会員登録すると掲示板が見放題！
サイバードには1772件の掲示板書き込みのほか、内定者を含む先輩たちの50件の本選考体験記、31件の志望動機、13件のエントリーシートがあります。
その他にみん就に集まった約2万9000件の企業掲示板や就活生による面接、WEBテスト、インターン体験記やリアルタイムの内定情報をご覧いただけます。
サイトからのご注意
- ここに掲載しているデータは、「こうすれば必ずうまくいく」という類のものではありません。採用過程は人によって異なりますし、方針の変更や採用担当者が変わることで前年と大幅に変更される場合もありえます。
- また、言うまでもないことですが、採用過程に対する感じ方は主観的なものに過ぎません。他人が誉めているからといってかならずしもあなたにとって望ましい企業とは言い切れませんし、ここで評価の高くない企業であっても素晴らしい企業はあるはずです。
- 掲載された内容の真偽、評価の信頼性について当サイトは保証しかねます。あくまでも「一つの結果」として参考程度にとどめてください。
から連絡くださいといわれたので、
ちょっと間をあけて今月の19日頃に人事の方宛のメールを出したんですが、音沙汰ないんです。
選考おわってしまったのかな？
どうすれば最終選考の希望を伝えられるのでしょうか・・・
ご存知の方いらっしゃったらお返事お願いします。
ブライアンです！オレは今日最終でその場でヨロシクと言われ握手をしました。はっきりいってポカーンとしました！
会社でてからカナリ興奮しましたね。頑張ります。
私の場合は2日後でした！電話でしたよ☆
ほんと、サイバードは笑いと勢いのある良い
会社だと思います！一緒に働けるといいですね。
近藤でした。
最終面接から何日目で内定の電話あったんですか？
ぜひ回答を！！！！
私は去年、新卒で入社された方にお会いしましたが、ワイ？さんのおっしゃるとおり、内定バイト時からプロデューサーレベルで社員さんと協力して大企業の社長・役員とプロジェクトを動かしていた人がいたそうですよ！
すでに転職市場は「どこで働いていたか」ではなく、「何をやってきたか」が評価されるようになっていますし。
私はサイバードには非常に魅力的に感じています。
仕事はかなりの激務らしいですが…。
う～ん。確かにキャリアになりますね。大手の方が。
でもwhyがいう歯車にも大きさがあるよね。
大企業だからって自分がになう歯車の大きさは実は物凄い小さい部分かもしれない。ベンチャーだからって言っても、常に仕事で会う人物は企業の幹部、社長なのかもしれない。そうならば自分が担う歯車の大きさは、それなりに大きいよね。
だから一概には言えないな～、俺は。
でも、サイバードにおいて一つ言えるのは、今年で新卒採用2年目。中途採用の方（キャリアを積んできた人）が多い中で、それなりに自分の方向性をわかって取り組んでいる方々の中で働くっていうのは、それこそただ単にキャリアを積むってことよりも意味があることであり、それこそ”自分”てのを伸ばせると思っているよ、俺は。
ま、価値観やものさしは人それぞれだからね～
他にも人の意見を聞いてみたいね。
つーか実は今日、最終面接の結果発表なんだ。
すげ～緊張してる！！
企画立案営業といっても、たいしたことないですね。
企画立案と言っていいのはコンサルティングファームだけ。
と選考が進んでから思っています。
だってベンチャーから毛が生えたようなものですよね。
創世記の頃だったら、まだいいのかもしれないけど。
今入るとすれば、ベンチャーに歯車として入るようなモノですよね。
ベンチャーに歯車で入るより、大手で歯車として入ったほうがよっぽどキャリアになるのでは？
皆さんはどのようにお考えですか？
宜しくお願いします。
文学部だからかな。。六大学に通ってるのに（苦笑）
なんにせよ内定ゲットした方おめでとうです。
確かにおっしゃる通りですね。でも、人それぞれものさしはちがいますから。情報ありがとうございます！
ところで最終面接って堀代表が面接官なのでしょうか？
それとも説明会で喋っていた中島（？）さんですか？
考える事が多くなった気がします。
＞どいさんへ
私も選考の順序はacciさんと同じでした。
