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連絡来ましたか。私はどうやらダメだったようです。連絡きませんでした。マリーさんは、大阪で面接ですか？
この時期になると本当に焦るので、自分を見失わないつつ頑張りたいと思います。
私も大阪人さん、私もかれこれ一年近く就活やってる気がする。なんとなく意識しだしたのも含めて。最初はなかなか決まらなくて自分は社会人としてイケてないんか？て不安やったけど最近は逆に一人でがんばってひそか就活ってかんじでマイペースでやってるかな－JTBまじでがんばろっと！
私も大阪人さんも、働きだすのは4月やしとりあえず3月までに決めたらいいんやから、あせらずがんばれ！！
でも受けが良いのはたしか・・女子はね．男子は別！
支店に来るセールスの人（キャリア・ホテル・旅館など）の男性と仲良くなるのは確か・・そのつてとか・・・キャリアはイメージが良いので大人気かも！
実際エールフランスの○○さんとゴールインした人知ってるしね．
先日、トラベランドの西日本でも募集がかかったとの情報を聞き、HPを見ていました。すると、同時に東日本も募集をしており東日本の方も覗いてみました。すると、JTBの東日本の方のように、トラベランドの東日本の方は説明会と同時に面接をされるようです。しかし、西日本は説明会の日は筆記試験を行なうようです。
これをみていて、グループ会社とはいえ選考方法がほぼ一緒だということに驚きました。だから、どうこういうわけではありませんが。
もう、10月が終わりですね。就活を意識し、動き出してもう1年が経ちます。正直、まさかこの時期までやるとは思っていませんでした・・・
みなさんは、どうですか？
合コンばかりしてる子が多いのですか？Jの子は受けがいいのですか？
基本的に4年まで更新できるんだっけ？Jの関連会社に行った子もいたよ。BTSとかTPIとかね。ただ、みんな疲れちゃってもういいやーって子が多かったな！社員と結婚する子もいるしね。この比率は大きいね．あとJの女子はもてるけど男はもてないよ．
なぜなら収入低いから・・・。てなかんじで・・・
そうですか、業界を変える方が多いんですか。
あとこれは余談ですが、先日知り合いから、「JTBはいつも電通と合コンしてるらしい」とききました。本当なんですね^_^;
あなたは西日本エース？
もっと、売れるエースつくってね！
なんって・・・いやーまた終電かな？
ん？？転職先ね・・やっぱ業界変えようと思う人が多かったかな？そうそう、JSIが色々仕事紹介してくれるよ！池袋の・・・そしたら関連のETC、ATC、JHIだのプロパの社員なれるかも！オペレータはやだ？
やばいよねーこんなことやってちゃ・・・！！
さーて見積りPOPSでつくろーっと！！
君ならできるよ！
ボーナスは春夏合わせて2ヶ月分位です。ppさんが少しイジワルな事を書き込みされていましたが、本当のところ正社員と支給額も率も違います。社の業績によってはボーナスが無いこともあるようです（実際まだ無いですが）。
西日本では先週、Aスタッフを対象に4月1日入社の正社員登用の募集がかけられました。西日本はここ2年で毎年このような募集が行われています。契約（T→A）を経て正社員を目指す道もアリという事です。
＞ppさんへ
おつかれ様です。
書き込み、もう少し落ち着いて書かれたらどうですか。渉外担当ならJTBCODE、読んでみられたらいかがでしょう？あと、社員の実名、マズいですよ・・・。パブリックスペースでは常識でしょ。JWEB社員名検索出来ちゃいますよ！！
有り難うございます。支店配属になるはずなんですがどこになるかは入社式の日まで分からないそうです。是非AスタッフやR社員など、上を目指して頑張りたいと思います。
ってゆうか今，お仕事中じゃないんですか！？
突然まじめに質問です(笑)
TやAが転職する先はどんな業界か耳にした事はありますか？そこまで知らないですかね。。T&Aほとんど女性ですし、また交流がないかもしれませんけど。。もしご存知でしたら教えていただけますか？
カウンターではRもEもTもAも仕事は一緒。
仕事ができるAの人だと新卒のE・Rのほうがいっぱいもらってるから「なんで仕事できないのに・・この
子より給料低いのー」みたいな・・でデキルAはすぐに辞めちゃうの法則！僕が名づけ親です！
そっかーよかったね！団専？支店？造成個所？
僕は団専。新宿界隈の・・。TからA、AからR社員
（地域限定社員）になれるかも・・・一応制度あるからがんばってね！今までにAはなれてもRになった人はいないらしいけど男性でTの一人内定だったら力あるからがんばればRなれるかもよ！
そう！忙しくないかも・・・とほほ・・SARSにテロで東日本で100億マイナスでしょ？団体は取れないし・・・給料はあがんないし・・・ヨネザワリーダーなんとかしてよ！
お仕事、お忙しいご様子ではないようですね。
わざわざ、あなた自身がモチベーションを下げる言動を多々お書きいただけるお時間があるなんて。
2店舗ご経験・・・さすがですね。
とばされたのですか？
2店舗ご経験の成熟した社会人としては、書き込みが幼稚なので。。。はは
