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(125ページ目)就活悩み相談室の掲示板
就活悩み相談室の最新の書き込み一覧
(全7320件)
ちゃば
さん
(15卒)
>雷さんさんへ
公務員の勉強をはじめたのも、友人にすすめられて1月に入ってからなんとなくはじめたので中途半端なんです。確かに、こんな生半可な気持ちでやってたらダメですよね…
2014年3月13日 21:53
ちゃば
さん
(15卒)
>ぽんたさんへ
女です。
2014年3月13日 21:41
るん
さん
(15卒)
ESは比較的に通過するものの適性検査で落とされてしまいます…
早いうちから場数を踏んでおきたかったのですが、面接にすら進めません。
持ち駒も少なくなってきており不安で不安で仕方ないです。
やはりこれは対策を続けるしかないですよね…
2014年3月13日 14:26
ぽんた
さん
(15卒)
>ちゃばさんへ
女性ですか?男性ですか?
2014年3月13日 14:16
雷さん
さん
(85卒)
>ちゃばさんへ
そんな直前でふらふらしてるようではだめ。
2014年3月13日 13:23
ちゃば
さん
(15卒)
民間と公務員両方受けようとしている者です。
現在付き合っている人(同じく大学3年)がすでにある県の病院に就職決まっており、私もその県で就活をすすめています。公務員の勉強は全然追い付いておらず、いっそやめようと思ってます。民間の方も2社しか選考進んでません
公務員の勉強にかわって医療事務か何か資格の勉強をはじめようと思っているのですがどう思いますか?
2014年3月13日 12:55
ももも
さん
(15卒)
>かかかさんへ
ありがとうございます(;_;)
大企業のなかでも食品しか見てなかったのでかなり大打撃でした…
今は中小企業も見るようにしました、あと業界も。
12月に大学のセミナーとかで
広くたくさん見た方がいいっていう先輩ばっかりで信用してなかったけど、
広くたくさん見ないとダメなんだと実感しました(笑)
大企業のセミナーとかの社員の話聞くと、結構20社受けて4~5社内定もらってる人とかばっかだったけど、あれはごく一部の人なんですねきっと(;_;)
2014年3月12日 20:11
かかか
さん
(15卒)
>もももさんへ
不安なのはめっちゃ分かります。ただ闇雲にエントリーするのではなく、自分が入りたいと思った会社にエントリーした方がいいと思います。その方がESも気持ちを込めて書けるので通過率もよくなると思います!あとは、大企業だけでなく中小も見て自分が合う会社を見つけるのも自己分析の一つなので、色々見た方がいいですよ!
お互いこれから辛いですが、めげずに頑張っていきましょう^_^
2014年3月11日 17:18
ももも
さん
(15卒)
この時期になってまだ持ち駒が一個しかなくて不安です。
ESは20社くらい出して3社くらい通ったのにテストで落とされたりで。
相談する友達もいないからまわりの状況もわからず…
2014年3月11日 16:00
きしなな
さん
(15卒)
>ラッチさんへ
お答えありがとうございます。
何クールにも分けて審査しているんですね。
他の企業のエントリーなども進めながらもう少し
待ってみようと思います。
2014年3月10日 22:11
ラッチ
さん
(15卒)
>きしななさんへ
学生なので主観で応えます_(._.)_
エントリー段階で落とすことは、稀だと思います。
選考はエントリーした順番に何クールにも分けて実施されています。
企業は何度も行うことは、求める人材を探し当てる確率を高める行為と捉えています。
2014年3月10日 22:02
きしなな
さん
(15卒)
エントリーした企業からの返事はどれくらい経ってから来ましたか?
