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１、 仕事を楽しいと思えること
２、 手に職をつけられること
の2点である。
まず、1に関して、これは私が大学1年生の頃から長期で行っているインターンシップ先の社長が「仕事は遊びだ」と言って楽しく仕事をしている姿を見て、憧れを抱いたためである。仕事が「楽しい」というのは業務内容はもちろんだが、それと同時に私は「一緒に働く仲間」も大切であると考えている。これを考えるようになったのは、私が幼い頃から続けている水泳での経験である。私は水泳の全国大会で準優勝した経験もあるが、そこに至るまでの道のりは決して楽ではなかった。しかし、どんな困難でも自分一人だけではなく、信頼する周囲の仲間と共に切磋琢磨、励まし合いながら乗り越えてきた。そうした周囲の環境があったからこそ、私は水泳で高みを目指すことを諦めなかったし、辛いながらも水泳を楽しいと思うこともできた。仕事においても、同様に困難にぶつかり、挫折しそうになることもあるとは思う。しかし、それを一緒に乗り越えられる仲間とともに仕事を楽しみたい。そんな環境で働きたいと考えている。
次に、2に関して、これはアルバイトと長期インターンシップでの経験に基づいている。私はアルバイトと長期インターンシップを掛け持ちしていた時期があったが、現在ではインターンシップ一本に絞っている。それの理由として大きいのは、アルバイトでは代替可能性の高い業務が多いのに対し、インターンシップではある程度のスキルを求められる代替可能性の低い業務が多く、そのスキルを生かせることや更にそのスキルを向上させることにやりがいを感じていたためである。そのため、社会人になっても、手に職をつけられる代替可能性の低い業務に携われることを重視している。
これら2点が貴社に当てはまっているのではないかと考えており、貴社を志望する。