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ソニーグループのインターン体験記一覧

参加した先輩たちの口コミ・選考対策

参加した先輩たちの口コミ統計データ
オススメ度
5.0
本選考の優遇
あり(35%)
なし(65%)
選考
あり(95%)
なし(5%)
給与
あり(15%)
なし(85%)
インターン会場
#オンライン
#現地(対面)
参加していた学生のレベル
1 2 3 4 5
3.9
口コミピックアップ
【23卒】夏インターン(ITエンジニア)
大学:慶應義塾大学大学院 / 性別:男性 / 文理:理系
2021年9月上旬
5日間
オンライン
#ES
テーマ: ソニーのもつモーションキャプチャなどの技術を用いて新しいビジネスを提案する。
内容: 6人1組で1日3時間,5日間かけて課題に取り組んだ。最終日に社員の方の前で発表があり,それに向けて4日間で準備する,といった流れ。企画の提案なのでプログラミングスキルなどは必要なかったが,多少のIT知識がないときつい内容ではあった。
【24卒】夏インターン(設計・開発職)
大学:非表示 / 性別:女性 / 文理:理系
2022年9月上旬
2週間以内
神奈川県
#ES
#テスト
#面接
テーマ: 配属された課内で設計・開発中であったセンサの試作品の評価
内容: 始めの1週間はソニーの製品やセンサに関する座学を行っていただき、2週目から実際に設計・開発された製品の評価を行い、最終日に成果報告を行った。
【23卒】秋冬インターン(技術職)
大学:非表示 / 性別:非表示 / 文理:理系
2022年2月上旬
2週間以内
オンライン
#ES
#テスト
#面接
テーマ: スマートフォン向けのカメラで用いられる機能(ソフトウェア)の向上改善.
内容: 全体で2週間の職場密着型インターンに参加した. 初日は全体向けのオリエンテーションであった. 2日目以降は部署に配属され,チューターの方や部署の方と相談しながら課題に取り組んだ. 個人での作業時間が最も長いが,困った場合にはチューターの方や部署内の様々な方が意見を下さった.
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