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課題のレポートを送信してからもう10日経っちゃいます。落ちたのでしょうか‥‥
アドバイスありがとうございます。
私が総務・人事をやりたい理由は自分でもハッキリしているつもりです。
だからなるべく職種別採用をしていて、自分のやってみたい仕事が出来る会社を見てしまいます。
最初は販売、それは基本ですよね！
とにかく説明会に参加して自分の目で見てみたいと思います。
ありがとうございました！！
僕の入社への決め手は、やはり冷静に考えてやり
たいことできるのココだなぁって思えたことが大
きいです。好きなんですよ多分。
周りの友人の中には、わざわざ悪い噂のする会社
を選らんだ人もいます。色んな判断基準があると
は思いますが、離職率・労働組合の二つだけが不
安材料なんでしょうか??
労働組合については暇な時にでも労働法を勉強し
て見てはどうでしょうか??なるべく新しい本で。
大した問題では無いと思えるはずです。
離職率も計算方法が様々ですし、注意して判断し
なければいけないと思います。
少しの不安もない人はいませんよ。どんなに勉強
しても入らなければ見えない部分は必ずあります
よね。難しい問題です。自分の人生についての問
題ですし。オートウェーブの良い所は僕とゆうたんさん
では違ってくるんじゃないでしょうか？
偉そうなことばかり言って申し訳ありませんでした。ゆっくり考えて下さい。 でわでわ。
職種別採用はしてないと思います。ただやりたい仕事の希望は通ると思います。
総務、人事の仕事がしたいそうですがそれは何故ですか？ということの明確な答えを出せるのであれば面接は受かるでしょう！（私の経験上ですが）
ただ最初は販売だと思います。それからどうなりたいかという将来のビジョンを決めていけば面接はばっちりです。
確かに一生働くことはこのご時世ないかも知れませんが会社選びは重要なことです。よく考えたほうがいいかも知れません。私も内定頂いてここで働く決心はついていましたが入社するまで不安です。金の問題、果たしてここでやっていけるのだろうかなど。けど最近はまずは頑張ってみる。自分の就職活動で決めたことですから。時間は帰ってこないし私自身もっと就職活動できたと後悔しています。けど過去を言っても仕方なく後はがむしゃらに働くだけなので。不安はここの掲示板でもそうだしいろんな人と話し合ったほうがいいですよ！
本の紹介、ありがとうございます。オートウェーブに決心がつきましたら、勉強を始めようと思っています。下記の「平均勤続年数2．4年」てのはどうなんでしょうか？＝離職率が高いということに繋がるような気がするんですが・・・あと、オートウェーブには労働組合が無いのにも気づきました。かなり迷ってます。この不安をかき消すようなオートウェーブのいいところ、教えて下さい。
情報ありがとうございます。
これ何でヒットしたんですか??
俺は探せなかったなぁ・・・。
色々調べたってのはなんとなく予想が
つきます。まぁそんなに多くはないと
は思いますが。何もないわけではない
ですねぇ。
貴重な情報なので参考にしたいと思い
ます。計算方法を探るのはメンドイけどw
僕は入社しますので、ゆうたんさんが
検討後入社に至るのであれば一緒に頑
張りたいですね。
ありがとうございました。 でわでわ。
返事は今ならすぐ来ると思いますよ。
いっせいに送っているようなので。
まぁあんまり無責任なことは言えま
せんけど・・・。
う～ん、難しいかも知れない。
人事の方はもちろん普段の業務も
してるだろうし。
まぁでも説明会を聞いてから判断
しても良いと思いますよ。
先日、ここでオートウェーブの離職率の話をしていましたが、参考になるものを見つけたので報告しておきます。
情報源：http://www.auto-wave.co.jp/investors/001/013_01_431385.htm
ここでは、「平均勤続年数2．4年」と記載されています。オートウェーブによる公式的な書類の様なものなので、間違いないと思います。
私は、面接で「第一志望」と言ったので、直に内定受諾書が郵送されてきました。しかし、色々調べてみると、やはり不安が隠せません。不安がある以上、すぐに決められないので、後日電話で承諾書の方を待ってもらおうと考えています。
私は来週説明会に参加します。
私は、彼氏の影響で車は多少詳しいし、好きですが、総務、人事の仕事がしたいと思っています。
ここは職種別採用をしているのでしょうか？
すでに内定をもらっている方、おめでとうございます☆
返信どうもありがとうございました。今日無事に課題を送信しました。結局1000文字弱くらいしか書けなかったけど・・ここからが連絡長そうだなぁー。
＞kojさん
以前返信して頂きありがとうございました。
自分は専門卒で技術スタッフに限られるんでkojさんや、他のみんなとは若干違ってくるのかもしれないですね。
僕が好きな雑誌は、オートメカニック(月刊)です。
かなりマニアックな部類に入るのでチラッと
見てイケそうだったら読んで見てください。
走り屋というよりは基本的な車の知識がつくと
思いますよ。僕も勉強してます。
走り屋系の雑誌はヤンバーとかオプションとかをチラチラ
見てるくらいですよ。
車の種類やスペックについては、中古車情報サイト
のGoo-netとかでカタログ見れば分かります。
間違ってるときあるけど・・・。
まずは自分の好きな車を見つけて調べてみると
良いかも知れないですね。好きなものだったら
勉強してるって感覚じゃないですもんね。
でわでわ。
同期になれますねぇ。一緒に頑張りましょう!!