でも多分今のままだと私はこの会社にはいかないと思います。
内定が欲しい欲しいと思っていると、その希望が強すぎてちょっと
会社を見る観点がずれていた気が、最近はします。
それは最初は私もこの会社に通う自分のある種「エリート」な姿も
想像して、どきどきしたものですけど。例えば年俸制とかは残業代が
出ない、という事なわけですし。
黒字率とか株価ではなくて、福利厚生なども、隅々まで行き届いている会社が
今は「しっかりとした会社」なのではないかな、と。
これから一生懸命働こうと考えている方々には失礼かもしれませんので
これくらいにしておきます。みなさん頑張ってください！
僕もここで色々情報を頂いたので、
選考の流れについて参考までに。
人によって違うのかもしれないですが、僕の場合
説明会→グループ懇談会→
個人面談→個人面談（2回目）→
個人面談（3回目 現場の方2人と）→筆記試験→最終面接
こんな流れでした。
3回目の面談の後に、本当にここで働く気がある場合だけ
その旨をメールで連絡の上、次（選考)に進んでくださいと言われました。
お会いしたのは人事の方2人、現場の方2人、
役員の方1人の合計5人でしたね。
筆記試験は普通のSPI、最終面接は役員の方1人と、
こちらも個人面談の時と同じような内容でした。
ちなみに形としては筆記試験からが「選考」のようですね。
選考中の方、これから選考の方がんばってください！
おめでと～☆
選考に入って何回面接ありましたか～？
しかし、やっぱり懇談会って最後になればなる程通りにくくなる
ってのは確かでしょうね。はじめの方に行っとくに越したことは
ないと思いました。
でもここ第一志望じゃないんだよなぁーー。
でも滑り止めでも受かったのはアリガタイっすね。
落ちた人、多いみたいだけど、俺もここのグループ懇談で
知り合った人達が最終まで残ってて、話を聞くと、
結構ここが滑り止めって人多いみたいだから、他の会社に決める人がいたら
また秋季募集するかもね。
何で俺受かったのかも正直わからんが。あの人事ははっきり言ってちょっとね…
やっぱりベンチャー色が強い分、組織として隅々までまだ行き届いてない
部分があるのが見え隠れしてた気がする。
と、いうわけで他社を周ってまーす
以前人事の方にお聞きしたところ面談後にお互い納得したかたちで一度だけ形式的な最終面接をするとのことでした。
連絡なしですよ。俺もここ行きたくて、
でもあの回はやたら遅刻者多かったですね…
選考に進める方はがんばってください☆
人事3人、社員1人の4回ですね～
それに自分から選考に進ませて下さい！って言いました。
みんなはどうなのかな～？？
何回ぐらい個別面談ありました？
どれくらい面談こなせば面接に行けるのか不安です。
私も面談を受けているのですがなかなか選考には進めません。
長期戦になりそうですがお互いがんばりましょうね！
おそらく次回選考なのですが、ここって選考時に入ると
筆記試験とかあるんですかね？何次選考まであるんですか？
分かる方いましたら教えて下さい！！
俺も24日17時に10分遅刻しちゃいまいた。ってか返事来ないって事は・・・もうダメなんですかね？行きたかったのに・・・
最終へ進んでる方が何人かいると人事の人がおっしゃっていたので、いると思いますよ。
やっぱりもう駄目ですかね？
君たちは何を求めているんだい？目をさまして下さい。
六本木ヒルズには20分前についたけど、どうやってオフィスに行けばいいかわからず、迷いまくって10分遅刻。
この時点ですでに撃沈ですね…
結局連絡なかったです。あー、行きたかったなー。
普通にいいビル持っててもつぶれる会社は山ほどあるし、実際サイバードはベンチャー企業名わけで。。。
今後成長するかどうかも未知なわけだから、決め手を六本木ヒルズで8割行くような会社は絶対将来あぶないと思うけどな～。
できればもう一回面談したいなあ・・・
リクナビからだと、なぜかまたグループ懇談の予約できちゃうんですけど
もう一回行っても・・・しょうがないですよね？
電話は確か非通知じゃないと思ったけど・・・
ホームページにも書いてある採用に関しての連絡先、の
