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ドタキャン説明会自体が開催の前日に案内があり、次の説明会の案内はもう来なかったのです。
登録をするだけです。その先はどこかの企業を紹介されるんだと思います。流れに任せてみたいと思ってます。
期日期限を明確にしておくことでしょう。これに尽きます。
すぐ電話連絡して状況を確認したほうがいいです。
でもこれってヒューマンリンクに派遣されるってこと？
かわいそすぎ。。毎週で1ヶ月も連絡したのに無反応なんて。。同情します。
それは合格の案内ですか？不合格の案内なのですか？
＞リョウさんへ
ドタキャン説明会のあと謝罪電話あったのに、次の説明会案内は前日にあって、行けなかったということですか？
＞通りすがりさんへ・TOTさんへ
本当にお気の毒さまです・・・。
最悪じゃー！！（怒）
もっと人と人とのつながりとか、信頼関係とか大切にする業界かと思ってたのに。
担当の人からしたら採用活動も仕事だと思うのに。。。
いい加減すぎ。。
そんなことないです。ドタキャン説明会のときに何度も電話して、総合受付の人に電番を自宅と携帯と両方教えて、謝罪の電話はかかってきたわけですから。しかもその際に「改めて選考の日程をご連絡する」と明言していました。
まあなにかとそのときはいっぱいいっぱいだったんでしょうね。ありえないミスで担当者の方はとにかくその場限りの言葉を吐きまくったんでしょう。
ちなみにその当時、毎日ナビでシステム障害があるとのお知らせは自分も目撃しました。なんの理由にもなってないですけどね。開催前日に説明会の連絡するなんてところからありえないわけだし。
時間を見つけては、約週一ペース／1ヶ月でかけてましたよ（苦笑）
とはいえ、担当者は不在もしくは接客中との返答しかいただけませんし、
「担当の者に確認します。」で終わってしまうので・・・。
一度、メールでの返答でも構いませんと、伝えましたが、
そのままです。“合格者にのみ連絡”とも聞いていませんし。
今でもどのような状況であるのかは不明です（＾－＾；
＞「トラブル発生につき、メールの到着が
＞遅れている」
正直よくわからないけど。。。メール配信の遅延は一時の（鯖トラブル?）ことだけど、説明会予約情報の登録はいろんな学生から継続的に発生してることだから、その一時の情報配信が遅れてることと、予約人数が把握できなかったことは別のような気がします。
ずーっとメールガ何日も止まってるなら知りませんけど（ありえませんし。。）、たぶんメールとデータベース情報は違う機能だと思うし。。
大体ずっと（何度も？）0名予約との認識ができてることがちょっと不思議。
そんなんありだったら、世の中大混乱っしょ。
音沙汰なしで選考中だか不合格済みかわからない（苦笑）
＞通りすがりさんへ
それはいつ頃の話ですかぁ。
数回連絡ってどの位したんです？
忙しいって事あると思うんで。
選考中の人の話し聞きたいです。
ずっと以前ですけど。
おひさしぶりです。
当時、毎日ナビのトップに
「トラブル発生につき、メールの到着が遅れている」とか
なんとかの表示があったというのを見たのは
私だけなんでしょうか？？
その時は、証拠になるかなぁと思って、
その画面を保存してたんですが。
数週間前にファイルの整理をした時に、
もう必要ないかと思いまして、
そのデータは捨ててしまい、手元にありません。。
説明会以降、連絡は相変わらずありませんが。
もう他社で内定をもらっているので、
毎日ナビに対しても、ヒューマンリンクに対しても
いまさら連絡を取ることもないかなぁと、放置状態です。
未だにこの会社は選考をやってるんですかね？
選考に進まれる方は、説明会であった発言どおり、
「この会社に入社したい人以外はいらない」
ということみたいですので、
いかに「この会社じゃないとダメなんだ」という熱意を
見せないと選考の連絡は来ないと思いますよ。。
選考中の方はぜひがんばってくださいね。
(私はとっくに切りました。)
では。
私も選考を受けました。私もその後の連絡がなく、数回確認の連絡を入れましたが、それでも放置状態・・・。いつ連絡をしても人事担当者がつかまらないと過去ログにありましたが、まさしくその通りです。
同じような状況の書き込みをいくつか目にしましたので、そういう対応をする会社なんだなと・・・。
おひさしぶりです。
件数が増えてたんで覗いて見ちゃいました。
あの当時毎日ナビに問合せて（電話で）みたけど、
そんなトラブルは特に起きてないって話でした。
システムのこととかよくわからず、はあそうですかと切りましたので、
事実確認はどっちが正しいのか不明ですが、
今となっては問題はそれだけではないようですから、
どっちでもよい事かも知れませんが、
一応伝えとこうかと・・・。
誰かも書いてましたけど1社だけシステムトラブルと言うのは。。。不自然だなぁ？
だとしても、毎日就職ナビから謝るべきでヒューマンリンクははっきりそう言えばいいし？
「その後の選考の案内が無く、気づいたときには選考参加は不可能な状態だった」・・・リョウさんの連絡先知らなかったのでは？