ありがとうございました！ でわでわ。
なんだかんだと不満は言っていても、やはり嬉しいですね。
同期となる皆さん、よろしくお願いしますね。
早速、明日にでも返送したいと思います。
そー言えばkojさんはどうだったでしょうか？
同じく同期になれるといいんですが…。
＞ドラさん
私も学生生活最後だし「染めたりしたいなぁ」って思いますけどね。
オートウェーブは染髪禁止ですから…どーしたもんでしょう？
そのうち急に連絡来て「2日後に懇談会」とか言われたら困りますからね。
染めない方がいいかも？
やっと内定通知&内定承諾書が郵送で来ました。
期限一週間なんで近いうち出します。不思議な
くらい長い道程でした。
内定者懇親会は7月中にはやるんじゃないですか。
懇談かな？正式内定の10月にも何かあるのかなぁ。
僕は髪型はいつでも黒髪短髪が似合う男なのでw
とりあえずはあまり関係ないですね。でもちょっと
伸びたから切ろうかなぁ。
とはいえ安心致しました。 でわでわ。
えーと過去の書き込みを見てください。そのほうが早いとおもいます。けどあくまでレポートはおまけみたいなものだと思います。
内定出た人へ
みなさん髪型はどうしてますか？私は学生最後だしまたパーマをかけて色も染めたいんですがどうでしょう？いつごろ内定者懇談会をやるかも連絡ないし、まいったなー
内容は五年後、十年後にどんな自分になっていたいか、また今日の面接の感想とオートウェーブに対して感じた印象などです。皆さんはどのようなことをどれくらい書きましたか？
ドラさんも販促志望なんですか？オレもそういいました。神奈川に住んでるんですけど、横浜店の店長が販促出身なので、横浜店で販促の仕事をアルバイトとしてやってみたら？といわれました。お互いがんばりましょう！
それは頭にきますね。正直現在の人事の方は余裕がないのだと思います。今までは一人一人面接していってもそこまで志願者がいなかったためできたかも知れません。ところが町田、横浜と出店するにあたって志願者が増えた。まあ見込みが甘かったというか未熟というか。
なので私は面接では販売促進がしたいといいましたが人事がやりたくなりました。正直任せておけない。優秀な人材が何人他に流れたかと思うと悔しい。自分は仕事するならお互いが高めあえる人と仕事がしたい。
私たちがオートウェーブを変えましょうよ！同じ考えの人が一人でも多く入社してくれるのを期待しています。
そうですねぇ。これから淘汰されていくって
言われてますよねぇ。同期として一緒に頑張
っていきましょうよ!!
