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2023年卒キヤノンのインターン体験記一覧-内定直結・選考優遇情報（全9件）

参加した先輩たちの口コミ・選考対策

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参加した先輩たちの口コミ統計データ
オススメ度
4.0
本選考の優遇
あり(52%)
なし(48%)
選考
あり(93%)
なし(7%)
給与
あり(0%)
なし(100%)
インターン会場
#オンライン
#現地（対面）
参加していた学生のレベル
1 2 3 4 5
3.6
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口コミピックアップ
【26卒】夏インターン(技術職)
大学：非表示 / 性別：男性 / 文理：理系
満足度
2024年8月中旬
1日間
オンライン
本選考優遇あり
#ES
#テスト
テーマ： キヤノンのアセットや技術から新規事業を立案する。
内容： 日常生活において「不」と感じることを考え、それを解消する手段をキヤノンのアセット、技術から考えることが事前課題として出されました。 当日は6人1グループで考えてきた事前課題を元に、新規事業を立案するというものでした。 また、最後に1グループ5分で自分たちが考えた事業を全員のまえで発表しました。 最後に役員の方からそれぞれのグループに対してのフィードバックもありました。
【26卒】秋冬インターン(技術系)
大学：非表示 / 性別：男性 / 文理：理系
満足度
2025年1月下旬
1日間
東京都
本選考優遇あり
#説明会
#ES
テーマ： 製品事業別1dayキャリア教育
内容： 開発デモとして参加したコース（技術領域）に関する製品の説明を受けたり、体験したりする機会が設けられた。その後、研究開発に携わっている社員さんとの座談会の時間があった。そのため、個人ワーク、グループワークなどはなかった。
【25卒】夏インターン(技術系総合職)
大学：非表示 / 性別：非表示 / 文理：非表示
満足度
2023年8月中旬
1日間
オンライン
本選考優遇あり
#ES
テーマ： キヤノンのアセットを利用して、新規事業の開発を行うワークショップ
内容： 事前準備として、自身が生活の中で感じている「不」を書き出し、それに対してキヤノンが行っている事業や製品を用いてどのように解決できるか、新規事業を提案する。そして、当日はその事前準備したものを各々がグループ内で発表しあい、その中から1つ決めた後にそれをブラッシュアップする
全9件
絞り込み
卒年
【23卒】秋冬インターン(研究開発職（半導体）)
大学：非表示 / 性別：男性 / 文理：理系
満足度
2023年1月中旬
1日間
神奈川県
本選考優遇あり
#ES
#テスト
テーマ： 新製品の発案グループワーク
内容： 最初は会社や各事業についてを受け、その後は会社見学をしました。午後からは、グループワークの説明のあと、各グループでの新製品提案グループワークを行い、発表会がありました。最後は社員の方々との座談会を行いました。
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【23卒】秋冬インターン(研究開発職)
大学：非表示 / 性別：男性 / 文理：理系
2022年1月下旬
1日間
茨城県
#ES
テーマ： 事業所見学
内容： 事業所見学と、社員との座談会を行いました。
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【23卒】秋冬インターン(R&D職)
大学：非表示 / 性別：男性 / 文理：理系
2022年1月中旬
2日間
東京都
本選考優遇あり
#ES
#テスト
テーマ： Ｒ＆Ｄの開発現場を体験しよう！ 本社R&D 2DAYS仕事体験
内容： 本2day仕事体験では、材料開発、解析シミュレーション開発を題材にして、本社R&D部門の業務を体験頂けるプログラム
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【23卒】夏インターン(技術)
大学：非表示 / 性別：非表示 / 文理：非表示
2021年9月中旬
1日間
オンライン
#ES
テーマ： 新規事業立案のグループワーク AI、協働ロボット、映像、クラウドの4つから1つ選び、それの新規事業を提案
内容： 複数人でのグループワーク 数グループで発表もあった 社員さんからのフィードバックもしっかりとあった
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【23卒】夏インターン(技術職)
大学：非表示 / 性別：男性 / 文理：理系
2021年9月中旬
1日間
オンライン
#ES
テーマ： 内容は新規事業立案型グループワーク。AI、協働ロボット、映像、クラウド技術の4つの技術の中から1つを選び、それを新規事業に用いるというもの。
内容： グループの人数は9人で、グループディスカッションを行った。社員さんが質問応答を受け付けていた為、自分たちの案がキヤノンで既に用いられているか否かを確認できた。「新規事業立案」である為、既に存在する事業と内容が株rないようにすることに特に注意を払った。最後にグループごとに発表を行い、社員さんがグループごとにフィードバックしてくれた。グループディスカッションは110分だったが、案をまとめるのが非常に難しかった為足りなかった。
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【23卒】夏インターン(研究)
大学：非表示 / 性別：男性 / 文理：理系
2021年9月上旬
1日間
オンライン
#ES
テーマ： キヤノンの製品をさらに発展させ、新規事業を提案
内容： まずは企業説明、そのグループに分かれ課題
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【23卒】夏インターン(技術系総合職)
大学：非表示 / 性別：男性 / 文理：理系
2021年8月下旬
1日間
オンライン
本選考優遇あり
#ES
テーマ： 新聞記事を読んで何が課題かを見つけ出すグループワークと新規事業の立ち上げグループワーク
内容： 最初に新聞記事を用いたグループワークを行い、その後に各事業についての説明があった後、新規事業の立ち上げグループワークを行った。
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【23卒】夏インターン(技術系総合職)
大学：非表示 / 性別：女性 / 文理：理系
2021年8月下旬
1日間
オンライン
#ES
テーマ： 最先端技術を用いて新規事業立案
内容： ESの際にどの分野を学びたいのかについて希望がとられ、合格通知の際にコースを通知される。イベント当日はそのコースごとにグループ分けがされていて、グループごとにコースに紐付いた新規事業の立案を行う。
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【23卒】夏インターン(技術職)
大学：東京工業大学大学院 / 性別：男性 / 文理：理系
2021年8月下旬
1日間
オンライン
本選考優遇あり
#ES
テーマ： SPADセンサを用いた新規事業立案
内容： 午前中は会社説明会，午後はグループワークを行った．
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