったり、自分のところの教え方に自信があったら月謝制度にできると思う。
2．生徒だったとき、授業中質問しなかったら一回も先生に話しかけてもらえないときがあった。1時間半、自習しただけだった。いくら質問をしなくても、それとなく声くらいかけてほしい。1回きりじゃない。何回かあり他のおじさんは講師にじきじきに苦情を言ったが、流されていた。
＞事務系プログラムなのかWEB系なのか
＞プログラミングの基本を教えてくれるのか
＞あるいはアプリケーションの操作程度なのか
＞HPをみてもそれらの何一つとして情報を得る事が
＞できません・・・
そういったことを気にすることができる人は、恐らくアビバのようなパソコン教室には来ないと思います。アビバは言うならばもっと「大衆向け」なのではないでしょうか。ゼロから始める人にとっては、そういった細かい情報は「なんだか意味がわからないからやっぱり通うのはやめよう」と思わせる原因になると思います。違うかなぁ。
私も5月頃不採用でした・・・。
評判が悪いのに対してはっきりこれ！とは言えませんが今までのを読めば大体わかると想います。
改めてここに内定をいただかなくて良かったと思います。ここの先生も今年から勤務時間が変わったそうでお勧めは出来ないとも言っていました。
確かに、どんなに悪評叩かれる企業でも、自分が愛着をもてる企業なら改善しようと努力もできますが、この会社はその気持ちすらもてませんでした。そもそも、事業内容事態、今後需要が高まるものとは思えないし、一過性のもので終わるとしか考えられない。コアを活かした新事業の展開が必要だと思う。そんなお金ないだろうけど。
一個人の意見に過ぎませんが…。
アビバで私が不可解に思う事は、普通の常識的学校ならば、まず料金と受講内容くらいは公開するはずですよね・・・
それと、パソコンという非常にあいまいな言葉で
すべてを片付けてしまっているような印象を
持ちます・・・
事務系プログラムなのかWEB系なのか
プログラミングの基本を教えてくれるのか
あるいはアプリケーションの操作程度なのか
HPをみてもそれらの何一つとして情報を得る事が
できません・・・
これらの事実から、閉鎖的な会社というイメージを
連想する人は少なくないと思います・・・
一個人の意見に過ぎませんが…。
まずPCスクールという業界はここに限らず、
自習スタイルが基本ベースとなっています。
短期で講義スタイルを取り入れても、
「あのスクールはマシンを触らせない」と、
現状と似たり寄ったりの苦情が発生します。
騙されたと考える前にPCスクールの醍醐味は、
専門学校より安く、短期で、実技重視に学べる事を、
再度考えて、勉強の姿勢を改めてみてはいかがでしょう？
それと、掲示板や、HPを利用するユーザは、
大多数の中で極一部の人間でしかありません。
つまり、それらの内容＝世間の声では無いのです。
特に、2ちゃんねるのアビバ悪評記事全ての根元は、
たった一人のユーザの執拗な書き込みから始まった物です。
真顔で全てを受け止めるのは、問題です。
問題は全く無いというのではなく、
真実を見抜き、対応できる考え方を持たねば、
情報の波にひたすら淘汰されます。
このような場所に書き込まれても問題は解決しません。
消費者である以上、その立場をうまく利用して下さい。
あなたには、あなたが望む教育環境を得る権利があるはずです。
その権利に、限りを尽くし対応せねばならないのが、
サービス産業で勤務する人間の義務でもあるのです。
私は現在アビバで総合1級コースを受講している者です。でも、1年半くらい通いましたが、最近信頼していたインストラクターの方は何も言わずに移動しちゃうし、通っててもテキスト見ながら自分で進めてるだけで通ってる意義が見出せなくなってきました。だからもう行くのやめようかと思ってます。それと、2ちゃんねるを見て、私って50万円ものお金を払っていて騙されてたのかな～。。。って気づきました！！
来年からアビバで働こうと思っているみなさんも、今受講しているみなさんも、色々な掲示板とか見てアビバについてもう1度よく考えてみた方がいいと思います。
「労働基準法違反」とハッキリ名言されていました。
しかも、違約金を支払う人と、そうでない人がいるらしく、
何故そういった分別が行われるのかも不明瞭ですね。
＞ケイナさんへ
私も、そう信じています。
正直、潰れるか、跳ね上がるかの瀬戸際です。
現在、世の中に名を連ねる大企業の多くも、
こういった展開を一度は経験しています。
そして、それをどうにか飛び越えた上で、
誰もが憧れる大企業へと成長していったのです。
アビバはとかく叩かれますが、
これを改善できるかは私達内定者自身の意志次第だと思います。
