日立製作所のインターン体験記詳細

社会イノベーションワークショップ

会社説明、グループワーク

専門的な内容のないゲームをやらされた

大学など不明

日立がいかに幅広く事業を扱っているかを知れるワークショップであり、これまで日立が行ってきた事業の例がわかる内容でした。しかし、社員の方との交流が少なかったり、ゲームの内容も日立の事業について学ぶのがメインではなく、どちらかというと、社内での交渉であったり、営業マンとしての会話力がメインのような内容でした。これなら普通に説明を受けるだけのほうが良い、と思うレベルで、深い企業理解には繋がらなかった印象でした。また、2週間の夏インターン選考において、人事担当から連絡が来なかった、という個人的な理由もあり、企業全体として良い印象を抱けないものとなりました。

お勧めしない。会社の仕組みをしるには良いかも。 理系職を希望している身としては、遊んでいるだけで、特に企業理解にはつながりませんでした。内容としては、初めに簡単な会社説明として、日立製作所がどのような企業であり、これまで手掛けてきた事業の幅広さや、海外進出など、日立が社会に与えている影響力や、日立の強みについての紹介を受けました。その後、グループワークのために、ブレイクアウトルームに分かれて、班ごとに自己紹介、アイスブレイクを行う時間がありました。グループワークではカードゲームを行い、各班ごとに設定された国に割り振られました。衛生、インフラ、教育といった、その国の社会的レベルを向上させるのが目標であり、各グループが日立製作所として、もっている課題のカードとソリューションカード（＝技術や新規事業案）をやりくりして、どうアプローチするか、といった内容でした。また、自分の班のカードだけでは解決できないようになっている為、他班のブレイクアウトルームに入って、交渉するなどして、カード交換を行う場面が多くありました。各ターンごとの途中経過が発表され、自身の班の立ち位置を知ることができます。最後に結果発表を行った後、ゲームの目的などについての解説を受けて、終了となりました。座談会などはありませんでした。 であり、これまで日立が行ってきた事業の例が少しわかる程度だったが、 これなら普通に説明を受けるだけのほうが良い、と思うレベルでした。インターンシップ選考からの担当者の態度もあり、企業全体として良い印象を抱けないものとなりました。