直近でこの企業の選考を受けた者です。選考フローは一次面接、二次面接と作文課題の提出、最終面接でした。ナビサイト上では面接は一回予定と書いてありますが、企業HPには三回と記載されています。実際の選考回数もHPの情報が正しいです。なお、書類選考やSPIのような筆記試験は課されませんでした(my career boxでのES提出はあります)。
一次面接は学生１：面接官２の形式です。非常に穏やかな雰囲気で、会社の良い所も大変なところも包み隠さずお話していただけました。結果の通知はナビサイト上で、丁度一週間後に来ました。
二次面接も学生１：面接官２の形式です。一次とは異なり、開始から敵対的な雰囲気で、少々圧迫気味な面接というように感じました(体感には個人差があります)。例えば、こちらが同じ声量・速さで話しているにもかかわらず「聞こえない！」と怒鳴られる等です(一度のみ)。結果の通知はナビサイト上で、不合格のため約二週間後に来ました。