もちろん会社によって様々だとは思いますが1週間以上来なかったりここの掲示板を見てみると希望した企業でもう選考が始まっていたりして不安です。
住む地域によって案内が来る時期が違ったりするのでしょうか。それかエントリーの時点で落とされたか見落とされたか。
2014年3月10日 20:12
ハルル
さん
(15卒)
>ラッチさんへありがとうございます。 やはり辞めずに継続した方がいいですよね。
2014年3月9日 22:12
HANTA
さん
(15卒)
>ハルルさんへ
交通費とか就活にかかる費用が馬鹿にならないので頻度は減らしてますが続けています。
やめても、継続してることにするのもありです。
そこまで調べられないですから
2014年3月9日 21:59
ラッチ
さん
(15卒)
>ハルルさんへ
しつこく言われるようでしたら、アルバイトを辞めた際のデメリットを明白に伝えると良いと思います(^^)d
2014年3月9日 21:41
ハルル
さん
(15卒)
>ラッチさんへありがとうございます。 やはり辞めずに継続した方がいいですよね。
2014年3月9日 21:36
ラッチ
さん
(15卒)
>ハルルさんへ
アルバイト続けて進行形で3年目です。
私の場合は、駅付近のアルバイトを早朝に行うことで駐輪代を浮かせつつ両立させてます(^^)d
2014年3月9日 21:29
ハルル
さん
(15卒)
私は、短期大に通っています。
1回生なんですが、就活をし始めてます!
そこで相談なんですけど就活していく過程で、アルバイトを辞めなければいけませんか?
家族に辞めるようにと言われましたが、就活するのに交通費もかかるしアルバイトをやめてしまうと企業側からみると継続性のない人てみられそうで不安なんですが、皆さんはアルバイトをしながら就活していますか?
2014年3月9日 21:19
トモちゃん
さん
(15卒)
>mokaさんへ
ありがとうございます。
やはりそうなりますよね。助かりました
2014年3月4日 14:18
moka
さん
(14卒)
>トモちゃんさんへ
希望する配属先に対してどれだけ妥協できるかだと思います。
配属重視ならば、B社を受けるべきだと思います。個人的にはまだ3月なのでA社で確実に内定を取る必要はないかと思います。
頑張ってください。
2014年3月4日 14:06
トモちゃん
さん
(15卒)
どちらの学校推薦をいただくか悩んでいます。
私は院生で就職活動をしております。今のところ、2社のリクルーターの方が私に担当していただいています。
現在、2社とも学校推薦を取得して欲しいというお話をいただいて、どちらに推薦をいただこうか非常に悩んでおります。
A社は確実に内定を出すと言ってきていること。しかし、希望どおりの配属になるとは限らない。
B社はジョブマッチング制度を利用しており、希望通りの配属になること。しかし、落ちる人が一定の割合で存在する。
以上が2社の選考状況となっています。福利厚生や給与に関してほぼ同等条件です。
どちらの会社の学校推薦をいただくべきなのか助言をしていただけないでしょうか。よろしくお願いします。
2014年3月3日 18:58
M3000
さん
(02卒)
>がんばさんへ
「アルバイトといえど、仕事に対してちゃんと責任を持っている」という解釈も成り立つのでは?
もっとも、面接日程を調整しているのがどのクラスの人間かによって、採用選考への影響の有無が異なりますので、なんとも言えないでしょうよ。
2013年12月17日 03:26
ともっちょ
さん
(14卒)
>なつさんへ
新卒に資格は要らないですよー!
即戦力になるわけじゃないので!
会社に入ってから必要な資格はとればいいです(-.-)
就活はどのような業界を狙っていますか?
やはり、教育関係ですかー?
