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川崎重工業のインターン体験記一覧

参加した先輩たちの口コミ・選考対策

参加した先輩たちの口コミ統計データ
オススメ度
3.7
本選考の優遇
あり(52%)
なし(48%)
選考
あり(86%)
なし(14%)
給与
あり(0%)
なし(100%)
インターン会場
#オンライン
#現地（対面）
参加していた学生のレベル
1 2 3 4 5
3.7
公式サイトを見る
口コミピックアップ
【25卒】夏インターン(営業職)
大学：関西大学 / 性別：女性 / 文理：文系
満足度
2023年8月上旬
2日間
オンライン
本選考優遇あり
#ES
#テスト
テーマ： 未来社会のあるべき姿を描き、ものづくりを提案する
内容： サプライヤーとの関係構築をしながら、最適な価値提供に向けて、グループで取り組んだ。
【25卒】夏インターン(技術系職種)
大学：非表示 / 性別：男性 / 文理：理系
満足度
2023年8月下旬
2週間以内
兵庫県
本選考優遇あり
#ES
#テスト
#面接
テーマ： ガス発電機における効率化
内容： 1週目にやったことはインターン中に使う解析ソフトの習得を主に行いました。その間に、播磨工場や神戸の本社工場などの見学も行わせていただきました。そして、実習場所である西明石の工場も見学を行いました。2週目にやったことはインターンのワークの内容であるガス発電機の効率化のために解析ソフトを用いて最適な燃料の投入量や最適な使用方法などの検討を行いました。最終日には発表があるのでそれに向けての資料作りも行いました。
【24卒】夏インターン(技術系総合職)
大学：非表示 / 性別：非表示 / 文理：非表示
2022年9月中旬
3日間
オンライン
本選考優遇あり
#ES
テーマ： 川崎重工の事業領域や、その内容、技術系社員の働き方を学ぶ
内容： 初日：水素事業に関するワークと業務説明。まず、川崎重工業の成り立ちに関するビデオを視聴し、その後、参加者がチームに分かれて最適な水素エンジンの形状に関する検討を行いました。 2日目：機電系のみが対面で参加できるワークが開催されました。他の専攻の学生はオンラインプログラムに参加し、プログラミングを組んでロボットを操作し、検討を行いました。 3日目：座談会が行われ、学生が社員に質問する形式で進みました。ただし、社員の数が学生の数に比べて少なかったため、全ての学生が自分の質問をするのは難しかったかもしれません。
全11件
【25卒】秋冬インターン(生産管理)
大学：非表示 / 性別：非表示 / 文理：非表示
満足度
2023年12月上旬
5日間
東京都
本選考優遇あり
#ES
テーマ： 川崎重工で開発している製品の改善の提案
内容： グループディスカッションと会社説明が中心だった。
【25卒】秋冬インターン(事務系)
大学：非表示 / 性別：男性 / 文理：文系
2023年11月下旬
2日間
オンライン
#ES
#テスト
テーマ： Day1 川崎重工の存在意義とは何か。 Day2 川崎重工の仕事を知る。
内容： 初日は「川崎重工の存在意義とは何か」というテーマのもと、川崎重工の事業説明と、事業方針の理解を深めるワークに取り組んだ。川崎重工の理念、方針である、顧客を大事にする考えを学ぶことができる。 2日目は、川崎重工の仕事理解を深めるワークに取り組んだ。実際に川崎重工の社員が経験したケースをアレンジした課題に取り組み、どのようにして発生した緊急事態に対処し、顧客との信頼関係を構築していくかについて学んだ。
【25卒】秋冬インターン(事務系総合職)
大学：非表示 / 性別：非表示 / 文理：文系
満足度
2023年10月中旬
2日間
オンライン
#ES
#テスト
テーマ： Day1 川崎重工の存在意義とは何か。 Day2 川崎重工の仕事を知る。
内容： 川崎重工業の営業職の仕事について専用のサイトを用いて体験した。 初日は川崎重工の事業説明と、事業方針の理解を深めるワークに取り組んだ。 2日目は実際に川崎重工の社員が経験したケースをアレンジした課題に取り組み、発生した緊急事態にどのように対処し、どのように顧客との信頼関係を構築していくかについて学んだ。
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