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それとも自分の内々定が嘘なのか
ネガイを
カナエル会社？
子供産んだばかりの奥さん、産まれたばかりの赤ちゃん、慣らし保育中の第1子、立てたばかりの新しい家……
組織の人間として転勤は受け入れるけど、ちょっと待って欲しいっていってるだけやん。
もっとはやくに転勤を伝えることだってできたやん。
それで有給消化もさせず退職日も不自由とは笑えるわ
ブラックぅ
だいぶ志望業界が違いますね。カネカは化学なので、全然違いますよ。カネカだけBtoBです。カネカがオススメです。
内定者とか内定者とか、名前変えてるだけだろ
センスあるしん！
ピンポイント過ぎるでしょ
カネカつくづく終わったしんね～
ここに入社するやつってどんなやつだしんか？
まあ就活生や転職する人からの評価が悪いといい人は入ってこないけどな
ミラバケッソ
今、問題になってる点って具体的になんだとおもいますか？
今問題になっているとこが分かってなさすぎて草。
ブラック万歳！
イケメンの人だしん！
同期の人は宜しくお願いします
カネカと共同研究していますが、日頃の対応から目に見えてた結果だから納得です。
突然今日会いたいから時間寄越せ、と連絡するのは非常識だと思わないんですかね？
仕事熱心なのはいいけど、相手は給料なしの学生だと理解してほしいです。
共同研究の対応者が家を2～3個持ってるって聞いていましたけど、今回の話聞いて納得しました。
この人も被害者の1人なのかもしれない。
共同研究を通じて、とにかくトップダウンが強く、上は下をこき使う社風だと感じました。
今から辞退するのでも遅くないのでは。
自分に非がなかったのか反省し 改善していくように導けるような人間になりたい
まるでカネカは今の自分のようだな
面白くないと思ったことはないけど、本当にそこが就活の難しいところやと思う。就活みたいに人柄とか相性とかで決まる試験を経験してる人ってほとんどいないから、多くの人が初めてその難しさに直面して苦しくなるよなあ
わかってんのかな？
付いたイメージは消せないのだから、今後具体的にどう対策を講じるのか？どう変わるのか？それが実を伴ったものだと証明するところまで含めて長期的かつ本質的、誠実な解決をしないとどうしようもないよ。
わかってんのかな？
それが出来ないなら、もう回復は諦めるしかないね。その程度の能力しかない企業だということ。
学生側も、新卒切符は一度しか使えないんだから、「情弱」「ここでしか評価されなかった無能」のレッテル貼られてまで入るより、例えこの企業でやりたいことがあったとしても一度離れて、先のある企業かどうか吟味すべきだわ。
対処まで含めて、本当にやらかしたね。