2013年12月10日 22:35
M3000
さん
(02卒)
>なつさんへ
無いよりあったほうがいいのは当然ですが、資格の種類によります。
どうでもいい資格を持っていても意味が無いです。
2013年12月9日 20:43
なつ
さん
(15卒)
初めて質問します。
私は、元々教員志望だったのですが就職に変え、11月ぐらいから活動しています。
今資格を持っていないのですが、やはり就活には資格は必要ですよね。
2013年12月9日 13:03
がんば
さん
(14卒)
>mさんへ
残念ながらなると思います。。この人はうちの会社に入るよりアルバイトの方が大事なんだ=そんなに本気度がない、と思われたでしょう。
だからといって臆さず面接で挽回する気持ちで頑張ってください。
私も今の内定先の面接が他社と被ってしまったことがありましたが、別の理由を言って変更を申し出ました。
以後気をつけましょう。
2013年12月6日 04:19
m
さん
(14卒)
電話で面接日程の調整をする時に正直にアルバイトがあると言ってしまいました。非常に後悔しています。
こういった電話対応は採用の対象になっているのでしょうか。。
もう変える事はできないので悩みではないのですが、頭から離れないため書き込ませて頂きました。
2013年12月5日 23:03
フィリップス
さん
(13卒)
>げすとさんへ
どの業種かで変わりますが、広く一般的に言えば、「モノを売れるしくみを考えて仕掛ける」こと。
例えば、新発売のスナック菓子。
どうやって、世間に広めるか手段はいっぱいありますよね。
広告を打つのが一般的です。打つとしたら媒体はテレビCMか、ラジオか、新聞広告かを選定します。最近ならSNSもよく使います。(Twitterの公式アカウントみたいな)
他にはイベントをやるって手段もよくありますよね。やるにしても、どこでやるのか、場所を選定して、借り押さえ。
ビールのおつまみになるような商品なら、イベント費用稼ぐために、飲料会社の協賛依頼をしたり、、、などモノが知れ渡りヒットするために色々と手段を考えて企画することです。あくまで一例ですが。
2013年12月4日 22:15
削除済みの投稿
この投稿は削除されました
2013年12月4日 22:13
げすと
さん
(14卒)
セールスプロモーション事業とはどういうものでしょうか
経験者の方がいらしたら詳しく教えていただけると助かります
2013年10月3日 14:34
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2013年5月31日 00:29
。
さん
(14卒)
関係ないですけどベンジーさんてあちこちで心無いこと言ってるみたいですねえ。
2013年5月30日 23:11
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2013年5月9日 08:33
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この投稿は削除されました
2013年5月9日 00:15
削除済みの投稿
この投稿は削除されました
2013年5月7日 23:46
ひーくん
さん
(14卒)
>masa11212さんへ
やはり回数を重ねるごとに緊張なんてほとんどしなくなりましたよ。
でもやっぱり最終面接となると社長や偉い方がでてくるので今まで以上に緊張しちゃう気持ちわわかりますよ。
ただ、緊張するのはいいんですけど自信は持たなきゃだめです!
最終面接で落ちる人と内定が出る人の違いは今までの面接で1番自信を持っているかそうでないかの違いだと思います。
なので今回の会社がだめだったとしてもこれからしっかりと自信持ってのぞめば大丈夫ですよ(^ ^)
2013年5月7日 18:48
masa11212
さん
(14卒)
就活頑張られている皆さんお疲れ様です。
今日初めての最終面接を受けてきました。
前回の面接よりも社長と副社長が同席と言うこともあり自分が固くなってしまい、自分の納得いく面接ができませんでした。
今後の就活に自信が持てなくなってしまいそうで正直怖いです。
皆さんにお聞きしたいのですが、やはり面接は回を重ねるごとに上手くなっていきましたか?
2013年5月7日 17:26
SNSS
さん
(14卒)
後付け推薦書を求められているのですが、これを提出して入社した場合も、早期退職はタブーになってしまうのでしょうか?
もちろん、早期退職する気はありませんが、もしかしたらがあるので心配です・・・
2013年5月4日 02:37
やぎ
さん
(14卒)
>KiKiさんへ
なるほど…捏造することになって心苦しいですけど、
今のままではだめですしね…ありがとうございます!
2013年5月3日 20:21
KiKi
さん
(13卒)
>やぎさんへ
サークルの活動名と活動内容の部分を宗教臭さを取り除けばいいんじゃないですかね?普通にイベント運営団体とか…。
2013年5月3日 00:36
やぎ
さん
(14卒)
サークルの活動内容で見られて選考落とされたりはありますか?