でもそのあと5月終わりに別の人が説明会終わって次の連絡が無いって言ってる人いるし、選考参加可能だったのでは？でもその直後に活動終わってるっぽいこと書いてる人いるし、なんかよーわかりません。
怪しいのは確かですが。。。
すいませんこちらもよく読まずに書いてました。よくわかりませんが、4月16日の書き込みの件ですよね。。
6月の書き込みまでに1ヶ月以上もかかってることに何か理由とか言い分とかあったんでしょうか。。ちょっと信じられなくて。。
それが本当なら、「会社説明会が行われなかったこと」の理由にはなります。
しかしぼくの場合は「その後の選考の案内が無く、気づいたときには選考参加は不可能な状態だった」というところまで発展しました。これについての理由は一切説明はありませんでした。
まあ理由を説明してもらったところで取り返しのつかない事態だったこともあり、こちらの請求した額以上の金額を入金していただいたことで今回の問題に一応の解決とすることになりました。
＞クラッチーナさんへ
説明会に交通費もらえるんですか？遠方だからですか？
Uターン組みだからもらえるとうれしいです。
＞リョウさんへ
不祥事があまりよくわからないんですが、就活で損害賠償とかいくほどの問題が起こるんですか？よほど対応がまずかったんですか？
応募はしてるんですか？
もしいま選考が進んでるようでしたら情報ほしいです。
連絡がないもんで。。。他にもそういう人います？忘れられてるんかしら。電話すればいいんでしょうけど。。
まぁ決着ついたっぽくて何よりです。
ここは面接時間長い（1H超える）から次のスケジュールあけといたほうがいいよ。
筆記テストとかも抜き打ち出し。急な面接日にも志望度高くして最優先でスケ調整してついていくことがポイントかな。。。？
ちなみに社長のつっこみの一言って何だったのですか？
ありがとうございます。
確かに派遣される側になってしまっては。。。個人的には理論正しくても、実際はうまくいってないことの方が世の中多いと思うから、理論武装云々より実績で客観的に見たいかな？
でもやっぱり、この会社にはエントリーしないと思う。働くからには尽くしたいと思うから、実力主義っぽいのもいいけど、やっぱり就職学生と言えども、ヒトを大切にしている会社がいいので。
就職先きまったんですね、うらやましいです。
私は上京組で東京でこれまで活動してたんですが、
そろそろUターンも考えようかとおもって、
この会社をのぞいてみました。
ベンチャー系ってまったくのぞいたことないんで
これまた未知なんですが、どんな点がおもしろいと
思ったんですか？あと、どうしてさすラッテさんは
この会社にしなかったんですか？
社長面接ありました。
かる～く「コンサルに興味あって・・・」なんていったら、
一言のつっこみで、ツジツマあわなくなって
自滅スパイラルにおっこちました。
なんだかんだいってやっぱコンサル会社でした、
結構理論武装してないと難しい気がしました。
あと、人材系だと技術系アウトソーシングとか
派遣関係はまだ採用してるみたいですよ。
ただ派遣される側になってしまうかもしれないけど。
でも相手が自分たちを頼って（雇われたいとか、チカラを借りたいとかいろんな理由で）着ている以上、それなりに遅くなっても何かしらの行動を伴う対応をする責任はあると思う。
少なくとも就職活動において、学生はかなりの割合で企業というものを信用して集っているのだから。
今年の大卒新卒求人数はバブル期の水準だそうだ。中小企業の求人率が高まっているそうだ。
時代は確実に変わっている。もはや企業は学生と対等の立場で、本来のお互いが相手を選考しあう就職活動のステージに上がっているのだ。
過去ログにおいて散々アツク損害賠償について撒き散らしてきましたが、すべて解決しました。連絡着てからの対応は早かった。すぐにお金が振り込んでもらえた。そうやって一定のカタチで誠意を見せてもらったことによって、この企業への評価は限りなくフラットな目線に立つことができたと自負しています。
ベンチャーだからこそ、中小規模の企業だからこそ、ヒューマンリンクは決まったカタチにとらわれずに価値を生む仕事をすることができると思う。
そんななかで今回のようなあからさまな不祥事は起きるときには起きるでしょう。大事なのはそこでどう動くかよ。
正直、何の連絡も来ないままこの会社にシカトされてたまんまじゃ、自分の企業不審はとどまるところを知らなかっただろうが、
イヤラシイかもしれないが、ヒューマンリンクは損害賠償として、こちらの提示した額以上の額面を振り込んでくれた。ここにぼくは一定の評価をして、もう書き込むことはないだろうと思っていたヒューマンリンクの日記に今一度書き込むことにしました。
選考すすんでいる皆さん、がんばってください。
今となって、やっとみなさんを羨ましく思えます。
＞サイネリアさんへ
結局その後、交通費の進展はあったんですか？
この会社への応募意思はまだ健在ですか？
率直なところ知りたいですねー。
合否伝えるのが当然だと思う。
だけどどうも連絡が来ないようですよ。
採用活動も終わってるっぽいし？
エグイ質問ってどんなこと？圧迫？