旅行会社の正社って自慢できるほどのもの？他に自慢できないから契約に自慢？悲しくない？何か不満でもあるならこんなとこうろついてないで転職されては？ぱっと見、職歴かっこいいし。
こちらこそ先輩に知ったような口を利いて失礼しました。ちなみに私は東京で内定を頂きました。ご参考までに去年の男性Tスタッフは2人、今年は私1人だけだそうです。
初めまして☆ 書き込みを見て始めて書き込ませていただきます。
ppさんなんかのいじわるな発言に反応したらダメですよ！
私も今年の夏にJTBの契約社員の試験を受けまして、この掲示板ものぞかせてもらってたので、
Tomさんが見事契約社員として内定をもらって、
これから頑張ろうとしていることを知っています。
陰ながら応援しておりました。
ppさんのような書き込みをする人は、人の反応を見て楽しみたいだけなので、無視したほうがよいですよ。
わたしはTomさんのような人に、JTBで頑張って欲しいと思っています。頑張ってこれまでの契約社員と社員との間のたくさんの壁をぶち破ってくださいね☆
突然しつれいいたしました☆
Tomさんはもう内定されていると思いますよ。
考えた結果でTスタッフとして働かれるんじゃないですか？
そんなことはご本人が一番考えていると思います。
自分の意見をおっしゃるのも大事ですけど
男性Tスタッフが今までいないことについて
そんな言い方する必要があるんですか？
仮にも接客業についてるんですから
もう少し人の気持ちを考えてみて書き込んでください。
貴方は四大卒で入社試験を受けて合格され正社員として仕事されているので給料が安いTスタッフを下に見ているのかと思いますが、私のような専門学校生にはJTBは正社員の門戸を開いていないんですよ。そんな中でしかも男で仕事をしたいと思ったらTスタッフしかないんです。
就職は100％自分の思い通りにはいきません。何か妥協をして自分の仕事を見つけるんです。私はカウンター中心に仕事をしたかったのでお給料を妥協しJTBを選びました。確かにお給料は大切ですがppさんだって厳しい旅行業界にいなくてももっとお給料のいい仕事はいっぱいありますよ。それでも旅行業界にいるのは仕事が好きだからじゃないんですか？ほかに書き込みされている人もやっぱり旅行が好きだったり旅行の楽しさをたくさんの人にもっと知って感じてもらいたいと思って就職を決めたり今頑張っているんだと思います。
内定された人はもしかしたらppさんと一緒のチームで働くかもしれない人なんですからもっと前向きな心で見てあげてください。
最初は大志を抱いて入ってきてもTスタッフはすぐ辞めちゃうの！
よっぴ☆さん！契約社員はボーナスは正社員並みに出ないからね！いいとこ1ヶ月だ！
常識を考えて書き込みしましょう。
いろいろお話しありがとうございます。もう一つ聞きたいのがボーナスです。去年は2．5ヶ月と川嶋さんから聞きましたが、一年間で2．5ヶ月ですか？？それとも分けて2．5ヶ月づづですか？？一年間でですよね？ちなみにどのくらいもらいましたか？教えてください。お願いします☆
私も、帰り際スーツの方を見かけました。人事の方は、「昼からもある」とおしゃっていました。いったい受験者は何人だったんでしょうね・・
そうです。私も、先日Tスタッフの筆記試験を受けました。問題数の割に時間が足りなくて、私は最後までできませんでした・・・
結果は10日から2週間後ということですよ。説明会で人事の方はおっしゃってました。焦る気持ちはありますが、気長に待つしかありませんね。
ところで、説明会兼筆記試験って1日に何回あったんでしょうね？帰り際にスーツ姿の人を見かけたので。
わたしも西日本の選考を受けました。
その時結果は10日後～2週間以内と言われたと記憶しています、たしかそうでしたよ。
だから結果はもう少し先のはずですよ。
気長に待ちましょう。
内定者の中には店頭カウンター志望の人もたくさんいらっしゃると思いますし、みなさん仕事内容や疑問や不安な点などたくさんあることと思うのでとくめいさんの言うとおり、店頭カウンターの人がもう少しいてもよかったですよね！逆に、私は団体後方を志望しているので、うれしかったのですが・・・。
もしも、とくめいさんが店頭カウンターのことについてもっと知りたいと思っていたら、一度、人事の方に質問や相談をしてみたらいかがでしょうか。きっと何らかの対処をしていただけると思いますよ！！
本当に4月1日までもどかしい気持ちでいっぱいですが、みなさん希望通りの配属になるといいですね！
お返事ありがとうございます！私もはじめはゆりさんと同じように、あえて私達がいろいろな仕事の内容を伺えるようにセッティングしてくださったのかなとも思っていたんですけど…一人くらい店頭カウンターのかたがいらっしゃってもよいかな？と勝手に思ってました。
配属が4月1日までわからないというのは本当にもどかしいですね！早く配属先が知りたいナ♪
あのー、
この前の筆記の結果連絡きた方いましたら教えてください。2週間以内に通過者のみ連絡ということでしたが、私の電話はいっこうに鳴りません・・
出来の自信は全くありませんが、参考にしたいのでよろしくお願いします！うかっててくれ～
私も先日、大阪で試験を受けました。私はTスタッフを受けたのですが、もしかしたら同じかもれないと思いメールしました！！
もし同じ試験なら、その後電話はありましたか☆??