具体的には伏せますが、文化系のサークルで、かなりマニアックな内容です。
人によっては宗教団体から派生したのではと誤解されかねない内容なのです…
実際はただの学生が立ち上げたサークルですし、宗教も何も全く関係ないのですが。
誤解されないよう説明してはいるつもりなんですが、落ちまくります。
2013年5月2日 22:23
あおい
さん
(14卒)
>ベンジーさんへ
ありがとうございます。
勇気を出してこちらから連絡してみようと思います・・・。
2013年4月29日 21:55
削除済みの投稿
この投稿は削除されました
2013年4月28日 22:35
あおい
さん
(14卒)
とても不安なのでどなたかアドバイス頂けないでしょうか。
先日受けた面接でのことです。
・一次だが社長と一対一
・50分ほど話し、終わりの方に「もう就活やめない?」と言われた
・社長と握手した
以上のことでお恥ずかしいことに内定かとすっかり舞い上がってしまい、そのまま帰宅してしまいましたが冷静になってみると疑問を感じます。
面接日程はまだあるようで、私はかなり早い段階で受けた身です。そんなに軽く内定なんて出せないですよね・・。
さらに内定承諾書や今後のスケジュールなどの話は一切なく、そのまま返されたという感じでした。
25日に受け、そのまま連絡がありません。
連休に入りさらに不安でいっぱいです。
今まで24社連続不採用でもう持ち駒もないなかのことなので、期待してしまう半面、私の勘違いだったらと思うと・・・。
この場合、待つしかないのでしょうか。
長文失礼しました。
2013年4月28日 08:39
かっちゃん
さん
(14卒)
>くーさんへ
中小を受けていないので詳しくはわかりませんが、せめてGWや正月に出勤の分の代休は取れるのか確認したほうが良いと思います。
10時間拘束とのことですが、8時間労働の場合は9時間拘束(昼休憩1時間)なので、そこまで問題には感じませんね。
2013年4月27日 01:03
削除済みの投稿
この投稿は削除されました
2013年4月27日 00:06
くー
さん
(14卒)
とある会社の選考を今受けていて、次回が役員面接です(これが最終、通過したら内々定)。
前回の面接途中に、ホームページやパンフレットと勤務実情が全く異なることを人事の方から通告されました。
・月休6日
・10時間拘束
・土日祝、繁盛期(GW、正月など)はほぼ休みが取れない
以上をご了承下さい、と言われました。
サービス業であるし、少々特殊?な仕事だからなぁ…とも思いましたがやはり納得出来ません。
同業の会社の選考も順調なのでお断りも考えていますが、このような実情は中小企業であれば想定の範囲内でしょうか?
2013年4月26日 11:20
みんと
さん
(15卒)
>かっちゃんさんへ
お返事ありがとうございます!
今は焦ってうろうろするよりも、秋までに力を蓄える時期なんですね。
マイペースな就活を目指していきたいと思います。
失礼します。
2013年4月26日 09:47
みんと
さん
(15卒)
>スマコさんへ
お返事ありがとうございます!
交通費ってかかるときはかかるんですね・・・!
教えていただきありがとうございました。
インターンも、もう少し考えてからやるかどうか決めようと思います。
失礼しました。
2013年4月26日 09:39
みんと
さん
(15卒)
>ガッチョさんへ
お返事ありがとうございます!
今は学校生活が楽しいので、就活の情報にふりまわされるのも
もったいないかな、と思いました。
あせらずにいきたいと思います。
失礼しました。
2013年4月26日 09:36
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公務員の勉強をはじめたのも、友人にすすめられて1月に入ってからなんとなくはじめたので中途半端なんです。確かに、こんな生半可な気持ちでやってたらダメですよね…
女です。
早いうちから場数を踏んでおきたかったのですが、面接にすら進めません。
持ち駒も少なくなってきており不安で不安で仕方ないです。
やはりこれは対策を続けるしかないですよね…
女性ですか?男性ですか?
そんな直前でふらふらしてるようではだめ。
現在付き合っている人(同じく大学3年)がすでにある県の病院に就職決まっており、私もその県で就活をすすめています。公務員の勉強は全然追い付いておらず、いっそやめようと思ってます。民間の方も2社しか選考進んでません
公務員の勉強にかわって医療事務か何か資格の勉強をはじめようと思っているのですがどう思いますか?
ありがとうございます(;_;)
大企業のなかでも食品しか見てなかったのでかなり大打撃でした…
今は中小企業も見るようにしました、あと業界も。
12月に大学のセミナーとかで
広くたくさん見た方がいいっていう先輩ばっかりで信用してなかったけど、
広くたくさん見ないとダメなんだと実感しました(笑)
大企業のセミナーとかの社員の話聞くと、結構20社受けて4~5社内定もらってる人とかばっかだったけど、あれはごく一部の人なんですねきっと(;_;)
不安なのはめっちゃ分かります。ただ闇雲にエントリーするのではなく、自分が入りたいと思った会社にエントリーした方がいいと思います。その方がESも気持ちを込めて書けるので通過率もよくなると思います!あとは、大企業だけでなく中小も見て自分が合う会社を見つけるのも自己分析の一つなので、色々見た方がいいですよ!