電話番号からかかってくると思いますよー。
13時からのですかね？私も受けてました。
左側の社員の方の近くに座ってた女性の方のどちらかかな。
すごい元気な挨拶してたので…。
昨日の朝、10時くらいに非通知で電話かかってきてました。
出れなかったのでここかどうかは分かりませんが。
それからはかかってきてません…。
お互い良い結果がくるといいですね
＞ただ六ヒルにあるからこの会社行きたい人間が8割だと思われ
そうですかねぇ。そうするとあたしは、残りの2割なんですけど（＾＾；
ただし、六本木ヒルズに入ってる会社ってのは、
イケてる会社以外にないはず（イケてないと入れないよ、あのビル）
だから、いい選択ではないかと。本質＝イケてる、と。
昨日やっとこさグループ懇談会に参加しました。
裏選考だってことはここで充分知ってたんだけど、
そこまでうまくやれなかった…ので、結果が心配。
グループの中で印象付けるのって、むずいよね！！（＞＜
ぶっちゃけ、あたしは素で臨みましたので。
結果＝素質…？（－－；
あー、でもーー。
志望度が低い人が受かって、高い人が落ちることだってあるわけで、
それって結構理不尽ですよねぇ（T△T）
印象、残っててもらいたいなぁ。笑顔は忘れなかったはずだよ！
まー僕もそうだけどさっ
なんて言うんですかね、ブランド思考でしょうか？
こういう考えって本質を見ていないように思われがちですけど
実際誰でも気にするはず。
そんな僕も次は最終です・・・本気で入りたいと思ってる人には
ちょっと悪いきがしないでもないなー＾＾；
お二人の意見は違いますが、望みを持ちたいので4日ぐらいはまってみます（笑）返信ありがとうございます！
あぁ、サイバードいきたいなーーー。
次の日の夜だったと思います。
さらば六本木ヒルズ・・・。
まで買って読んだのに。
5日のグループ懇談会に参加していました。
懇談会の4日後くらいに電話で連絡が来ましたよ。
ところで、一つお聞きしたいのですが、
懇談会から個別面談の連絡まで何日ほどかかるのでしょうか？
先日懇談会に行ってきたのですが、まだ来ていません。
志望度高いので気になってしまいます……。
面談、面接の違いがよく分からないんですけどね。
エールありがとうございます!!次回面談、頑張ってきます☆★
＞アレッシーさん
どのくらい社員の方とお会いされましたか??
おそらくこれが最終になりますよ。という事でした。緊張するなー
そういえば前回の面談でこんな事言われました
「サイバードが六本木ヒルズに無くても応募されてましたか？」
一瞬ドキっとしましたよ。だってこの会社知ったのだって「六ヒルにある会社なら一流だろう」って単純な考えからだったから・・・
で、思い切って正直に言いました！
で、通りました！どんな根拠でも正直にやる気がある人は認められるみたいです！
そうなんですかぁ・・・じゃあ「面談」で落とされたっちゅーわけですな。
ま、しょうがないですね。ばにーむさんのご検討をお祈りします
ダニエル T ダービー、だっけかな(笑)??
ええ、私も来週二回目の個人面談を予定させて頂いてますよ。
せれなさんも仰ってるように、早い方はもっと早い方がおられるでしょうね。
私も2月の終わりごろに懇談会に参加して、その後普通に連絡頂けなかったんですが（＾＾；
その時人事の方が「もうその後の面接に進んでる人もいるよ。どんどん進めて行きたいからね。」
とおっしゃってました。
だから、先に進んでる人は、もう最終審査くらいまで進んでいるんじじゃないですかねぇ…。
それじゃあもう二次の面談（面接）に進まれてる方がいらっしゃるって事ですか？
この掲示板をみる限りではそういった話を聞きませんけどね。
企業家通信という本を偶然図書館で見つけて読みました。
なんかインデックスの方が営業力が強いと書いてありましたが、本当かな？？？
ここの懇談会ってまだやってるんですかね～？
皆さん色々と選考状況が異なっているようですが、頑張りましょう。
四月一日とかは関係なく、バリバリ選考されてますよ、実は。
前に集団懇談会の時に人事の方が
「4月の半ば過ぎには、2005年新卒者を揃える事を念頭に私は仕事してます」みたいに
仰ってましたからね。