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先輩たちが書いた志望動機を参考に、ESの書き方・面接での話し方を研究しよう。
志望動機
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一次面接で「注意した点・感想」（300文字）
一次面接では、自己アピールがまるでアート展のオープニングのようでした。自己紹介の際、ただの経歴を語るのではなく、ストーリーを織り交ぜて自分をブランド化しました。具体的には、アルバイトでのリーダーシップ経験を、映画のワンシーンのように表現。面接官が笑顔で頷いてくれるのを見て、「あ、これがポイントか！」と実感。とはいえ、ただのパフォーマンスではなく、相手の反応を見ながら話すことが重要でした。「彼は面白いけど、実際どうなの？」という視線を感じる瞬間も。結局、自分らしさを出しつつ、相手の求めるものを意識することが肝心だと痛感しました。おかげで、自己アピールがもはやスリリングな冒険のように感じられました。
二次面接で「注意した点・感想」（300文字）
二次面接では、突如としてビジネスサバイバルゲームが始まったかのようでした。質問内容が具体的になり、マーケティングのトレンドや業界の課題に対する見解を求められました。「最近のトレンドは何ですか？」という質問には、過去の体験を基に自分の意見をぶつける必要がありました。特に、具体的なデータや実績を交えながら説明することで、説得力が増しました。とはいえ、過剰な情報を詰め込みすぎないことも重要。面接官との対話を通じて、相手が求める「生の声」を探りつつ、しっかりと自分の意見を貫くことが求められました。このダンスはまるで、口を使ったバレエ。華麗に、しかし堅実に相手を引き込むことができたと思います。
最終面接で「注意した点・感想」（300文字）
最終面接は、まさに「最終決戦」の名にふさわしい場でした。役員の方々が一堂に会し、「君が本当にうちで働きたい理由は何だ？」という質問が飛び交いました。ここでは、私の情熱を伝えるだけではなく、会社のカルチャーと自分の価値観がどのように一致するかを示すことが重要でした。緊張感が漂う中、私は「共に育ち、共に挑戦する」という信念を伝えました。さらに、質疑応答の中で「具体的な成功例」を求められることも多く、自分の過去の経験を駆使して話す場面も。心の中で「エピソードのベストセラーを作る！」と決意し、リズムよく自分の経験を語りました。最終的には、役員の方々の理解を得られた手応えを感じ、自分の成長を実感しました。
就職活動で学んだこと・アドバイス（300文字）
就職活動を通じて気づいたのは、自分自身を理解することが最も重要だということです。自己分析をすることで、自分の強みや価値観を見つめ直し、企業とのマッチングがよりスムーズになります。また、面接ではリラックスして自分らしさを出すことが大切です。面接官も人間ですので、会話を楽しむ心持ちが良い結果を生み出すことも。さらに、業界や企業について事前に調査し、具体的な質問を用意しておくと良いでしょう。「リサーチは武器」と思い、準備を重ねて挑むことで自信が持てます。そして、メンタルの健康も忘れずに！リフレッシュする時間を設けることで、より良いパフォーマンスを発揮できます。さあ、自分を表現する旅を楽しんでください！
アックスコンサルティング
志望動機（450文字）
アックスコンサルティングを志望する理由は、同社の「クライアントの成功が私たちの成功」という哲学に深く共感したからです。私も、他者の成功を自分の成功と感じられる仕事に就きたいと考えており、この理念はまさに私の信念と一致しています。特に、企業の成長を支えるコンサルティング業務に携わることで、自分のスキルを最大限に活かし、クライアントとともに成長していく過程に魅力を感じています。また、アックスの特徴である「自由な発想と実行力」にも強く惹かれました。私自身、大学時代のプロジェクトで多様な意見をまとめ上げる力を磨いてきました。チームの中でアイデアを引き出し、実行に移す姿勢が、アックスコンサルティングのフィールドでこそ大いに活かせると