お互いこれから辛いですが、めげずに頑張っていきましょう^_^
ESは20社くらい出して3社くらい通ったのにテストで落とされたりで。
相談する友達もいないからまわりの状況もわからず…
お答えありがとうございます。
何クールにも分けて審査しているんですね。
他の企業のエントリーなども進めながらもう少し
待ってみようと思います。
学生なので主観で応えます_(._.)_
エントリー段階で落とすことは、稀だと思います。
選考はエントリーした順番に何クールにも分けて実施されています。
企業は何度も行うことは、求める人材を探し当てる確率を高める行為と捉えています。
もちろん会社によって様々だとは思いますが1週間以上来なかったりここの掲示板を見てみると希望した企業でもう選考が始まっていたりして不安です。
住む地域によって案内が来る時期が違ったりするのでしょうか。それかエントリーの時点で落とされたか見落とされたか。
交通費とか就活にかかる費用が馬鹿にならないので頻度は減らしてますが続けています。
やめても、継続してることにするのもありです。
そこまで調べられないですから
しつこく言われるようでしたら、アルバイトを辞めた際のデメリットを明白に伝えると良いと思います(^^)d
アルバイト続けて進行形で3年目です。
私の場合は、駅付近のアルバイトを早朝に行うことで駐輪代を浮かせつつ両立させてます(^^)d
1回生なんですが、就活をし始めてます!
そこで相談なんですけど就活していく過程で、アルバイトを辞めなければいけませんか?
家族に辞めるようにと言われましたが、就活するのに交通費もかかるしアルバイトをやめてしまうと企業側からみると継続性のない人てみられそうで不安なんですが、皆さんはアルバイトをしながら就活していますか?
ありがとうございます。
やはりそうなりますよね。助かりました
希望する配属先に対してどれだけ妥協できるかだと思います。
配属重視ならば、B社を受けるべきだと思います。個人的にはまだ3月なのでA社で確実に内定を取る必要はないかと思います。
頑張ってください。
私は院生で就職活動をしております。今のところ、2社のリクルーターの方が私に担当していただいています。
現在、2社とも学校推薦を取得して欲しいというお話をいただいて、どちらに推薦をいただこうか非常に悩んでおります。
A社は確実に内定を出すと言ってきていること。しかし、希望どおりの配属になるとは限らない。
B社はジョブマッチング制度を利用しており、希望通りの配属になること。しかし、落ちる人が一定の割合で存在する。
以上が2社の選考状況となっています。福利厚生や給与に関してほぼ同等条件です。
どちらの会社の学校推薦をいただくべきなのか助言をしていただけないでしょうか。よろしくお願いします。
「アルバイトといえど、仕事に対してちゃんと責任を持っている」という解釈も成り立つのでは?
もっとも、面接日程を調整しているのがどのクラスの人間かによって、採用選考への影響の有無が異なりますので、なんとも言えないでしょうよ。
新卒に資格は要らないですよー!
即戦力になるわけじゃないので!
会社に入ってから必要な資格はとればいいです(-.-)
就活はどのような業界を狙っていますか?
やはり、教育関係ですかー?
無いよりあったほうがいいのは当然ですが、資格の種類によります。
どうでもいい資格を持っていても意味が無いです。
私は、元々教員志望だったのですが就職に変え、11月ぐらいから活動しています。
今資格を持っていないのですが、やはり就活には資格は必要ですよね。
残念ながらなると思います。。この人はうちの会社に入るよりアルバイトの方が大事なんだ=そんなに本気度がない、と思われたでしょう。
だからといって臆さず面接で挽回する気持ちで頑張ってください。
私も今の内定先の面接が他社と被ってしまったことがありましたが、別の理由を言って変更を申し出ました。
以後気をつけましょう。
こういった電話対応は採用の対象になっているのでしょうか。。
もう変える事はできないので悩みではないのですが、頭から離れないため書き込ませて頂きました。
どの業種かで変わりますが、広く一般的に言えば、「モノを売れるしくみを考えて仕掛ける」こと。
例えば、新発売のスナック菓子。
どうやって、世間に広めるか手段はいっぱいありますよね。
広告を打つのが一般的です。打つとしたら媒体はテレビCMか、ラジオか、新聞広告かを選定します。最近ならSNSもよく使います。(Twitterの公式アカウントみたいな)
他にはイベントをやるって手段もよくありますよね。やるにしても、どこでやるのか、場所を選定して、借り押さえ。
ビールのおつまみになるような商品なら、イベント費用稼ぐために、飲料会社の協賛依頼をしたり、、、などモノが知れ渡りヒットするために色々と手段を考えて企画することです。あくまで一例ですが。
経験者の方がいらしたら詳しく教えていただけると助かります
やはり回数を重ねるごとに緊張なんてほとんどしなくなりましたよ。
でもやっぱり最終面接となると社長や偉い方がでてくるので今まで以上に緊張しちゃう気持ちわわかりますよ。
ただ、緊張するのはいいんですけど自信は持たなきゃだめです!