「アビバが悪い企業だから」と退職届を出す側になるか、
「アビバは随分良くなった」と消費者に言われた時に、
その功労者である側にいるか、
全ては自分次第です。
教育訓練給付金が支給されると思っていたところ支給されなかったので、説明不足による損害賠償が認められた裁判ですね。ですが、まだ終わったわけではなく控訴する予定だそうですが。
話は変わりますが、短期間で退職した場合、研修費を支払うような契約を締結しているとのことがささやかれていますが、もし事実だとすると、もしかしたら労働基準法違反なんじゃないかな。違約金や損害賠償を予定する契約はできないと労働基準法16条に書かれています。ということは払わなくていいような気がするんですが。
敗訴しましたよ。けれど、これでサービスの遅延や、一方的な教育態勢が変わっていくものと信じて、私はこの会社に就職します。
変わろうとしなければ、今年の内定者が頑張るのみです。今後、この裁判の結果により、消費者（受講者）からのクレームは相次ぐのでしょうが、彼らの意見を消化し、会社と消費者とよりよい態勢を作っていくことが、今年の内定者に課せられた使命なのだと思っています。
来年就職する人はがんばってください。
離職率がとても高い会社なので、一人でも多く長く続けてください。
ちなみに私は、内定を辞退しようと思っています。
前から噂とか聞いていましたが、
実際テレビや新聞でみると動揺してしまいました。
アビバで働くという方は頑張って下さい。
私は無理だと思ったので違う職を探し中です…。
私は未だに届かなくて、心配してます・・・
今日はおそらく内定式でしたよね。
どうなってるんだろう。
ガッツさんのCM見るたび、ハラハラします。。
私は、春に最終選考を受け1週間で「不採用」という通知が薄っぺらい紙で来ました。3週間後に、合否に関係なく通知するということでしたが、あまりに早く来たのでちゃんと選考しているのかと思いました。今はその逆で、待たせるだけ待たせて期待させといて「不採用」というようですね。どちらにせよ、3週間と言ったなら守るのが常識だと思います。
こんにちは。私のところにも昨日通知がきました。結果は、不採用でした。今まで受けた中で唯一自信がありました。がっかりを通り越してあきれてしまいました。こんなに待ってこの結果なんてってかんじでした。大量に採用するつもりならそれなりに人事も早くみんなに通知できるようにするべきだと思いました。事実、待ちつづけた私達がいたんですから。あんな薄っぺらい紙にお詫びをかかれても何もかんじません。いいかげんな会社という印象しか残りません。失礼な会社は他にもやまほどありますが、アビバもこの不景気な世の中で生き残りたいのなら根本的なものを直していかないとやっていけないとおもいます。
色々書きましたが、アビバで頑張る方はアビバに飲み込まれないように頑張ってください。
「選考難航」のお知らせ以来、合否通知は届いていないけれど、10/1に内定式が迫っているとは、
どうなっちゃうのでしょうか。
きゃなさんは内定通知が届いたんですね！
おめでとうございます。
もうそろそろ来るのでしょうか。
いずれにしろ、早く結果がきてくれないと、
すっきりしないですよね。
2か月も待たせて不合格だったり、
研修費が17万円ということは知らなかったので、今かなり驚いています。
はぁ・・・
二ヶ月以上待ちつづけてやっときた通知は「不採用」でした。だったらもっと早く言えよ!!!と憤りを感じています。もともと面接では失言を発してしまったのであまり自信はなかったのですが、でもなんかとっても悲しいです。
合格された皆様も、悩むところはあるかと思いますが頑張ってください。
では。
休日制度も説明会がピークの5月時には募集要項にはそのままの記載でした。7月下旬に内定をもらって一週間ぐらいして、休日制度が変わりましたって言われてもね～。。。一朝一夕で変わるものでもないし、休みの日が減ると志望者が少なくなると考えたのでしょうか？？
それと17？日間の研修で全てをまかなうなんて無理です！今からやっておかないと入ってから苦労するだろうし、なにより11月の実力試験の結果次第で派遣になってしまうかもしれないんですよね。自分はアビバの面接を受けたのに、名前が違う会社に入るのは・・・
私も通いながらにして採用試験に落ちたものです。同じ立場の方もいらっしゃるんですね。
インストラクターの移動は結構ありますよね。やっと信頼できる先生が見付かったと思ったらすぐ変わったり・・・説明会でも生徒さんがわざわざ移動先まで来てくれて嬉しいです～みたいな事言ってたけど、移動先まで行くほど信頼できる先生だったって事ですよね。私もこのような制度は変えて欲しいと思います。