本気で議論とかして見たいですよねぇ。
どうしてもこういった文章の中だけでは無理
がありますもんねぇ。 でわでわ。
ん～、結構きいたよ。ボディに入ったね。
問題点があるのは百も承知ではあります。そりゃあ
無いに越したことはないんですけど。自分の志望し
た会社の中では良い方かなぁ？でもまぁ、
同族経営の典型ですし、幹部の中に必ず家族がいま
すしね。派閥の無い会社はありませんし、その中で
頑張ろうと勉強もしてます。簡単な訳ないですけど
ね。ここで、「自分が会社を変えてやる！」などと
言うと安っぽくなりますよね。対応に関しても頭に
きたのは確かです。でも志望度はこれを上回ります
。何よりも他力本願はやめて、主体性を持って行動
し、率先力を発揮したいと思う。やっぱ周りに変化
を求めるなら、まず自分からだね。
とまぁ、こんな感じで頑張って行こうと思ってます。
ちょっと分かりにくい文章だったかな。走り書き
なんで勘弁して下さい。意見がありましたらマタ
どうぞお願いします。 でわでわ。
企業の人材を扱うポジションを務めている人事の方が、人としてのマナーがなっていない企業(しかも小売業)というのはどうなんでしょうか？みなさんが被害をくらっている連絡待ちのことについても、合格していても自分から連絡しないと次回選考の日程が決まらない企業というのはどうなんでしょうか？そんな採用方法を取っている企業、他にありますか？こっちは未来のために真剣になっているのに、はっきり言って学生をなめてます。
みなさんは、企業内での連絡も上手く取れないような適当な企業に、自分の将来を委ねることができますか？
別にオートウェーブに恨みはないのですが、みなさんには事実を知る義務があると思い、参考までに書き込ませていただきました。これを御覧になられて、遺憾を覚えた方がいらっしゃいましたら、大変申し訳ありません。聞きながして下さい。
2回目で役員面接は早いですねぇ。
僕は3次面接が役員でしたよ。
オートウェーブってそんな感じなんで、気に
しないで頑張って下さい。
新店3店舗出店で大量採用だったんじゃないです
か?? 離職率はどうなんですかねぇ。あんまり
気にはなりませんけど。
成長はしてますけど、ちょっと売り上げが落ち
こみぎみですねぇ。客単価減少って言ってます
もんねぇ。
私は23日に一回目の面接を受けたのですが、今日次回役員面接の連絡をいただきました。
みなさん連絡が遅いとのことでしたが(実際自分も一次面接の連絡は一ヶ月待ったので)、たった二日で連絡が着たので驚いています。というか、逆に不安です。次回面接は今週の日曜とのことです。
私は専門なんで就活馴れしていないのでかなり動揺しています。
結構、採用していますね。少し驚きました！
それだけ採用してると離職率も高い気が。
でも平均年齢が高いからそうでもないのかな？！
総務の方も優しい感じだし、そんなに採用してるのか知ってます？
やっぱり今成長している会社だからかな？！
去年の採用人数は合計150人だと思います。
うち2・30人は高卒・専門卒だと思われます。
ちょっとあいまいだけど150人ってのは二次
面接の時に面接官に聞きました。
離職率は謎ですねぇ。
辞めていくいく人の話は、役員面接の時に
ちょっと聞きました。
何度かみなさんの掲示板を見て知らない事が
載っていて参考になります。
去年はどれぐらいの人数採用したんだろ？
噂によると100人とも50人とも。
後、離職率なんか知ってる人いますか？
お返事ありがとうございます。やっぱりありますよね
多少不満って。
でも、すべてを求めたら就職なんてでできない
だろうし。複雑です。
お返事ありがとうございます。そうなのかな？！
でもこの掲示板を見てやっぱりみんな感じている
ことは同じなんですね。
今思うと、選考途中から何度も問い合わせをしましたから。
なるほど。つまりは絶対うちに入社してくれないと内定は出さないということですな。内定を出したら辞退されたくないというのは分かりますがそれは10月まで正式な内定は出せないわけですから追い詰めるやり方はやってはいけないような気がしました。
＞＞JUNさんへ
たぶん意思確認のための面接ですよ。シノさんと一緒ではないでしょうか？オートウェーブの連絡は確かに遅いです。私も切れましたが。思えば説明会参加してから連絡きたの1ヶ月後だったし。
まあ私は人事になったらもっと早くやりますけどね。
そうなんですかぁ・・・。イエローは本店はもう
ちょっとあったような気がするけど・・・。
受けて落ちたんで忘れちゃいました!!