最終面接で落ちる人と内定が出る人の違いは今までの面接で1番自信を持っているかそうでないかの違いだと思います。
なので今回の会社がだめだったとしてもこれからしっかりと自信持ってのぞめば大丈夫ですよ(^ ^)
今日初めての最終面接を受けてきました。
前回の面接よりも社長と副社長が同席と言うこともあり自分が固くなってしまい、自分の納得いく面接ができませんでした。
今後の就活に自信が持てなくなってしまいそうで正直怖いです。
皆さんにお聞きしたいのですが、やはり面接は回を重ねるごとに上手くなっていきましたか?
もちろん、早期退職する気はありませんが、もしかしたらがあるので心配です・・・
なるほど…捏造することになって心苦しいですけど、
今のままではだめですしね…ありがとうございます!
サークルの活動名と活動内容の部分を宗教臭さを取り除けばいいんじゃないですかね?普通にイベント運営団体とか…。
具体的には伏せますが、文化系のサークルで、かなりマニアックな内容です。
人によっては宗教団体から派生したのではと誤解されかねない内容なのです…
実際はただの学生が立ち上げたサークルですし、宗教も何も全く関係ないのですが。
誤解されないよう説明してはいるつもりなんですが、落ちまくります。
ありがとうございます。
勇気を出してこちらから連絡してみようと思います・・・。
先日受けた面接でのことです。
・一次だが社長と一対一
・50分ほど話し、終わりの方に「もう就活やめない?」と言われた
・社長と握手した
以上のことでお恥ずかしいことに内定かとすっかり舞い上がってしまい、そのまま帰宅してしまいましたが冷静になってみると疑問を感じます。
面接日程はまだあるようで、私はかなり早い段階で受けた身です。そんなに軽く内定なんて出せないですよね・・。
さらに内定承諾書や今後のスケジュールなどの話は一切なく、そのまま返されたという感じでした。
25日に受け、そのまま連絡がありません。
連休に入りさらに不安でいっぱいです。
今まで24社連続不採用でもう持ち駒もないなかのことなので、期待してしまう半面、私の勘違いだったらと思うと・・・。
この場合、待つしかないのでしょうか。
長文失礼しました。
中小を受けていないので詳しくはわかりませんが、せめてGWや正月に出勤の分の代休は取れるのか確認したほうが良いと思います。
10時間拘束とのことですが、8時間労働の場合は9時間拘束(昼休憩1時間)なので、そこまで問題には感じませんね。
前回の面接途中に、ホームページやパンフレットと勤務実情が全く異なることを人事の方から通告されました。
・月休6日
・10時間拘束
・土日祝、繁盛期(GW、正月など)はほぼ休みが取れない
以上をご了承下さい、と言われました。
サービス業であるし、少々特殊?な仕事だからなぁ…とも思いましたがやはり納得出来ません。
同業の会社の選考も順調なのでお断りも考えていますが、このような実情は中小企業であれば想定の範囲内でしょうか?
お返事ありがとうございます!
今は焦ってうろうろするよりも、秋までに力を蓄える時期なんですね。
マイペースな就活を目指していきたいと思います。
失礼します。
お返事ありがとうございます!
交通費ってかかるときはかかるんですね・・・!
教えていただきありがとうございました。
インターンも、もう少し考えてからやるかどうか決めようと思います。
失礼しました。
お返事ありがとうございます!
今は学校生活が楽しいので、就活の情報にふりまわされるのも
もったいないかな、と思いました。
あせらずにいきたいと思います。
失礼しました。