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そうなんですね!
気が楽になりました、ありがとうございます。
推薦応募の人で◯をもらったなら落ちることはないと思いますよ、遅刻とか粗相しない限りは。自由応募は分からないです…
CD中には聞かれませんでしたが、CDの結果連絡を頂いた際に聞かれましたよ。
時間がかかる
基本的にはESに沿った内容ですが、それに関して結構深く聞かれましたよ。
特にアプリケーションシートのCに関して聞かれました。
まだ決められない。を選択しても大丈夫なのか知りたいです。
それは大学ごとに違いますか?
そうなんですね。
自分は他はやめちゃいました笑
がんばってください!
マッチング通り推薦も申し込みましたが、一応保険のため一社内定いただけるまでは続けようかと考えています
なんですかそれ?
OBの技術の人一人,技術一人,営業一人の合計三人でしたよ
面接官の1人はOBの方でした?
お返事ありがとうございます。
そうですよね。昨年の情報によると良い・悪い関係なくフィードバックは来るそうです。
気長に待ちます。
私も8日のCD受けました!
OBからのフィードバックはメールできましたが,人事からの評価はまだですね...
漠然としていますからその判断は難しいですよね。
ただ、向こうの人には少なくとも欲しい人材だと思われているので自信(過信ではなく)は持って良いかと思います。
ご返信ありがとうございます。
マッチングよかったねでほぼほぼ内々定と判断して良いのか。。まだ不安ですね
私はマッチングが良かったという結果と自由ではほぼ取らないから推薦を取った方が合格する確率が上がるとだけ聞きました
ありがとうございます👍
ありがとうございます👍
CDでの結果通知についてお聞きしたいのですが、電話で内々定ほぼ確定ですよってことをお伝えされるのですかね?
昨日のホンダの説明会にて確認を兼ねて詳細を聞いてまいりました。手順としては 学校の教授に推薦の枠をもらう→先方からcdの連絡がメールで来る(spiとapsの指示有り)→cd受けて結果を待つ だそうです。 ご参考になれば幸いです。
自分もそう思ってました。
なーるほど
面接官も端から圧迫でいこうとしているわけではないってことですね
ほぼほぼ大丈夫みたいですけど
結果として、上手く喋れた人は言葉のキャッチボールが成立し、面接がいい雰囲気になり、マッチング成立。
質問に答えられなくて黙ってしまったり、説明不足で更に質問されて答えられなかったりと、悪循環に陥ると、面接官は圧迫しているつもりはなくとも、本人は圧迫や変化球質問されたと感じ、不合格になる。
こういうことだと思います。
それだと、面接始まる前から◯取れるかどうかが決まってることになりません?
圧迫だったら◯取れないみたいな
ありがとうございます。助かりました!
7日に受けました。場所は大阪ではなく地元でありました。
なるほど。わかりやすくありがとうございます!