受かっていれば、そろそろかな・・と毎日ドキドキしながらまっています。。
私も仕事講座?の午後の部に参加しました。
とくめいさんの言うとおりこの前は店頭販売の人が少なくて、電話販売や団体後方の方が多かったように思います。ですがこれは私の想像なのですが、私たちが旅行をする時ってだいたい一般の支店を利用しますよね？？だから街中にある店舗の仕事内容はだいたい見当がつくと思います。しかし、電話販売や団体後方のお仕事は直接社員の方からお話を聞かないと、どんな仕事内容なのかわからないので人事の人たちは今回の会でこのようにセッティングしてくれたのではないのでしょうか？？だから、店頭販売に配属される人が少ないってことはないと思いますよ☆
15日の仕事講座?に参加して少し疑問が生じました。先輩方の仕事内容を詳しく伺う事が出来、とても有意義な時間でしたが、その時いらしていた先輩方は電話販売、団体後方（その中の、手配、チケット予約）の方が多かったように思いました。Tスタッフはカウンターで直にお客様のご案内をする店頭販売の業務（手配など）につく事は少ないのでしょうか？
私は一般の支店（団専などではなく、JTB～支店）のカウンターを希望しています。15日は午後の部に参加しましたが、カウンターで手配のお仕事に携わっていらっしゃる先輩はブライダル担当の方ただ一人でした。
午前の部でも同じ先輩方だったのでしょうか？そしてみなさんは上記のことについてどのように思われますか？
交通機関（特に電車）がよっぽど発達していない支店や、教育旅行等の渉外専門支店以外は「JTB」とロゴの入った営業車で外回りをする事はないです。以前書き込みさせてもらいましたが、契約社員は渉外（外回りの営業）業務は出来ないので車を運転して外へ・・・なんて考えられません。私の場合は例外で、企画専門部署では担当地域への出張時の移動に、どうしてもレンタカーを使うため車の運転はします。ただ、現在の新入Tスタッフはほぼ全員が支店配属です。支店は契約社員の個人出張がほとんど無いに等しいので、免許の種類が業務に影響を与える事なないでしょう。たまに有る研修は団体バス移動だし・・・。
今の車って、ATばかりですよね。ご自宅の車がMTなら話は別ですが。
＞ぽちさんへ
配属先の決まり方は・・・不明です（ごめんなさい）。多分なのですが、
?指定住所から通勤可能圏内で
?欠員の出ている支店
で大まかに営業本部が配属を決め、支店内の担当業務については、ある程度個人の希望や選考時での成績等で適性を判断し支店内で調整する・・・というのが予想です。実際、私は店頭海外カウンター業務がやりたい！とアピールしましたが、国内旅行企画造成専門箇所に配属されました。ただ、箇所内の担当は、少し履歴書に書いた事が反映した？かな？
就活時は航空業界も同時に回っていたので、路線や機種等に詳しい事もアピールしていたんです。そしたら、航空機利用の長距離方面担当課に配属されたので。航空課にならなかったのは、併せて「考える事、イラストを書く事が得意」と履歴書に書いていたのでこっちになったのかな～などと勝手に推測しています。
エントリーシートは選考時の参考資料ですが、履歴書は配属箇所にわたり箇所内での担当業務決定にも多少影響するので、これから西日本の選考を受験する方は当然ですが、納得できる「自分を売り込む書面」に仕上げましょう！
トラベランドとは会社が違うから仕事内容も異なるでしょう。企業研究した方が良いのではないでしょうか。
返信ありがとうございます。そうです、それです!
これはJTBの契約社員とどう違うんですかねぇ?いまいちよく分かってないんですが、応募するつもりです。
先日は、私の質問に丁寧に答えていただき本当にありがとうございました！！！
現役社員さんの言葉は本当に参考になります。
そして、早速また新しい質問なんです。
昨日、仕事講座で聞いたのですが、配属は全く本人の意思や性格とは関係なく決められるということなんです。
内定式の時に出した書類に、理由つきで希望職種を書きました。それに今でも、(まだ漠然とですが)この職種を担当してみたいなぁと思っています。
配属は一体どのように決められたのですか？
これがやりたい！！と思ったら、人事にアピールしたりすると、配属に関係とかあるのですか？
たくさん質問して申し訳ありません。。
よろしくおねがいします！！
そうですか！ありがとうございます！
これから説明会に行って来ます。
私の受け取った葉書きには
説明会、筆記、一次面接（所要時間約4時間）
と書かれていたので、葉書きに「面接」と書いていなければ面接はないのではないでしょうか。
こんにちわ。それってJTBトラベランド西日本営業本部・・・ってやつの契約社員ですか？往信葉書により説明会申し込みってやつですよね？11月5・6辺りにあるやつですよね？
それなら、私受けますよーー！！