1. 就活日記トップ
  2. クレジット信販等
  3. 三井住友カード
  4. インターン体験記
  5. 2021年卒
  6. 詳細

三井住友カード 2021年卒 秋冬インターン体験記(総合職)_No.20213082

基本情報
2021年卒|大学名非公開|性別非公開|文理非公開
2019年12月上旬
東京都
3日間

選考情報

選考フロー

ES

提出締切時期 2019年10月中旬
ガクチカ(200文字)

同窓会の幹事を務め、350人中200人に出席してもらったことだ。前年の話を聞いたとこ
ろ、10人の幹事が仕事を他人任せにしていたことで参加者に情報がスムーズに行き渡らな
いことが課題にあった。私はこれらの課題を解決するために2つの策を実行した。1つ日
は、各幹事の役割を明確にしたことだ。2つ日は、各クラスに代表者を2立てたことだ。
その結果、同窓会の参加率を前年と比べて約15%上昇させることができた。

三井住友 VISA3Daysインターンシップへの申込み理由をご入力ください。↓
200文字以下

キャッシュレス革命が起きる中で、カード業界におけるリーディングカンパニーである貴
社に大きな可能性を感じたからだ。貴社がクレジットカードの決済履歴をもとに、小売店な
どが顧客の購買動向をすぐに把握できるデータサービスを始めるというニュースを見た。
このような新しい価値を社会に提供し続ける貴社で、自分の強みをどのように活かし、貴社
に貢献できるのかを見つけたいと思う。そのためにも、貴社への理解を深めたい。

エントリーシート記入時に注意した点やアドバイス

結論は最初の文章で書くように心がけた。難しい専門用語は使わずにわかりやすい表現を心がけた。

GD

テーマ

副業は賛成か反対か

内容・流れ

賛成か反対かについてそれぞれ3:3で座席で決められており、自分が賛成の場合は議論が賛成になるように話を進める。

おすすめのテクニック

ただ発言するのではなく、しっかりと意味のある発言することが大切である。

面接

参加者 面接官:1名 学生:2名
面接時間 20分
難易度 普通
雰囲気 和やか
面接で聞かれた質問事項

志望理由,ガクチカ,最近はどんな感じか,就活状況の確認

逆質問の機会はありましたか?
はい
いいえ

データ活用の取り組みについて

選考を振り返って

インターン選考で重視されていた点はどこだと思いましたか?

周りに気を配りチームをまとめるリーダーシップが必要である。

効果があったなと思う面接の練習方法

過去の面接で困った質問や想定される質問全てワードなどにまとめ面接直前までみてイメージする。

面接指導官に言われた、または自分で編み出したおすすめの面接テクニック

話すときに1点目●●のように見出しをつけると面接官がメモしやすいので、メモのタイミングを作ってあげる。

インターン概要

開催時期 2019年12月上旬
開催期間 3日間
開催エリア 東京都
開催場所 オフィス
このインターンで学べた業務内容 企画
給与は発生しましたか?
はい
いいえ
昼食費は支給されましたか?
はい
いいえ
交通費は支給されましたか?
はい
いいえ
インターン内で残業はしましたか?(自主的な追加の準備工数含む)
はい
いいえ

インターンシップの内容

テーマ

コールセンターの顧客満足度向上のための施策
購買データからスーパーの売り上げの向上施策

内容

座学・ワーク・座学・ワーク・座談会の順番でインターンが進む。

その場での内定や本選考での1次選考免除など、インターン参加学生だけの優遇はありそうでしたか?
はい
いいえ

コロナの影響によって例年と異なる思うが、1次面接免除だった。

この企業に対する志望度は上がりましたか?
とても上がった
上がった
変化なし
下がった
とても下がった

データ活用の取り組みが盛んに行われていてよかった。

個別面談/OBOG紹介/交流会など、インターン参加者に社員や人事から連絡はありましたか?
はい
いいえ

フィードバック面談

一緒に取り組んだ学生のレベルはいかがでしたか?
かなり高い
高い
普通
低い
かなり低い

マーチ以上

会社・社員の雰囲気や対応はいかがでしたか?

ホワイト高級と言われているように、社員もゴリゴリで働きたいという人よりまったり自分のプライベートの時間を大切にして働きたいという考えの社員が多かった。転勤も少なく、大阪・東京のどちらかが主な勤務地となる。

この企業のインターンを通して学んだことを教えてください

年によるが一年目はコールセンターに配属される。上位役職は三井住友銀行からの出向者でしめる。楽天などのようなポイント勝負には負けるので、銀行との協力などで差別化しようとしている。様々な企業が参入しており競争が激化している。

この企業のインターンを受ける後輩にアドバイスをお願いします

優秀者には個別で案内がきて特別選考で進む。内定者の人数が少ないのでインターンに参加して優遇に乗ることが第一志望の人にとっては得策である。個別案内に呼ばれなくてもインターンに参加しておけばES通過は確実である。

閲覧履歴(掲示板)

TOPICS PR

予約受付中のイベント

閲覧されているコンテンツ

インターン体験記投稿キャンペーン
みん就スカウト
ITナビ
キャリマガ
みんなのキャンパス
新型コロナウイルス感染症対策支援募金
令和3年8月豪雨被害支援募金
楽天Optimism
楽天モバイル
ページトップへ