ぎり5ヶ月いってたような記憶があるんですけど。
まぁでも求められる仕事も違いますしねぇ。
向こうは業界二位ですしねぇ。そういや中国どう
したんすかねぇ。SARSの影響少しは受けたんでしょうねぇ。
う～ん・・・。僕の場合は終わった後メモったんで
大丈夫でしたけど・・・。まぁそんなに気負いする
ことはないと思いますよ。熱意重視の方向で良い
とは思います。おそらく・・・。
オートウェーブちょっとそういうとこありますねぇ。
不満がないわけではないです。
皆も多少なり感じているところですね。
大変でしたねぇ。でも大丈夫ですよね！
僕の感じだと内定通知書はくるのかなぁ？
そういうことは聞いてないから以外と7月まで
ないかも知れない。何にせよお疲れさまです！
副会長の話、一度に色々言われたんで、あんまり覚えてなくて・・・違ったこと書いてしまったらどうしよう！とビビってます。
連絡を貰ったんですけど、電話では、承諾書を
送ります。と言われてからなかなか送られて
来ないので問い合わせたら人事担当者がいなくて
次の日にメールで後日宮ノ木店にお越しください。
てどういうこと？！対応に不満がある今日このごろです。
どーやら、オートウェーブでは人によって面接の回数が3～5回になるそうです。（去年の場合）
まぁ、今年の4回目は私が初だったようですが…。
とにかく、やっぱり面接…というか面接形式の意思確認でした。
「2週間くらい前の電話の時点で内定がほぼ確定だったから、安心していいです。ただ役員面接の時に、まだ迷っているみたいだったのが気になったから」と言われました。
さすがは人事担当…。
既に他社の内定は辞退してしまったので、その事も含め、今の気持ちを伝えました。
…多分伝わったと思います。
それと面接終了後、その場で「入社への意気込み」をレポートにして書きました。
いきなりだったので、面接の時に話した事と、ほとんど同じになってしまいましたが。
あ、今日私もレポートを書いてる時にコーヒーをご馳走になりました。
驚きです。
あとは正式に内定通知書が来るのを待つだけだと思います。
ちょっと安心かな？
僕はないですねぇ。多分ここにきてる人ではいない
と思いますよ。うらやましいような、そうでないよ
うな・・・。緊張して美味しくなさそだしwどうかな？
副会長からお話をしていただいたので、そのこと
について自分の考えを書きましたよ。あまり深く
考えなくても大丈夫だとは思いますけど。
俺はお昼時だったのでご飯ごちそうになりましたが。他の人はどうだったんですかね？たまたまだと思うけど。
頭痛は治りました。
会社に出向くようには言われませんでした。
「心配になりましてぇ。」と言うと、「内定
ですよ。嘘は付きませんから。」と言われま
した。少しお話もして、安心して良い感じで
した。早ければ7月に会長のお話を聞く場を
設けるつもりと言われました。おそらく宮野木
店にて。
他社の選考具合を聞かれたので、おそらくその
点に何かがあるのかと思います。
シノさんの場合も意思を確認したいと思ってい
るだけだと思いますよ。
私にも昨夜10時ごろ電話がありました。
が、私は「23日に晴海店に来てください」との事…。
そして、昨日の電話の時点ではkojさんのように「既に内定です」とは言ってもらえませんでした。
内定かどうかをはっきり聞くのも、ちょっと失礼かと思ったので聞けなかったんですけど…。
kojさんは近日中に会社に出向くようには言われなかったんですか？
だとすると…むぅ…これは…やっぱり私はまだなんですかねぇ？
お騒がせ致しましたが、連絡がありました。
やはり、最初の電話の時で内定でした!!
まさか22時にかかってくるとは・・・。
前の連絡の通り、ある程度内定者が集まって
から懇親会及び会長からのお話を聞く場を設
けるそうです。
ドラさんや車大好きっこさんとは違う形です
が、安心して良いようです。人事の方が念を
押してくれましたのでw
早ければ7月上旬になるそうです。皆さんと
お会いできるかな??
シノさんの方も大丈夫だったと思うけど連絡
ありましたか～？
対応の違いについては、謎は深まるばかりです。
何にせよ僕は落ち着きましたが、少し疲れました。
なんか今日頭痛いし・・・。とりあえず寝ます。