第1志望と言いなさい見たいな・・・・。
社長さんの前で答えなきゃいけないの？
やっと教育実習が終わったんで地元で活動しようと思ったんだけど。。。
結構、どこも採用活動終わるの速いんですねー。
不人気企業ばっか残ってる感じがする・・・。
離職多くて採用しまくりの企業ばっかしだし・・・。
人材系の会社で他にまだ採用活動しているところ知りませんか？？
俺もコンサル志望でこの会社受けました。
第一志望の大手シンクタンクで決まったので、
途中で選考辞退したけど、
ベンチャー好みならおもしろいかも。
大手のコンサルとはイメージがだいぶ違うと思います。
大手が理論派コンサルとすれば、
自分たちの実績からコンサルしますって感じ。
まだ制度とかもほとんどできてないっぽいから
自分の好きなように作るには楽しいかもしれないです。
それと、いやみではないんですが、
シンクタンク系だとやっぱ自由応募よりも
リクルーターメインの採用のようだから、
中小の方がいいんじゃないでしょうか。
営業っぽいコンサル・・・
それは営業ってこと？
どっちみちコンサルってお客つけてなんぼだし、
外資がきついのもそれがあるからっしょ。
ところで、東京進出とかしないのかな、
名古屋は活気あるっていっても、
やっぱ東京のビジネススピードとは違う気がするし
兄が某大手コンサルいってるけど、入社してからの方が競争激しいらしいよ、外資だからってのもあるだろうけど。
コンサルってやっぱ人気なのか。身近にいる人間みてるとそうは感じないけど、地場コンサルならなんか違うのかな。
ちなみに、ここのコンサルタントは営業っぽかったよ。
一次面接までいったけど、連絡ないので落ちたっぽいです。
グループディスカッションで社長がみにきてました。
けっこうエグイ質問多かったです。固まりました
自分、恥ずかしながらゼロ。大手狙いすぎたかも・・・
中小ならいけるかもと思ってるんだが、
選考すすんだヒトって誰かいないの？
ま、採用おわってたらあきらめるしかないけど。
問合せようかと思ったのですが、どうも応募自体、危険かなと。
設立13年たって社員が10名。それで今回の採用が3～5名。うーんやはり離職率が気になる。専門的な仕事だろうし、10名のうち新卒が何人いるんだろう？？
（前略）ヒューマンリンクのコンサルティングとは、
成果主義に基づき、専門的・実践的ネットワークによる
現状、現実を客観的に分析・提案・バックアップすることをいいます。そのための大前提として、夢、情熱、覚悟が皆さんには必要です。（後略）
でも覚悟して採用活動していないのは御社ですから・・・残念。
拙者やっと内定。切腹
「確かに送ったはずですけど実は戻ってきていました。。。」とかありそうじゃない？
そして丁重な平謝りとかありそうな。
中止になった説明会に参加していた方で内定者の知り合いの方がいらっしゃり、その方を通じて会社の方に連絡をとって来てもらったんです。それで用紙に名前と連絡先と交通費を書き込んで社員の方にお渡ししました。実際にその日のうちにお詫びの電話があったので参加者はわかっているはずです。そして、まだ交通費は届いていません。
あたしは3月末くらいの説明会に参加し、面接もうけました。でもその面接の案内がきたのはGDをうけた1ヶ月後でした。10日以内に連絡ということだったのに、すごく遅れて連絡をいただきました。
面接では、ヒューマンリンクは正直に第何希望なのかをメールで送って欲しいとのことでした。
面接というよりは就職活動の相談っていうかんじでした☆
このときはすごく親身になって話をきいてくださいました。
でも連絡が遅いのはやっぱり信用できない部分につながりますよね。。。
あたしは次の選考を辞退しました。選考にすすまれる方はがんばってくださいね♪
クレーム対応の本くらい読んでもらったほうがいいのかもー！
＞クラッチーナさんへ
素朴に、ブッチされた説明会に来た人が何でわかるの？と思う田し。
＞4月29日0時23分 クラッチーナさん
＞ぉおさんへ
＞実は、まだ頂いていません。4月28日（木）に説明会があ＞るという案内が、26日（火）の14時前にメールで来たので＞すが、行く気にはなれなかったので参加していません。そ＞の時のメールに「説明会に参加されなかった場合は交通費＞を送らせていただきます。」と書いてあったのでこれから＞送っていただけるはずです。ちなみに、全額頂いても1000＞円以下です。説明会が開催される前に送っていただける約＞束だったので待っていたんですが残念です。もう少し待っ＞てみます。
全額賠償。。。あわや民事沙汰か。。。（うへーっ）
採用担当者のレベルの低さにも辟易ですが、
この支払いが個人の自腹だとカワイそうな。
領収書の記入を求められるかどうかだなぁ・・・。
＞DEFさんへ
やっぱりまだ入社したいですか？
ここの魅力ってなんですかぁ。
採用担当者はコンサルタントの人なんでしょうか？
だったらオーラじゃないけど雰囲気はどんなんなんですか？
忘れられているのかな・・・？
メールは出したんですが、返事は返ってきていません。まず、読まれているのかが心配です。
もう少し待ってみて、それでも音沙汰なかったら電話しようと思います。